保洁员劳务协议

保洁员劳务协议合同编号：__________甲方（用人单位）：__________地址：__________联系电话：__________联系人：__________乙方（保洁员）：__________身份证号码：__________地址：__________联系电话：__________鉴于甲方为合法成立的法人或其他组织，乙方为具备完全民事行为能力的自然人，双方本着平等自愿、公平公正的原则，就乙方从事保洁员工作事宜，达成如下协议：一、工作内容1.1乙方同意在甲方指定地点和时间，按照甲方规定的服务标准和流程，提供保洁服务。1.2乙方应遵守甲方的规章制度，服从甲方的管理和调度。二、工作时间和报酬2.1乙方的工作时间为：__________（具体工作时间根据实际情况制定）。2.2乙方的报酬为：__________元/月（或按实际工作量计算）。2.3甲方按月支付乙方报酬，每月__________日为支付日。三、工作条件和保障3.1甲方为乙方提供必要的工作培训和指导。3.2甲方为乙方提供劳动保护用品，并确保乙方的人身安全。3.3甲方应按照国家和地方法律法规，为乙方缴纳社会保险。四、违约责任4.1任何一方违反本协议的约定，导致协议无法履行，应承担相应的违约责任。4.2如乙方未经甲方同意，提前解除本协议，应支付甲方违约金，违约金为：__________元。五、协议的变更和解除5.1甲乙双方同意，本协议的变更或解除，应书面形式确认，并由双方签字或盖章。5.2在协议有效期内，甲方不得随意解除本协议，除非乙方严重违反协议约定。六、争议解决6.1双方在履行本协议过程中发生的争议，应通过友好协商解决。6.2如协商不成，任何一方均有权向甲方所在地的人民法院提起诉讼。七、其他约定7.1本协议自双方签字或盖章之日起生效，有效期为__________年。7.2本协议一式两份，甲乙双方各执一份。甲方（用人单位）：__________乙方（保洁员）：__________签订日期：__________一、附件列表：1.乙方身份证复印件2.工作服及劳动保护用品清单3.工作培训及指导材料4.社会保险缴纳证明5.工作记录和报酬支付证明二、违约行为及认定：1.甲方未按约定提供工作培训和指导2.甲方未按约定提供劳动保护用品3.甲方未按约定支付乙方报酬4.甲方未按约定为乙方缴纳社会保险5.乙方未按约定提供保洁服务6.乙方未经甲方同意提前解除协议三、法律名词及解释：1.用人单位：指依法成立的企业、个体经济组织、民办非企业单位、国家机关、事业单位、社会团体等。2.保洁员：指在用人单位从事保洁服务工作的人员。3.劳务协议：指用人单位与劳动者就提供劳务内容、报酬、时间、地点等方面的协议。4.违约金：指违反合同约定的一方按照约定向另一方支付的赔偿金。5.社会保险：指国家为保障劳动者基本生活，依法缴纳的养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.工作时间和地点变动：双方应协商一致，书面确认变动内容。2.报酬支付问题：甲方应按时足额支付乙方报酬，如有疑问，乙方应及时提出，双方协商解决。3.工作培训和指导不足：甲方应提供充足的工作培训和指导，确保乙方掌握工作要求。4.劳动保护用品提供不足：甲方应确保提供足够的劳动保护用品，保障乙方人身安全。5.社会保险缴纳问题：甲方应依法为乙方缴纳社会保险，如有疑问，乙方应及时提出，双方协商解决。五、所有应用场景：1.甲方为公共场所、企事业单位、家庭等提供保洁服务时，与乙方签订本协议。2.乙方为寻求保洁工作，与甲方签订本协议