广告设计师劳动合同

广告设计师劳动合同合同编号：__________甲方（用人单位）：__________地址：__________联系方式：__________法定代表人：__________乙方（劳动者）：__________身份证号码：__________住址：__________联系方式：__________鉴于甲乙双方本着平等自愿、诚实守信的原则，就乙方担任甲方广告设计师一职，甲乙双方经协商一致，达成如下协议：第一条合同期限1.1本劳动合同期限为____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。1.2试用期为____个月，自乙方入职之日起计算。第二条工作内容2.1乙方同意按照甲方的要求，担任广告设计师职务，负责完成甲方委托的广告设计工作。2.2乙方应按照甲方的要求，按时完成设计任务，并保证设计质量符合甲方的要求。第三条劳动报酬3.1乙方的工资由基本工资和奖金组成，基本工资为人民币____元/月，奖金根据乙方的工作绩效和甲方规定另行确定。3.2乙方的工作时间按照甲方规定的标准执行，甲方依法为乙方缴纳社会保险。3.3乙方享受国家法定节假日休息，以及甲方规定的年假、病假等其他福利待遇。第四条保密条款4.1乙方在合同期内及合同期满后，对甲方商业秘密、技术秘密、客户信息等保密信息予以保密。4.2乙方不得利用甲方的保密信息从事与甲方业务相竞争的活动。第五条违约责任5.1任何一方违反本合同的约定，导致合同无法履行，应承担相应的违约责任。5.2如乙方在合同期内提前解除合同，应提前一个月通知甲方，并支付甲方违约金人民币____元。第六条争议解决6.1对于因执行本合同所发生的或与本合同有关的一切争议，双方应友好协商解决。6.2如协商不成，任何一方均可向甲方所在地的人民法院提起诉讼。第七条其他7.1本合同未尽事宜，可由甲乙双方另行协商补充。7.2本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字盖章之日起生效。甲方（用人单位）：__________乙方（劳动者）：__________签订日期：____年____月____日一、附件列表：1.乙方个人简历2.乙方作品集3.甲方公司规章制度4.甲方公司保密协议5.社会保险缴纳证明6.甲方公司财务报表7.乙方劳动合同申请表8.乙方身份证明文件9.乙方学历证明文件10.乙方职业资格证明文件二、违约行为及认定：1.乙方未按照甲方要求完成设计任务，视为违约。2.乙方泄露甲方商业秘密、技术秘密或客户信息，视为违约。3.乙方未经甲方同意，提前解除合同，视为违约。4.甲方未按时支付乙方工资或奖金，视为违约。5.甲方未依法为乙方缴纳社会保险，视为违约。三、法律名词及解释：1.甲方：指广告设计师劳动合同中的用人单位。2.乙方：指广告设计师劳动合同中的劳动者。3.劳动合同：指甲方与乙方建立的劳动关系。4.试用期：指劳动合同中规定的乙方适应工作岗位的期限。5.工资：指乙方按照甲方规定的工作时间获得的报酬。6.奖金：指乙方根据工作绩效和甲方规定获得的额外报酬。7.保密信息：指甲方商业秘密、技术秘密、客户信息等。8.违约金：指违约方按照合同约定支付给守约方的赔偿金。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.问题：乙方设计任务未按时完成。解决办法：甲方与乙方沟通，了解原因，调整任务进度和时间安排。2.问题：乙方泄露甲方保密信息。解决办法：甲方与乙方沟通，要求乙方立即停止泄露行为，并采取补救措施。3.问题：乙方提前解除合同。解决办法：甲方与乙方协商，根据合同约定支付违约金，并办理相关手续。4.问题：甲方未按时支付乙方工资或奖金。解决办法：甲方应及时支付乙方工资或奖金，如逾期支付，应支付滞纳金。5.问题：甲方未依法为乙方缴纳社会保险。解决办法：甲方应依法为乙方缴纳社会保险，如未缴纳，应补缴并承担相应法律责任。五、所有应用场景：1.甲方为广告设计公司，乙方为应聘的广告设计师。2.甲方为品牌企业，乙方为应聘的广告