劳务临时工合同

劳务临时工合同合同编号：__________甲方（用人单位）：__________地址：__________法定代表人：__________联系电话：__________乙方（临时工）：__________身份证号码：__________联系电话：__________住址：__________鉴于甲乙双方本着平等自愿、公平公正的原则，甲方需要乙方提供临时性劳务服务，经双方协商一致，特订立本合同，共同遵照执行：第一条合同期限1.1本合同自双方签字之日起生效，至__________年__________月__________日止。1.2乙方同意在合同期限内，按照甲方的要求提供临时性劳务服务。第二条劳务内容2.1乙方在合同期限内，应按照甲方的安排，完成甲方指定的临时性劳务工作。2.2乙方应遵守甲方的规章制度，服从甲方的管理，严格按照甲方要求提供劳务服务。第三条劳务报酬3.1甲方按照乙方的实际工作时间，支付乙方劳务报酬。3.2乙方的劳务报酬为人民币（大写）：__________元整（小写）：__________元/月。3.3乙方提供劳务服务期间，甲方按月支付乙方劳务报酬。第四条工作时间4.1乙方每周工作时间不超过__________小时，具体工作时间根据甲方工作需要进行调整。4.2乙方按照国家规定享受休息日及法定节假日。第五条劳动保护5.1甲方应为乙方提供符合国家安全生产法律法规的劳动保护措施。5.2乙方应严格遵守安全生产规定，确保自身安全。第六条保密条款6.1乙方在提供劳务服务期间，接触到的甲方商业秘密、技术秘密和其他机密信息，乙方应予以严格保密。6.2保密期限自本合同签订之日起算，至合同终止或履行完毕之日止。第七条违约责任7.1甲乙双方应严格履行本合同各项条款，如一方违约，应承担违约责任，向守约方支付违约金，并赔偿因此给对方造成的损失。第八条争议解决8.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。第九条其他条款9.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。9.2本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（用人单位）：__________乙方（临时工）：__________签订日期：__________年__________月__________日一、附件列表：1.乙方身份证复印件2.乙方学历证明复印件3.乙方健康证明复印件4.乙方无犯罪记录证明复印件5.甲方营业执照副本复印件6.甲方税务登记证复印件7.甲方组织机构代码证复印件8.甲方劳动合同范本9.甲方规章制度复印件10.甲方安全生产许可证复印件11.甲方商业秘密、技术秘密保密协议二、违约行为及认定：1.甲方未按照约定提供劳务报酬：甲方未按照本合同约定时间、金额支付乙方劳务报酬。3.甲方未提供劳动保护措施：甲方未提供符合国家安全生产法律法规的劳动保护措施。4.乙方违反保密义务：乙方未按照本合同约定保密期限和范围，泄露甲方商业秘密、技术秘密或其他机密信息。5.甲方违反合同解除权：甲方未按照本合同约定解除合同的条件和程序擅自解除合同。三、法律名词及解释：1.临时工：指在用人单位无固定岗位的情况下，按照甲方要求提供临时性劳务服务的劳动者。2.劳务报酬：指乙方提供劳务服务后，甲方应支付给乙方的劳动报酬。3.违约金：指一方违反本合同约定，应向守约方支付的赔偿金。4.商业秘密：指不为公众所知悉，能为甲方带来经济利益、具有实用性并经甲方采取保密措施的技术信息和经营信息。5.技术秘密：指不为公众所知悉，能为甲方带来经济利益、具有实用性并经甲方采取保密措施的技术信息。6.保密期限：指乙方应承担保密义务的时间期限。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.劳务报酬支付问题：如甲方未按时支付劳务报酬，乙方可以与甲方沟通协商，要求甲方按时支付；如协商不成，可以向劳动监察部门投诉或提起诉讼。2.劳务服务质量问题：如乙方未按照甲方要求提供劳务服务，甲方可以与乙方沟通协商，要求乙方按照要求提供服务；如协商不成，可以向劳动监察部门投诉或提起诉讼。3.劳动保护问题：如甲方未提供劳动保护措施，乙方可以与甲方沟通协商，要求甲方提供符合国家安全生产法律法规的劳动保护措施；如协商不成，可以向安全生产监管部门投诉或提起诉讼。4.保密义务违反问题：如乙方泄露甲方商业秘密、技术秘密或其他机密信息，甲方可以与乙方沟通协商，要求乙方停止泄露并承担违约责任；如协商不成，可以向法院提起诉讼。五、所有应用场景：1.用人单位需临时增加劳动力，完成短期或一次性工作任务时。2.用人单位在高峰期间，人手不足，需要临时工补充劳动力时