2024年医院聘用合同格式版（二篇）

第6页共6页2024年医院聘用合同格式版甲方：乙方：根据我国《劳动法》、《劳动合同法》等有关法律法规及仪陇宏济医院办院要求，经甲、乙双方在平等、自愿、公平、公正、协商一致的基础上，达成如下合同条款：一、聘任岗位和聘期经甲方考核同意聘用乙方为甲方工作人员，岗位：_____，聘期，即从____年____月____日起至____年____月____日止。聘任期满，双方自愿可续签聘用合同。二、乙方的工作安排、任务以及目标乙方的工作及工作目标、任务由甲方进行安排，原则上不发生变动，但是甲方因工作的需要，甲方有权单方对乙方的工作任务等进行重新调整，乙方必须服从。三、工资在乙方全面完成甲方的工作目标任务，达到甲方工作质与量要求，经医院考核按工资方案发放工资(含乙方基本工资、绩效工资、值、加班补贴等)，合同期内乙方的工资可以与甲方的效益以及乙方个人工作表现及绩效值的高低等相联系实际上下浮动。具体的浮动比例及办法按照甲方的规定执行。四、乙方的权利和义务1、严格遵守国家的法律法规和医院各项规章制度，自觉遵守社会公德，诚实守信，团结协作，工作认真负责、严谨，有良好的职业道德和敬业精神，有独立处理问题的能力;亲和力强，有团队合作精神。2、忠诚医疗事业，热爱医院，维护医院的形象与合法权益，不得诋毁医院，败坏医院名声;不说不利于团结、不利医院发展，与医院各项制度不一致的话，不做有损医院的事;不得擅自将甲方的经营情况和业务情况向第三方披露或泄露，也不得将业务档案、业务凭证等资料复制和转借第三方。否则，甲方同意一票否决，甲方有权单方无条件解除与乙方的聘用合同，并有权向乙方主张赔偿。3、积极为甲方的发展出力献策，服从甲方领导与安排，自觉履行岗位职责，努力完成本职工作任务。做好社会宣传、咨询服务和领导分配的其他工作，保证完成各项目标任务。4、全面贯彻医疗方针，遵循医疗规律，接受医院的检查考核。自觉参加业务学习和进修，熟练掌握和运用现代医疗技术，不断更新医疗观念，积极参加业务学习，不断提高医疗质量。5、以病人为中心，实施优质医疗服务，关心患者、研究病情，让患者满意。6、对甲方建设、发展和管理工作提出意见和建议;积极参加医院组织的政治、业务学习和经验交流。7、在合同期内，乙方认真履行工作职责，全面完成甲方规定的工作任务后，有享受相应工作报酬的权利，根据甲方规定有获得奖励的权利。8、未经甲方同意，乙方不得从事第二职业。9、遵守法律、法规和各项规章制度，不无故缺席、不迟到、不早退，遵守甲方的作息规定。10、在本合同期限内，乙方不得擅自终止履行合同义务，否则视为违约，应承担违约责任。五、甲方的权利和义务1、结合医院实际制定各种规章制度。2、为乙方履行职责、开展工作创建尽可能完善的工作条件。3、制订工作目标和规范以及岗位职责和工作目标、任务，提出具体的考核标准，并组织对乙方的考核，对考核不合格的有权辞退。4、根据法律、法规以及甲方规定向乙方支付工资报酬和提供福利待遇。5、根据实际情况安排乙方休息和休假。6、甲方有义务对乙方进行政治思想、职业道德、业务能力的教育和培训。合同期内乙方单方原因离职或甲方考核乙方不能继续工作的，乙方等额赔付甲方培训学习报销的费用。六、具有下列情形之一的合同自然终止1、本合同期限届满后没有续签的;2、合同被解除的;3、因不可抗力导致本合同无法履行的;4、因国家法律、法规、政策改变导致本合同不能履行的';5、因政府行为导致本合同无法履行的;6、法律、法规等规定的其他情形。七、乙方具有下列情形之一的甲方有权解除本合同。1、乙方不能胜任工作，完不成目标任务或经考核不合格的;2、乙方严重违反职业道德、劳动纪律、工作规范和甲方规章制度的以及不遵守合同约定的义务的;3、乙方失职、失误或因工作未尽职尽责给甲方造成经济损失和不良社会影响的;4、乙方被依法追究刑事责任的;5、法律、法规规定的其他情形;6、不服从甲方工作安排的。八、甲方具有下列情形之一的乙方有权解除本合同1、甲方未按照合同约定提供最起码的工作条件的;2、未按时(次月____日前支付上月工资)支付乙方工作报酬的;九、乙方解除合同时应提前两个月以书面形式通知甲方，报经甲方批准，以便甲方提前安排有关工作。否则视为乙方违约应承担违约责任，给甲方造成损失乙方应当赔偿，并同意甲方直接从甲方工资、福利、工作责任金等中抵扣，如不足时乙方应当及时补足。十、本合同终止时，乙方必须办理工作移交，结清所有费用，交清财物，对公物有遗失、损坏的，要按甲方院产管理规定进行赔偿，并同意甲方直接从乙方工资、福利、工作责任金等中抵扣，如不足时乙方应当及时补足。所租住甲方住房应在合同终止后____日内搬出。十一、本合同到期后，续聘时应另行签订聘用合同。十二、争议的解决在履行本合同期间发生争议时，双方应本着友好、互谅互让的原则协商解决，如协商不成，可依法律、法规规定的程序解决。十三、违约责任本合同条款双方均应严格遵守，否则视为违约，应向对方按乙方本合同期限内工资总额的20%支付违约金。十四、本合同一式二份具有相同法律效力，经双方签字(盖章)后即生效。甲方执一份，乙方执一份。十五、其它约定事项1、医疗事故及纠纷实行责任追究制。2、乙方向甲方交纳房屋租金每月除时，甲方全额发给乙方。甲方法人代表签字：乙方：身份证号：甲方盖章：家庭住址：现居住地址：电话：_____年____月____日2024年医院聘用合同格式版（二）医院聘用合同甲方：[医院名称]住所：[医院地址]法定代表人：[法定代表人姓名]电话：[联系电话]乙方：[员工姓名]身份证号码：[身份证号码]住址：[员工住址]联系电话：[员工联系电话]鉴于乙方具备相关专业知识和技能，并愿意为甲方服务，双方经友好协商，达成以下合同：第一条合同目的甲方根据乙方的个人条件和专业背景，拟聘用乙方担任医院的职位，乙方愿意接受甲方的聘用，共同遵守本合同的约定。第二条职位及薪酬1.甲方聘用乙方担任医院的职位为：[具体职位名称]。2.乙方薪酬由甲方按照国家有关规定和医院实际情况确定，并在入职后根据工作表现的好坏和职业发展情况进行调整。第三条工作内容1.乙方接受甲方的安排和指导，按照规定的工作职责和岗位要求，完成与所担任职位相关的工作内容。2.乙方须遵守医院的工作纪律、制度和规章制度，严禁违反工作行为规范。第四条工作时间和休假1.乙方的工作时间依据医院的工作安排，遵循医院的排班制度。2.乙方享有法定年休假、探亲假、婚丧假、病假等合法休假权利。乙方需提前向甲方提交休假申请，经甲方批准后方可休假。第五条保密义务1.乙方在任职期间了解到的甲方的商业秘密、技术秘密、个人信息等，均属于甲方的保密范畴。乙方有义务维护甲方的商业和技术秘密的保密性，并严禁将上述信息泄露给任何第三方。2.乙方在离职后依然要遵守保密义务，并且不得将甲方的商业和技术秘密带走或传给其他单位或个人。第六条终止合同1.合同期满。2.经双方协商一致，提前解除合同。3.乙方因违反本合同约定且给甲方造成重大损失的，甲方有权随时解除合同。第七条违约责任1.若乙方未能按照合同约定履行职责，导致甲方受损的，乙方应承担相应的经济赔偿责任。2.乙方严重违反本合同约定，构成违法犯罪的，甲方有权向有关部门报案，追究乙方的刑事责任。第八条争议解决本合同在履行过程中如发生争议，双方应协商解决。协商不成的，任何一方可向当地人民法院提起诉讼。第九条其他事项1.本合同一式两份，甲方和乙方各执一份，具有同等的法律效力。2.本合同自甲方代表人和乙方签字盖章之日起生