公司实习协议书完整版

公司实习协议书完整版合同编号：__________甲方（实习单位）：__________乙方（实习生）：__________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上，就乙方在甲方进行实习期间的相关事宜，经友好协商，达成如下协议：第一条实习期限1.1实习期自____年__月__日起至____年__月__日止，共计____个月。1.2实习期间，乙方应按照甲方实习计划和要求，全身心投入实习工作。第二条实习内容2.1乙方实习岗位为：__________。2.2实习内容主要包括：__________。第三条实习待遇3.1甲方按照实习计划，为乙方提供实习期间所需的办公条件和工作指导。3.2实习期间，乙方不享受甲方正式员工待遇，包括但不限于工资、福利等。3.3甲方不为乙方缴纳社会保险费用。第四条实习成果归属4.1实习期间，乙方完成的各项任务和成果，包括但不限于论文、项目、发明等，均属于甲方所有。4.2乙方在实习期间所形成的知识产权，除法律法规规定属于乙方外，均归甲方所有。第五条保密义务5.1乙方在实习期间，接触到甲方的商业秘密、技术秘密等敏感信息，应予以严格保密。5.2保密期限自乙方离开甲方之日起计算，为期____年。第六条违约责任6.1甲乙双方应严格履行本协议，如一方违约，应承担违约责任，向守约方支付违约金，并赔偿因此给对方造成的损失。6.2若乙方提前终止实习，应提前____天书面通知甲方，否则应支付甲方违约金人民币____元。第七条争议解决7.1双方在履行本协议过程中，如发生纠纷，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。第八条其他约定8.1本协议一式两份，甲乙双方各执一份。8.2本协议自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（实习单位）：__________乙方（实习生）：__________签订日期：____年__月__日多方为主导时的，附件条款及说明：第九条甲方为主导时的附加条款9.1实习评估甲方应于实习期结束后对乙方的实习表现进行评估，评估结果作为乙方是否能够获得甲方正式工作岗位的依据。评估内容包括：工作态度、业务能力、团队协作等方面。9.2实习证明实习结束后，甲方应向乙方出具实习证明，证明乙方的实习经历及相关表现。9.3实习生档案管理甲方应对乙方的实习档案进行管理，包括实习期间的工作记录、评估结果等，实习生档案保留期限为____年。第十条乙方为主导时的附加条款10.1实习计划调整乙方在实习期间，如有特殊情况需提前终止或调整实习计划的，应提前____天书面通知甲方，并征得甲方同意。10.2乙方权益保障乙方在实习期间，如遭受不公正待遇或权益受损，有权向甲方提出书面申诉，甲方应在收到申诉后的____天内给予答复。10.3个人所得税乙方在实习期间所获得的任何形式的报酬，甲方应依法代扣代缴个人所得税。第十一条第三方中介主导时的附加条款11.1中介服务费用如存在第三方中介参与本实习协议，中介费用由甲方承担。甲方应在实习协议签订后的____天内，向中介支付约定金额的中介服务费。11.2中介职责中介应负责为甲方和乙方提供合法的实习机会，并协助双方签订实习协议。中介应保证其提供的实习岗位信息的真实性，如因中介原因导致乙方可实习岗位与约定不符，甲方有权要求中介承担相应责任。11.3禁止利益冲突中介在提供服务过程中，应保持中立立场，不得偏袒任何一方，禁止利用职务之便谋取不正当利益。9.1实习评估的目的是为了确保乙方在实习期间能够获得宝贵的工作经验，并评估其是否具备甲方正式员工的潜质。评估结果将作为甲方决定是否录用乙方的重要依据。9.2实习证明的出具是为了给乙方在今后求职过程中提供证明其实习经历的依据，有助于乙方在就业市场上更具竞争力。9.3实习生档案管理是为了对乙方的实习情况进行记录和保存，以便于甲方在未来对乙方的工作表现和成长进行跟踪。10.1实习计划调整允许乙方在遇到特殊情况时，能够根据实际情况调整实习计划，但需确保甲方的利益不受损害。10.2乙方权益保障是为了确保乙方在实习期间能够得到公平的待遇，当乙方权益受到侵害时，有权通过正式渠道进行申诉。10.3个人所得税的代扣代缴是甲方依法应承担的义务，确保乙方能够合规合法地获得报酬。11.1中介服务费用的承担方和支付时间是甲方与中介之间的约定，确保甲方在实习协议签订后能够及时履行支付义务。1