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文档简介

临时工劳动合同临时作家合同编号:__________甲方(用人单位):__________地址:__________联系电话:__________乙方(临时工):__________身份证号码:__________联系电话:__________根据《中华人民共和国劳动法》和《中华人民共和国劳动合同法》的规定,甲乙双方本着平等自愿、公平公正的原则,经协商一致,签订本临时工劳动合同。一、合同期限1.本合同为固定期限合同,自____年__月__日起至____年__月__日止,共计____个月。2.合同期满后,如双方同意续签,应提前一个月书面通知对方。二、工作内容1.乙方在本合同期内,主要从事__________工作。2.乙方应按照甲方的要求,完成工作任务,保证工作质量。三、工作时间和休息休假1.乙方每周工作时间为____小时,每周休息日为____天。2.乙方按照甲方规定的作息时间上下班,如有特殊情况需提前向甲方请假。四、劳动报酬1.乙方的月工资为人民币____元(人民币大写:__________________________元整)。2.乙方加班工资按照甲方规定的标准执行。3.乙方工资实行月结,每月____日前甲方支付乙方工资。五、社会保险1.甲方依法为乙方参加社会保险,按时足额缴纳社会保险费。2.乙方享受国家规定的社会保险待遇。六、劳动保护1.甲方应按照国家规定,为乙方提供符合劳动安全卫生要求的劳动保护条件。2.乙方应遵守甲方制定的安全生产规章制度,注意劳动安全。七、保密条款1.乙方在合同期内和解除合同后一年内,不得泄露甲方商业秘密、技术秘密等保密信息。2.乙方违反保密条款的,应承担违约责任,赔偿甲方损失。八、合同解除和终止1.双方协商一致,可以解除本合同。2.乙方提前解除合同的,应提前一个月书面通知甲方,并支付甲方违约金人民币____元(人民币大写:__________________________元整)。3.甲方解除本合同的,应提前一个月通知乙方,并支付乙方工资及经济补偿。4.合同期满,本合同自然终止。九、争议解决1.双方在履行本合同过程中发生的争议,应通过友好协商解决。2.如协商不成,任何一方均有权向甲方所在地的人民法院提起诉讼。十、其他约定1.本合同一式两份,甲乙双方各执一份。2.本合同自双方签字(或盖章)之日起生效。甲方(用人单位):__________乙方(临时工):__________签订日期:____年__月__日一、附件列表:1.乙方身份证复印件2.乙方学历证书复印件3.社会保险参保证明4.甲方营业执照复印件5.甲方税务登记证复印件6.劳动合同备案登记表7.甲方银行账户信息二、违约行为及认定:1.乙方未按合同约定提供劳动力的,视为违约。2.乙方泄露甲方商业秘密、技术秘密等保密信息的,视为违约。3.乙方提前解除合同未支付违约金的,视为违约。4.甲方未按时支付乙方工资的,视为违约。5.甲方未依法为乙方参加社会保险的,视为违约。三、法律名词及解释:1.劳动合同:劳动者与用人单位之间约定劳动条件、劳动报酬等事项,明确双方权利义务的书面协议。2.临时工:指在用人单位从事短期、辅助性工作的劳动者。3.固定期限合同:劳动合同双方约定合同终止时间的劳动合同。4.社会保险:国家为保障劳动者基本生活,减轻劳动者疾病、工伤、失业、养老等社会风险而设立的社会保障制度。5.违约金:当事人不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定时,按照合同约定向对方支付的金钱。四、执行中遇到的问题及解决办法:1.问题:乙方未提供身份证复印件。解决办法:要求乙方尽快提供身份证复印件,否则合同无效。2.问题:甲方未按时支付乙方工资。解决办法:乙方可以依法向劳动监察部门投诉,要求甲方支付工资。3.问题:乙方泄露甲方商业秘密。解决办法:甲方可以依法要求乙方承担违约责任,赔偿损失。4.问题:合同争议无法协商解决。解决办法:任何一方可以依法向甲方所在地的人民法院提起诉讼。五、所有应用场景:1.用人单位需要短期劳动力时。

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