电子版幼师实习协议书_第1页
电子版幼师实习协议书_第2页
电子版幼师实习协议书_第3页
电子版幼师实习协议书_第4页
电子版幼师实习协议书_第5页
全文预览已结束

付费下载

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

电子版幼师实习协议书合同编号:__________甲方(实习单位):__________地址:__________联系电话:__________乙方(实习生):__________身份证号:__________联系电话:__________鉴于甲乙双方本着平等自愿、诚实守信的原则,就乙方在甲方进行实习期间的相关事宜达成如下协议:一、实习内容1.乙方实习岗位为:__________2.实习期限自__________年__________月__________日至__________年__________月__________日。3.乙方实习主要职责如下:(1)__________(2)__________(3)__________二、实习待遇1.甲方按照乙方实习岗位的规定,向乙方支付实习工资为每月人民币__________元。2.甲方为乙方提供实习所需的办公条件及培训机会。3.乙方实习生按照我国相关法律法规,享有法定节假日休息的权利。三、实习期间的管理与考核1.乙方在实习期间应严格遵守甲方的管理制度,服从甲方的安排。2.乙方应按时完成甲方布置的各项工作任务,并接受甲方的考核。3.甲方对乙方的考核结果分为:优秀、良好、合格、不合格。四、保密协议1.乙方在实习期间及实习结束后,不得泄露甲方商业秘密、技术秘密等敏感信息。2.乙方违反保密协议的,应承担相应的法律责任。五、违约责任1.甲乙双方在履行本协议过程中,如一方违约,应承担违约责任,向守约方支付违约金,违约金为本协议约定的实习工资的__________%。2.乙方在实习期间如违反甲方规定,导致甲方遭受损失的,乙方应承担相应的赔偿责任。六、争议解决1.本协议履行过程中,如发生纠纷,双方应友好协商解决。2.如协商无果,任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。七、其他约定1.本协议一式两份,甲乙双方各执一份。2.本协议自双方签字(或盖章)之日起生效。甲方(实习单位):__________乙方(实习生):__________签订日期:__________年__________月__________日一、附件列表:1.乙方个人简历2.乙方身份证复印件3.乙方学历证书复印件4.甲方营业执照复印件5.甲方教育许可证复印件6.实习岗位说明文档7.甲方管理制度文档8.保密协议文档9.考核标准文档二、违约行为及认定:1.乙方未按照约定时间完成工作任务,视为违约。2.乙方泄露甲方商业秘密、技术秘密等敏感信息,视为违约。3.乙方未按照甲方规定遵守管理制度,导致甲方遭受损失,视为违约。4.甲方未按照约定时间支付实习工资,视为违约。5.甲方未提供乙方实习所需的办公条件及培训机会,视为违约。三、法律名词及解释:1.实习单位:指提供实习岗位、实习条件并支付实习工资的企业或机构。2.实习生:指在实习单位进行实习的学生或毕业生。3.实习工资:指实习单位支付给实习生的劳动报酬。4.商业秘密:指不为公众所知悉、能为权利人带来经济利益、具有实用性并经权利人采取保密措施的技术信息和经营信息。5.技术秘密:指不为公众所知悉、能为权利人带来经济利益、具有实用性并经权利人采取保密措施的技术信息。四、执行中遇到的问题及解决办法:1.问题:乙方在实习期间未达到甲方规定的考核标准。解决办法:甲方应与乙方进行沟通,提供培训指导,帮助乙方提高工作能力;如经培训后仍无法达到要求,按约定解除实习协议。2.问题:甲方未按照约定时间支付实习工资。解决办法:乙方可与甲方进行沟通,要求按时支付工资;如沟通无果,可以向劳动监察部门投诉。3.问题:乙方泄露甲方商业秘密、技术秘密。解决办法:甲方应立即与乙方解除实习协议,并要求乙方承担违约责任;如造成损失,乙方还需进行赔偿。五、所有应用场景:1.应用场景:乙方为大学生,需要在实习单位进行为期一年的实习,以提高自身实践能力。2.应用场景:乙方为毕业生,通过实习单位选拔,进行为期半年的实习,以获取工作经验。3.应用场景:乙方为在职工人,因工作需

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论