全新被辞退补偿协议下载

全新被辞退补偿协议合同编号：__________甲方（用人单位）：【全称】地址：【详细地址】联系电话：【联系电话】法定代表人：【法定代表人姓名】乙方（员工）：【全称】身份证号码：【身份证号码】住址：【详细住址】联系电话：【联系电话】鉴于甲乙双方于【起始日期】签订的劳动合同编号为【劳动合同编号】，现甲乙双方本着平等自愿、公平公正的原则，就乙方被辞退后的补偿事宜达成如下协议：第一章协议背景1.1甲乙双方于【起始日期】签订的劳动合同，合同期限为【起始日期】至【终止日期】。1.2甲方因【原因】需要与乙方解除劳动合同。1.3乙方同意甲方提出的解除劳动合同的要求。第二章补偿金额及支付方式（1）经济补偿金：按照乙方在本单位工作年限，每满一年支付一个月工资的经济补偿金，不满一年的按一年计算，最高不超过十二个月工资。（2）赔偿金：甲方需支付乙方一个月工资作为赔偿金。2.2甲方应在本协议签订之日起【支付期限】内，将补偿金额支付给乙方。2.3甲方支付补偿金后，乙方应主动办理离职手续，交还工作证、办公设备等公司财产，并积极配合甲方的相关工作交接。第三章保密协议3.1乙方同意在离职后继续保守甲方的商业秘密、技术秘密等保密信息，不得向任何第三方泄露。3.2保密期限自乙方离职之日起算，至【保密期限】。3.3乙方违反保密协议的，甲方有权要求乙方承担违约责任，并有权要求乙方支付违约金，违约金金额为【违约金金额】。第四章双方权利和义务4.1甲方应按照本协议约定履行支付补偿金的义务。4.2乙方应在收到补偿金后，积极配合甲方完成工作交接，并保守甲方秘密。4.3甲乙双方在履行本协议过程中，应遵守国家法律法规，不得损害对方合法权益。第五章争议解决5.1凡因本协议引起的或与本协议有关的一切争议，甲乙双方应友好协商解决。5.2若协商不成，任何一方均有权向甲方所在地的人民法院提起诉讼。第六章其他约定6.1本协议一式两份，甲乙双方各执一份。6.2本协议自甲乙双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（用人单位）：__________乙方（员工）：__________签订日期：【签订日期】多方为主导时的，附件条款及说明：第七章甲方为主导时的附加条款及说明7.1甲方应在解除劳动合同前【提前通知期限】通知乙方。说明：提前通知期限是指甲方在解除劳动合同时应提前告知乙方的最少天数，以确保乙方有足够的时间做好准备。7.2甲方应提供解除劳动合同的合法依据。说明：合法依据包括但不限于劳动法规、公司规章制度、乙方的工作表现等，以证明甲方解除劳动合同的合法性。7.3甲方在解除劳动合同前，应与乙方进行协商。说明：协商的目的是为了尽可能地达成共识，减少不必要的误解和纷争，确保双方的权益得到保障。7.4甲方在解除劳动合同时，应向乙方说明解除劳动合同的原因。说明：这是为了让乙方了解解除劳动合同的具体原因，避免乙方对解除劳动合同的原因产生误解和猜测。第八章乙方为主导时的附加条款及说明8.1乙方同意在解除劳动合同后，不再追究甲方的任何责任。说明：这是乙方对解除劳动合同后不再追究甲方责任的一种承诺，有利于双方关系的和谐。8.2乙方应按照甲方的要求，办理离职手续。说明：离职手续包括但不限于交还工作证、办公设备等公司财产，办理工作交接等，以确保公司运营的顺利进行。8.3乙方同意在解除劳动合同后，不再利用甲方的资源进行任何商业活动。说明：这是为了避免乙方在解除劳动合同后，利用甲方的资源进行不正当的商业活动，损害甲方的利益。8.4乙方同意在解除劳动合同后，不再向甲方提出任何形式的赔偿要求。说明：这是乙方对解除劳动合同后不再向甲方提出赔偿要求的一种承诺，有利于双方关系的和谐。第九章第三方中介主导时的附加条款及说明9.1第三方中介应保证其提供的中介服务符合国家法律法规的要求。说明：这是为了确保第三方中介提供的中介服务合法合规，避免因中介服务的不合规而给甲方和乙方带来法律风险。9.2第三方中介应保证其提供的中介服务真实可靠。说明：这是为了确保第三方中介提供的中介服务真实可靠，避免因中介服务的不真实而给甲方和乙方带来不必要的损失。9.3第三方中介在提供中介服务过程中，应遵守国家保密法律法规，不得泄露甲乙双方的任何保密信息。说明：这是为了保护甲乙双方的保密信息，避免因第三方中介的泄露而给甲