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冰球教练劳动合同模板合同编号:__________甲方(用人单位):__________地址:__________联系电话:__________乙方(劳动者):__________身份证号码:__________联系电话:__________鉴于甲乙双方本着平等自愿、公平公正的原则,就乙方担任甲方冰球教练一职,甲乙双方经充分协商,达成如下协议:第一条职位与工作内容1.1乙方担任甲方的冰球教练,负责指导甲方冰球队的训练和比赛工作。1.2乙方应按照甲方的要求,制定训练计划,并在规定的时间内完成训练任务。1.3乙方应积极参加甲方组织的各类比赛,并努力争取优异成绩。1.4乙方应遵守甲方的规章制度,服从甲方的管理。第二条合同期限2.1本合同期限为____年,自____年__月__日起至____年__月__日止。2.2合同期满后,如双方愿意继续合作,可续签合同。第三条薪资待遇3.1乙方月薪为人民币____元,按月支付。3.2乙方享受国家法定节假日休息。3.3乙方享受甲方规定的福利待遇。第四条保密条款4.1乙方在合同期内及合同期满后,不得泄露甲方的商业秘密、技术秘密、训练方法等。4.2乙方不得利用甲方的资源从事与甲方业务相竞争的活动。第五条违约责任5.1任何一方违反本合同的约定,应承担相应的违约责任。5.2乙方提前解除合同的,应支付甲方一个月工资的违约金。第六条争议解决6.1双方在履行合同过程中发生的争议,应通过友好协商解决。6.2如协商不成,任何一方均有权向合同签订地的人民法院提起诉讼。第七条其他约定7.1本合同一式两份,甲乙双方各执一份。7.2本合同自双方签字(或盖章)之日起生效。甲方(用人单位):__________乙方(劳动者):__________签订日期:____年__月__日一、附件列表:1.乙方身份证复印件2.乙方学历证书复印件3.乙方健康证明4.乙方与第三方签订的保密协议5.甲方营业执照副本复印件6.甲方组织机构代码证复印件7.甲方税务登记证复印件8.甲方银行账户信息9.甲方冰球队队员名单10.训练场地使用协议11.比赛行程安排12.乙方薪酬明细表13.乙方社会保险缴纳证明14.乙方劳动合同解除证明二、违约行为及认定:1.乙方未按约定时间完成训练任务,视为违约。2.乙方未积极参加甲方组织的比赛,视为违约。3.乙方泄露甲方商业秘密、技术秘密、训练方法等,视为违约。4.乙方利用甲方资源从事与甲方业务相竞争的活动,视为违约。5.甲方未按时支付乙方工资,视为违约。6.甲方未按约定提供福利待遇,视为违约。三、法律名词及解释:1.用人单位:指提供劳动条件、支付工资并承担劳动风险的法人、其他组织或者自然人。2.劳动者:指在用人单位提供劳动条件下,提供劳动力并获取报酬的自然人。3.合同期限:指劳动合同双方约定的合同有效期限。4.违约金:指违约方按照合同约定向守约方支付的赔偿金。5.法定节假日:指国家法律规定的休息日。6.商业秘密:指不为公众所知悉,能为权利人带来经济利益,具有实用性并经权利人采取保密措施的技术信息和经营信息。四、执行中遇到的问题及解决办法:1.问题:乙方未按约定时间完成训练任务。解决办法:甲方应及时与乙方沟通,了解原因,若乙方仍无法履行合同,甲方有权解除合同。2.问题:乙方未积极参加甲方组织的比赛。解决办法:甲方应与乙方沟通,了解原因,若乙方仍无法履行合同,甲方有权解除合同。3.问题:乙方泄露甲方商业秘密、技术秘密、训练方法等。解决办法:甲方应与乙方沟通,要求乙方停止泄露行为,若乙方不配合,甲方有权解除合同并要求乙方承担违约责任。4.问题:乙方利用甲方资源从事与甲方业务相竞争的活动。解决办法:甲方应与乙方沟通,要求乙方立即停止相关行为,若乙方不配合,甲方有权解除合同并要求乙方承担违约责任。5.问题:甲方未按时支付乙方工资。解决办法:甲方应立即支付乙方工资,并向乙方道歉。若甲方连续两次未按时支付工资,乙方有权解除合同。6.问题:甲方未按约定提供福利待遇。解决办法:甲方应补足乙方应得的福利待遇,并向乙方道歉。若甲方连续两次未提供福利待遇,乙方有权解除合同。五、所有应用场景:1.甲方为冰球
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