退休返聘合同模板

退休返聘合同模板合同编号：__________合同双方：甲方（Employer）：名称：____________________________地址：____________________________联系方式：________________________法定代表人：_______________________乙方（Employee）：姓名：____________________________性别：____________________________身份证号：_______________________地址：____________________________联系方式：________________________鉴于甲方为一家合法成立并有效存在的企业/组织，乙方为具备完全民事行为能力的自然人，双方本着平等自愿、公平公正的原则，就乙方退休后返聘事宜达成如下协议：第一条返聘岗位与职责1.1乙方退休后，同意接受甲方邀请，担任__________职位，负责__________工作。1.2乙方应按照甲方的要求，认真履行岗位职责，确保工作质量和效率。第二条返聘期限2.1本合同期限自____年__月__日起至____年__月__日止，共计____个月。2.2如双方同意续签，应提前一个月书面通知对方。第三条工作时间和休息休假3.1乙方每周工作____天，每天工作____小时。3.2乙方享有国家法定节假日及甲方规定的休息休假待遇。第四条劳动报酬4.1乙方退休返聘期间的工资为人民币（大写）：____元整（小写）：￥_____元/月。4.2甲方按月支付乙方工资，每月____日前支付上月工资。第五条社会保险5.1甲方为乙方依法缴纳社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。5.2乙方应提供相关证件，配合甲方办理社会保险手续。第六条保密协议6.1乙方在职期间和离职后一年内，应对甲方商业秘密和机密信息予以保密。6.2乙方违反保密义务的，应承担违约责任，赔偿甲方损失。第七条合同解除和终止7.1在合同期内，如一方提出解除或终止合同，应提前一个月书面通知对方。7.2合同解除或终止后，乙方应立即停止工作，甲方停止支付工资。第八条争议解决8.1本合同履行过程中发生的争议，双方应友好协商解决。8.2如协商无果，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。第九条其他约定9.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。9.2本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（Employer）：____________________________乙方（Employee）：____________________________签订日期：____年__月__日一、附件列表：1.乙方身份证复印件2.乙方退休证明3.社会保险缴纳证明4.乙方银行账户信息5.保密协议6.工作职责说明7.甲方公司规章制度二、违约行为及认定：1.乙方未按照约定时间提供身份证明、退休证明等所需文件。2.甲方未按照约定时间支付工资。3.甲方未按照约定为乙方缴纳社会保险。4.乙方泄露甲方商业秘密或机密信息。5.乙方未按照约定履行岗位职责。6.甲方未按照约定提供工作条件或环境。三、法律名词及解释：1.退休返聘：指已达到法定退休年龄的人员，与用人单位再次签订劳动合同，继续从事一定工作。2.社会保险：国家为保障公民基本生活，实行的一种社会福利制度，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。3.商业秘密：指不为公众所知悉，能为权利人带来经济利益，具有实用性并经权利人采取保密措施的技术信息和经营信息。4.违约行为：违反合同约定的一方行为。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.乙方退休证明未提供：乙方应及时向甲方提供退休证明，如无法提供，应与甲方协商解决。2.甲方未按时支付工资：甲方应按时支付工资，如有延迟，应支付违约金，并立即支付未付工资。3.甲方未缴纳社会保险：甲方应及时为乙方缴纳社会保险，如未缴纳，应补缴并承担相应法律责任。4.乙方泄露商业秘密：乙方应遵守保密协议，如泄露商业秘密，应承担违约责任，赔偿甲方损失。5.工作条件或环境不符合约定：甲方应立即改善工作条件或环境，确保乙方的工作质量和安全。五、所有应用场景：1.企业退休员工因经验丰富，被邀请返聘担任顾