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第第页实小校务办公室主任职责您是否正在为与校务,职责,主任,办公室相关的资讯遍寻无果而挠头,力图让管理变得更简单高效,以下是我为您整理的实小校务办公室主任职责文章,希望能解决您的需求。口京实小校务办公室主任职责1.职务(1)督促、检查各部门对国家的方针政策、上级指示和校行政会决议的贯彻执行。(2)定期组织收集、分析全校的教育教学、行政各方面的信息并进行综合,自动做好典型阅历的调查总结,适时向校长汇报,为学校决策做好参谋。(3)依据上级要求和学校实际起草校长授意的综合性工作计划、总结和报告。依据校长、书记决议,准备和召集教职工会议、行政会议、党员大会或临时有关会议。布置好会务工作,做好会议记录。检查校长、书记布置的各项工作落实情况。(4)做好校章、介绍信使用保管及函电收发工作,记好《学校日志》,适时编写学校大事记。(5)组织好来客接待和来电接听工作。(6)依据学校工作目标要求,适时订立本室工作计划,并检查、落实。依据行政会议内容订立周工作报告单,协调各处室的日常工作。(7)依据学校工作量方案和奖惩条例和考核组会议决议核算教职工奖金。(8)做好文件的分发、传阅、归档工作。搞好人事统计报表,发放本校教职工老师资格证及有关工作的介绍信。(9)帮助校长、书记做好教职工的思想政治工作,挂念他们的思想、工作、生活情况,做过细的思想工作,加强教职工的团结和凝集力。(10)负责完成校长临时交办的各项任务。2.职权(1)有权向全校各部门索要资料和信息。(2)对校行政会决议的贯彻情况,有权检查督促。(3)有权督促各部门适时做好文件、资料的立卷、归档工作。(4)有权按校长指示,协调各部门之间的工作。(5)有权校正和审核以学校名义起草的文件,对不符合要求,质量不高,效果不大的文件、资料有权拒绝打印发放。(6)对不符合规定或程序的校章使用有权拒绝。3.职责(1)对得知行政工作的异常情况,未能适时向校长反映,以致造成重点损失负责。(2)对学校行文发生差错,或收集、整理资料失实,机密文件或文书档案管理不严,导致严重后果负责。(3)对公文、函件、电话传递不适时,或发生丢失、误传现象,影响工作负责。(4)对印鉴、介绍信管理不严,使用不妥造成不良后果负责。(5)对未适时订立本室工作计划,或计划落实不严负责。篇2:三中校务公开实施方案江镇三中校务公开实施方案1.明确引导思想:推动校务公开,是坚持和完善以教代会为基本形式的民主管理制度,推动学校的改革、进展和稳定的紧要举措;是加强党风、行风、校风建设的紧要举措。要建设有自身特色的现代化的一流学校,必需实行校务公开。2.畅通公开渠道:要真正落实校务公开制度,公开的渠道必需畅通。为此,我们拟定了如下措施:⑴建立校务公开领导小组,定期讨论、协调、部署和引导校务公开工作。校务公开领导小组由党政工负责人及纪检干部等构成,党总支书记或校长任组长。⑵建立校务公开监督小组,负责检查、监督、测评校务公开执行情况及信息反馈。校务公开监督小组由工会纪检委员、教工代表构成,由工会负责。⑶有学期或年度的校务公开计划和落实校务公开的总结。⑷完善教代会制度:订立教代会实施细则;每年召开两次教代会对学校的需要公开的重点问题进行审议;不定期召开教代会特殊会议,对改革过程中临时需要公开的重点问题进行审议;教代会休会期,定期召开教代会主席团和代表小组组长联席会议,对校务公开的落实的情况进行常常性的督促检查。⑸坚持定期召开校务会议、行政会议、党总支或支部组织生活、工会委员会例会、班主任会议、班级组长、教研组长会议,通过各个渠道分级通报校务公开内容。定期听取各民主党派对校务公开执行情况的看法。⑹在教工大会上定期报告校务公开执行情况,举办校务公开的专栏和网页,常常公布学校校务公开的内容、进展情况。⑺学校全部校务公开的内容一律成文归档。3.规范公开内容:⑴通过民主程序,订立学校章程、学校进展规划、争创文明学校规划、规章制度汇编、综合改革方案、校务公开方案,并印发给全校教职工。⑵向教职工公开重点人事布置、聘用合同制的操作程序、各类考核、晋级、评优奖惩程序及结果、重点的建设项目及学校进展规划。⑶定期公布学校、工会经费的年度预算、决算及大额经费使用情况。定期公布学校、代办费和其它规定收费的收支情况。定期公布学校重点基建和校产添置经费使用情况。定期公布学校、工会的经审结果。⑷公布学校工资改革方案、“四金”缴纳情况和奖金发放方案。⑸同学的评优和奖惩情况张榜公布。⑹其它需要公开的内容和重点问题。4.完善监督检查:⑴学校党总支、行政、工会按各自职责对校务公开方案执行情况常常进行监督检查,不绝总结阅历,逐渐完善校务公开制度,自行矫正执行过程中存在的问题。⑵学校校务公开监督小组定期进行督促检查,并用调查问卷方法进行民意测验,适时将信息反馈给学校行政。⑶接受上级部门的督促检查,对存在的问题适时整改。篇3:二小校务公开制度红正二小校务公开制度为了切实推行民主管理和民主监督,按上级教育部门的要求,结合我校实际特订立我校校务公开制度。一、领导小组组长:z副组长:zz二、成立民主监督小组:组长:zz组员:zzzz三、校务公开的内容1.学校章程以及学校事业进展规划和实在目标公开学校的近远期进展规划、办学目标、工作计划、考核规定出台前,要经过校务委员会反复讨论,在广泛听取各方面看法的基础上,订立切实可行的规划、计划、规定。2.教育教学改革方案为适应学校的改革进展,学校组织教育改革的各类改革方案,经学校校务会议讨论,并组织实施。3.学校内部管理制度落实情况公开班主任工作考核记实、教职工月考勤、年度考核方案、班主任考核细则等4.学校基建项目招投标、大宗物品采购供应情况公开学校在重点基建项目和添置珍贵教学设备时,必需经过校务委员会讨论决议,并向教职工公开招投标情况。5.学校领导、老师职责分工及岗位责任公开学校领导分工情况和教职工实在分工情况公开6.学校收费公开学校收费工作依据省、市有关规定,实行收费公开。7.财务收支公开包含年度财务计划、财务报告和投资计划(1)财务收入指财政拨款、社会捐资、学校的其它收入。(2)财务支出指人员经费、公用经费、业务费、修缮费、设备购置费、接待费等。(3)财务收支情况每学年向全体教职工(或教职工代表会议)公开。8.老师职称评定公开职称评定工作实行指标公开、条件公开、程序公开、评审结果公开。9.涉及教职工利益工作公开教职工的业务考核、评优、晋级、教职工聘任、提干等公开。10.涉及同学自身利益,做事标准公开同学评优、奖惩、费用的减免、资助、做事标准等方面公开。11.领导干部廉洁自律情况公开包含民主评议学校、领导干部情况,干部廉洁自律情况,干部出差费用支出情况等。四、公开原则把学校改革进展中存在的重点问题,教职工最挂念、最敏感的热点问题,涉及同学家长切身利益的事项、简单引发冲突、繁殖腐败现象的问题作为公开的重点。1、重教职工的知情权,参政权和监督权的原则;2、实际启程、实事求是、真实精准的原则;3、依法做事、照章执行的原则;4、有利于促学校改革、进展、稳定的原则。五、校务公开的形式1.召开会议以教职工代表大会、教职员工大会、校务会议、家长会、同学代表会、全体同学会等形式公开2.书面公告以公告栏公

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