河北省公务员面试（情境处理类问题）模拟试卷2

河北省公务员面试（情境处理类问题）模拟试卷2一、问答(本题共5题，每题1.0分，共5分。)1、你辖区内部分居民饮用了某品牌的桶装饮用水后出现了腹泻的症状。甚至有人住院。有网友质疑是食品药品监督管理局监管不力，媒体也跟进报道，网站纷纷转载。假如你是该辖区食品监管部门的工作人员，领导让你去解决此事，你怎么处理?标准答案：面对有居民因饮用某品牌桶装水而腹泻引起网友质疑、媒体跟进报道的这一事件，我会迅速着手查明原因、澄清事实，避免事态进一步恶化及不良影响扩大化。首先，针对网友的质疑、相关的报道，我会开展调查。一方面联系辖区居民工作负责人，询问居民腹泻情况，腹泻人员数量、程度等，并与居民工作负责人一同前往医院探望。在腹泻人员方便谈话的情况下，安抚其情绪，告知其此事相关部门已开始调查，调查的情况和结果会向公众公开，一定会给大家一个交代，请他们安心接受治疗。同时，向医生了解导致居民腹泻的主要原因，并做好记录。另一方面，我会查找该品牌饮用水的相关食品安全检查、监测记录，同时联系饮用水专家和媒体，前往企业查看饮用水卫生安全许可证等，对某品牌饮用水进行质量检测并向相关负责人了解生产情况。其次，经过多方调查核实之后，根据调查结果做出妥善处理。如果居民腹泻的原因确实是因为饮用了某品牌的饮用水，对饮用水出现的质量问题，食药监管部门负有不可推卸的责任。第一，我会代表单位通过媒体向辖区居民致歉，并表示作为监管部门，我们一定会严格按照法律法规追究肇事单位及人员的责任，依法及时做好善后处置工作，目前，企业已经做出承诺，针对此次事件中消费者的治疗费用问题，“只要是企业的责任，企业肯定会去承担，绝不推诿”。第二，我会严厉追究企业的责任，责令其将售出的问题产品全部收回，对其进行整顿。第三，欢迎居民对食品药品监督管理局的工作继续监督、反馈。如果关于居民腹泻原因的报道不属实，饮用水无质量问题，我会邀请饮用水专家出示专业的检测数据，并向公众公开调查结果，消除网友的质疑和群众的误解。同时，请媒体更正报道，澄清事实，降低对我单位造成的不良影响，向继续恶意损害我单位形象的人员追究责任。最后，身为食品监管部门的工作人员，我们的职责是监管辖区内食药质量与安全，保证辖区居民的权益与健康。为避免此类事件的发生，我们应当在食药监管中主动地治理和采取防治措施，逐步细化监管工作。知识点解析：暂无解析2、你市脱贫攻坚工作取得了很大成绩，媒体进行了正面报道。有群众看了报道后去民政局反映，说自己生活非常贫困，但是没有入选低保户，声称低保审核工作有误。你是负责审核此次低保申请资料的工作人员。领导让你去处理，你怎么做?标准答案：群众上门反映问题，作为工作人员有责任和义务为群众做好服务，答疑解惑，帮助其解决遇到的问题，如果领导让我去处理，我会这么做：首先，我会将上访的群众请到接待室坐下，为他们端上茶水，倾听他们反映的问题，同时拿纸笔做好记录，对群众的相关情况做一个全面的了解。其次，根据群众的反映，并结合自己对资料的审核情况，耐心地向群众进行解释说明，并做进一步处理。如果是因为申请低保户所需的准备材料不齐全，按照相关规定及审核标准无法通过审核，那么我会请上访的群众补齐相关材料，并尽快对补齐后的材料进行审核，请群众放心。而如果是因为我们的同事因为工作疏忽，漏选了上访的群众，导致申请的材料没有通过，那么我会代表民政局和相关工作人员向上访的群众道歉，并将群众的低保户名额补上。经了解，如果上访的群众不符合我们这次入选贫困低保户的条件，我会向群众说明情况，并将政策性文件拿给群众看，说明其不符合最低要求，因而无法通过审核，并向群众表达歉意。最后，待群众的事情处理好之后，我会认真吸取这次工作的经验教训，反思自己在工作中存在的问题，整理形成一份总结报告，将总结报告及事情的处理报告交由领导审阅，并听从领导的进一步指示。知识点解析：暂无解析3、单位派你和同事小周一起负责交通安全的宣传活动，在发放宣传单时，有人闯红灯过马路，同事小周看见了上去制止，过路者觉得这事跟小周没关系，不听小周劝告，两人发生争执。请问，你该怎么处理?标准答案：我和小周负责这次交通安全的宣传活动，看到有人闯红灯，小周上前制止是忠于职守的表现。但说话做事也应该注意方式方法，尽量用委婉而不伤人的言语提醒或制止，小周和过路者产生冲突很可能是方法没有用对。我会上前对两人进行劝阻，及时制止双方的争执，将小周和这名过路者分开，并采用以下措施进行处理：首先，我会走过去，请小周和这名过路者都先冷静一下，跟这名过路者说明这样争执下去不是解决问题的办法，弄不好还会耽误他的事情，所以先冷静冷静。我还会跟小周说，身为一名国家公务人员，应该始终把人民群众放在第一位，现在因为一言不合而和群众发生争执，是不能克制自己、一时冲动的错误表现。而且这样一直争执下去，损坏的将是我们整个部门的形象，希望小周能明白事情的严重性。所以，无论事情是谁对谁错，群众不满意就是我们的失职，我们应该向过路者致歉。其次，过路者之所以觉得这件事和小周没关系，甚至不听劝告从而产生争执，有可能是着急赶路而不想被人打扰，还有可能是对我们此次宣传活动的目的不了解，以致产生了反感。就此，我会对耽误了过路者的宝贵时间而诚恳地致以歉意。同时，简明扼要地跟他说清楚我们这次活动是为了普及交通安全知识和宣传遵守交通秩序的重要性，对他闯红灯进行劝告，也是出于保障他的安全考虑，希望能够得到他的理解。为了安抚他的情绪，还可以赠送他宣传册和连环画，间接达到宣传的目的。最后，我会在该群众离开后对小周恪尽职守的行为给予肯定，鼓励他继续保持这种认真负责的态度。同时我也会提醒他在做群众工作时应该注意方法，尽量用委婉的措辞和谦和的态度。只有把自己当成人民的公仆，才能真正取信于民，开展工作时才能达到事半功倍的效果。知识点解析：审题关键(1)“交通安全”“闯红灯”交通安全问题是关乎生命的大问题，开展有关交通安全的宣传活动有利于帮助群众树立交通安全意识。在活动开展过程中出现“闯红灯”的行为，小周作为工作人员理应出面制止，由此可以对群众闯红灯的行为定性是错误的。②“同事小周制止”“不听小周劝告”这里直接点明了同事小周与群众和产生矛盾的原因，面对这种情况，考生可以在答题前思考一下群众不听劝告的根本原因是什么，比如是小周方式不恰当，还是语言太直接等。思维训练思考1：此次宣传活动的目的是什么?思考2：作为公职人员，在与群众沟通时应该注意哪些方面的内容?思考3：可以采取什么方式解决矛盾?思路引导4、餐厅服务员小王在上菜时不小心将热汤洒在了顾客身上，顾客衣服被弄脏，很生气，向小王索要赔偿，双方因此引发争执。如果你是这家餐厅的店长，你会怎么处理?标准答案：如果我是这家餐厅的店长，我会这样处理：首先，为避免影响其他在店就餐客人的用餐心情，我会尽快平息双方的争执，让事情得到和平处理。我会及时介入小王与顾客之间，让小王停止与顾客的争执，同时代表小王向顾客致歉，询问顾客是否烫伤，让顾客冷静下来，平静地说明当时的情况和倾听他的诉求，待顾客说明后，我也会让小王回顾当时的情况，以便公允地处理此事。其次，待双方说明情况，确认确实是小王不小心造成的问题，我会酌情进行处理。顾客衣服被弄脏，不管怎样，都是我们的店员没有做好服务工作，我会根据衣服被弄脏程度，好好与顾客协商，让顾客满意。如果只是溅到了一点汤汁，我会建议让顾客将衣服交给我们，我们会采取应急措施帮助顾客把衣服清理干净；如果衣服被弄脏的程度较为严重，必须经过专业清洗或是无法彻底清洗，那么，作为店长，我会按照衣服的市价对客人做出赔偿，减少客人的损失。相信我真诚的态度，会得到顾客的谅解。最后，在帮助顾客妥善解决问题后，我会与小王进行沟通。一方面，针对此次他的莽撞行为对其进行批评指正，让其不要再犯类似错误；另一方面，鼓励其继续好好工作，不要因为一次的失误就对工作失去热情，同时让他把握好与顾客沟通的方式方法，作为餐厅服务员，一定要热情诚恳地为客人提供服务。相信小王会吸取此次的教训，做好接下来的工作。知识点解析：暂无解析5、单位拟订了绩效考核方案，一个工作人员将未审核的初稿不小心下发到了基层单位，造成了不良影响，领导让你去处理，你怎么办?标准答案：由于我单位工作人员的失误，将未审核的绩效考核方案初稿下发到了基层单位，在一定程度上对我单位一直以来作风严谨的形象造成了不良的影响。领导让我去处理这件事情，为了将不良影响降至最低，我会马上采取行动。首先，我会在征求领导的意见后马上发文，向基层单位说明这件事情是由于我单位工作人员的失误造成的，此次下发的方案并不是最终方案，并且宣布该方案作废。希望他们予以高度重视，不要采纳此次的绩效考核方案，对于给他们带来的工作上的不便之处表示由衷的歉意。同时，向他们说明，我们会仔细审核绩效考核方案，确定之后会正式下发，届时请他们采纳新的考核方案并按照要求进行人员绩效考核。其次，我会对造成此次失误的工作人员进行批评和教育，让他能够认识到这次失误给我单位以及基层单位造成的不良影响。同时，由于这名同事是无心之失，只是由于不熟悉我单位的发文规定才会造成此次失误，我也会给他一次改正的机会，希望他在未来的工作中一定要秉持我单位严谨认真的工作作风，熟悉各项工作的流程，不要再发生类似的失误。再次，我会继续等待绩效考核方案的审核，在方案最终确定之后正式向基层单位下发，并且重点强调之前的方案作废，今后绩效考核均以此次下发的方案为准。最后，我会向领导建议建立新的文件、声明、通知等发布机制，所有下发到基层的方案均要经过相关部门领导的审批签字方可生效。同时，在单位内召开一次会议，强调我单位的工作制度和原则，请同事们严格按照办事流程执行相关的工作任务，不可擅自决定、随意更改。相信通过以上的弥补和改进，一定能够将此次失误造成的不良影响降至最低，同时，对于我单位其他工作人员来说，这也是一次很好的警示教育，在今后的工作中，我们一定要继续保持严谨认真的工作作风。知识点解析：审题关键①“未审核的初稿”考生在答题时