事业单位停薪留职协议模板书合集

事业单位停薪留职协议模板书(第一篇)此文档协议是通用版本，可以直接使用，符号*表示空白。甲方：*******(代表学校)乙方：*******依据********有关文件精神，现甲、乙双方经过公平协商，自愿就下列条款签订协议如下：一、甲方同意乙方停薪留职的时限为*******年，即自*******年*******月*******日至*******年*******月*******日。二、停薪留职期间，乙方保证做到：1.不享受********在岗职工的工资及一切福利、社保待遇；2.不以********职工身份从事任何活动，不以学校名义在外从事经营服务等活动，若因个人经营服务活动或其它种种缘由带来的民事、刑事及经济责任，均由本人自负；3.一切言论和行为遵守国家的法律、法规及学校的一切规章制度；4.向学校缴纳劳保储备金(养老保险金)、基本医疗保险金、住房公积金********元，(每月缴费标准为*月工资的*******%，共计*******个月)，缴纳人事档案管理费和人员占编费*******元，人事档案管理费*******元/月，人员占编费*******元/月，共计*******个月)，两项合计*******元，签订协议时一次付清。三、乙方停薪留职期间，甲方保证做到：1.不给乙方下达工作任务，并保留乙方公职和编制；2.按规定给乙方调整档案工资，并计算连续工龄；3.按规定给乙方办理各种社会保险手续。四、乙方停薪留职期间，保证主动与甲方保持常常联系，否则，不良后果均由乙方自负。五、乙方停薪留职期满，需调出学校，或按时回校自找接收单位上岗，不得续办停薪留职手续；如乙方逾期一个月未回校办理任何手续，甲方按规定给乙方作自动离职处理，并与学校解除一切关系。六、本协议一式二份，甲、乙双方各持一份，共同信守，并从签订之日起生效。甲方：*******(公章)负责人：*******乙方：*******签订日期：*******事业单位停薪留职协议模板书(第二篇)合同标题：事业单位停薪留职协议模板书摘要：本协议书由以下双方签订，旨在规范事业单位停薪留职事宜。一方为事业单位（以下简称“单位”），另一方为本单位员工（以下简称“员工”）。为了保证双方的权益，特制定本协议，具体内容如下：正文：一、协议目的1.1本协议旨在约定员工在单位停薪留职期间的各项事宜，明确双方的权益和责任。二、留职条件2.1停薪留职期限：本次停薪留职期限为____[具体期限]。2.2留职期间职务：员工在留职期间继续保留原职务。2.3留职期间待遇：员工在留职期间不享受薪资待遇，但享有单位提供的必要福利。三、员工权益和义务3.1员工在留职期间应继续履行原工作职责，并遵守单位相关规章制度。3.2员工享有单位提供的必要福利，包括但不限于医疗保险、公积金等。3.3如员工在留职期间违反单位规定，严重影响工作秩序或损害单位利益，单位有权解除本协议。四、单位权益和义务4.1单位应为员工提供必要的工作条件和环境，保障其正常工作。4.2单位有权要求员工继续履行原工作职责，并监督员工的工作表现。4.3单位应依法纳入员工的社会保险，维护员工的合法权益。五、协议解除和变更5.1任何一方如需解除或变更本协议，应提前____[具体期限]书面通知对方。5.2经双方协商一致，可变更本协议内容。六、争议解决6.1双方如发生任何争议，应通过友好协商解决。6.2如协商无果，双方同意将争议提交至____[仲裁/人民法院等]解决。七、其他约定事项7.1本协议自双方签字盖章之日起生效，有效期至留职期满。7.2本协议一式两份，双方各持一份，具有同等法律效力。本协议正文完毕，请双方仔细阅读后签字确认。单位（盖章）：员工签字：________________日期：_______________日期：________________事业单位停薪留职协议模板书(第三篇)合同范文：事业单位停薪留职协议模板书协议编号：[协议编号]甲方：[事业单位名称]地址：[事业单位地址]联系电话：[事业单位联系电话]乙方：[员工姓名]身份证号码：[员工身份证号码]地址：[员工住址]联系电话：[员工联系电话]鉴于：1.乙方为甲方所聘用的员工，现原因甲方需要解决经济困难问题而停薪留职；2.双方经友好协商达成一致，制定本协议；约定如下：1.停薪留职期间：(1)乙方同意自[协议生效日期]起，停止领取薪资、津贴等一切与工资相关的报酬；(2)停薪留职期间为[具体日期]，期满后，双方恢复正常工作和工资支付关系；2.工作安排：(1)乙方在停薪留职期间，不得在其他任何单位或个人处从事与甲方岗位职责相冲突的工作，或从事有悖职业道德的行为；(2)乙方需按照甲方的工作安排，完成相关工作任务，并严格遵守甲方的规章制度和管理；3.保密义务：(1)乙方在停薪留职期间，仍须遵守甲方的保密义务，不得向任何单位或个人泄露甲方的商业秘密或业务信息；(2)乙方需尊重甲方的知识产权，并保护甲方的商誉和声誉；4.返岗安排：(1)停薪留职期满后，甲方将根据需要安排乙方复岗；(2)乙方在复岗前需完成甲方要求的相关培训和准备工作；5.其他约定：(1)本协议一经签字生效，并成为甲乙双方的共同约束；