建筑工人用工合同

建筑工人用工合同合同编号：__________甲方（用人单位）：__________________地址：__________________联系人：__________________联系电话：__________________乙方（劳动者）：__________________身份证号：__________________联系电话：__________________鉴于甲乙双方本着平等自愿、诚实守信的原则，甲方愿意招聘乙方到甲方从事建筑工人工作，经双方协商一致，特订立本合同，以便共同遵守。一、工作内容1.1乙方同意在甲方的安排下，按照甲方的要求从事建筑工人工作。1.2乙方应认真履行工作职责，遵守甲方的各项规章制度，服从甲方的管理和指挥。二、合同期限本合同期限为____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。三、工作时间和休息休假3.1乙方每周工作时间不得超过40小时，超出部分按照甲方规定的加班工资标准支付加班费。3.2乙方享有国家法定节假日休息的权利，甲方应按国家规定支付乙方节假日工资。四、劳动报酬4.1乙方的月工资为人民币（大写）：____元整（小写）：￥_____元。4.2甲方每月____日前按时足额支付乙方工资，每月工资不低于当地最低工资标准。五、社会保险5.1甲方应按国家规定为乙方缴纳社会保险费，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。5.2乙方应承担的社会保险个人部分由甲方代扣代缴。六、劳动保护和职业健康6.1甲方应依法为乙方提供符合国家安全生产法律法规和职业健康安全要求的劳动保护设施和劳动防护用品。6.2甲方应定期对乙方进行职业健康检查，确保乙方的身体健康。七、解除和终止合同7.1合同期内，甲乙双方提前解除或终止合同的，应提前____天通知对方。7.2甲方违法解除或终止合同的，应按照乙方在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的经济补偿。八、争议解决8.1双方在履行合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向甲方所在地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁。九、其他9.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。9.2本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（用人单位）：__________________乙方（劳动者）：__________________签订日期：____年__月__日一、附件列表：1.乙方身份证复印件2.乙方职业资格证书复印件3.社会保险参保证明4.劳动合同解除或终止证明5.劳动争议仲裁申请书6.甲方支付工资凭证二、违约行为及认定：1.甲方未按合同约定支付乙方工资，认定违约。2.甲方未为乙方缴纳社会保险费，认定违约。3.甲方未提供劳动保护设施和劳动防护用品，认定违约。4.甲方违法解除或终止合同，认定违约。5.乙方未按合同约定履行工作职责，认定违约。6.乙方未遵守甲方规章制度，认定违约。三、法律名词及解释：1.劳动合同：劳动者与用人单位确立劳动关系，明确双方权利义务的协议。2.用人单位：提供劳动条件，支付劳动报酬，承担社会保险责任的单位。3.劳动者：提供劳动力，接受用人单位管理的个人。4.经济补偿：用人单位依法解除或终止劳动合同时，支付给劳动者的补偿。5.加班费：劳动者超出法定工作时间工作，用人单位支付的额外工资。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.问题：甲方未按时支付工资。解决办法：乙方有权要求甲方支付工资，协商不成可向劳动监察部门投诉。2.问题：甲方未缴纳社会保险费。解决办法：乙方有权要求甲方补缴社会保险费，协商不成可向社保部门投诉。3.问题：工作环境恶劣，未提供劳动保护。解决办法：乙方有权要求甲方改善工作环境，提供劳动保护，协商不成可向安监部门投诉。4.问题：甲方违法解除或终止合同。解决办法：乙方有权要求甲方支付经济补偿，并向劳动仲裁委员