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文档简介

铁路安全文化建设的哲学思考马克思主义哲学是科学的世界观和方法论，也是指导我们做好各项工作，搞好铁路运输平安文化建设的依据。从哲学的角度把握铁路运输平安文化建设的规律，有利于自觉维护旅客和货主的生命、财产平安，提高铁路运输的经济效益和社会效益。平安文化是平安生产中的物质与意识。从狭义上讲，企业平安文化的落脚点是培育具有铁路运输行业特色的，为广阔干部职工普遍认同、遵循和接受的，以平安价值观为核心的平安思想意识、平安进取精神、平安道德规范、平安管理理念等因素。因此，平安文化属于软件建设，平安生产属于硬件建设。企业以物质为基础的技术手段、生产设备和生产实践活动打算着平安文化的状况和进展水平，但平安文化建设对平安生产过程有着巨大的、能动的反作用，起着以柔克刚的作用。铁路运输企业实施平安文化建设，必需着眼于以人为本的平安运输生产活动，在科学进展观的指导下，构建和谐企业，实现铁路跨越式进展。其实，企业平安文化建设是一项系统的管理工程。它有三个层面：表层主要是指包括站容站貌、职场环境等可见之于形、闻之于声的文化建设；中层主要是指包括组织机构、规章制度、作业标准等平安管理制度及其运作和落实机制的建设；深层主要包括平安思维方式和行为准则、平安道德观和价值观等沉淀于铁路企业及广阔干部职工心灵中的平安意识形态建设。深层平安文化是这一系统工程建设的核心，起着打算表层和中层平安文化建设的作用，而表层和中层的平安文化建设也会促进和推动深层平安文化建设，三个层次相互作用，有机统一，是不行分割的整体。把平安文化建设作为系统的管理工程才是其本质。只有抓住事务的本质，才能把握事物的现象，防止平安文化建设走过场。有的职工认为平安文化建设就是岗位上的文化，或说是上班文化。工作不出事、行车无事故，就是平安第一，就是一好百好。铁路运输事故问题的确发生在岗位上，但平安文化建设不能仅仅放在岗位上，放在出平安事故后的阅历总结上。要把平安文化建设放在全方位、多视角的平安体系中去思考、去实践。这也就是说，平安文化建设不仅有岗位上文化建设，也有岗位下文化建设，它辐射到职工的职业道德、业务技能、工作心情、身体状况、家庭环境和社会交往等一系列的问题。行车事故发生在岗位上，看似偶然，实则必定。由于偶然性背后隐蔽着必定性，必定性通过偶然性表现出来，并通过偶然性为自己开拓道路，所以在平安文化建设中，我们要抓住每一个偶然，如

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