教育实习劳动合同样本

教育实习劳动合同样本合同编号：__________甲方（实习单位）：__________地址：__________联系人：__________联系电话：__________乙方（实习生）：__________身份证号：__________联系电话：__________联系地址：__________鉴于甲方为乙方提供教育实习的机会，乙方愿意在甲方的指导下进行实习，双方经友好协商，特订立本实习劳动合同，共同遵照执行：第一条实习岗位及内容1.1甲方根据乙方的专业背景和实习意向，安排乙方在__________岗位进行实习，实习内容主要包括：__________。1.2乙方应认真履行实习岗位职责，遵守甲方的管理制度和纪律，服从甲方的安排。第二条实习期限2.1本实习劳动合同自双方签字之日起生效，至__________年__________月__________日止。2.2实习期间，乙方应按照甲方的要求完成实习任务，甲方为乙方提供实习条件。第三条实习待遇3.1甲方按照乙方的实际实习时间支付实习补贴，标准为每月__________元。3.2乙方在实习期间，由甲方提供__________等相关保障。第四条实习成果归属4.1乙方在实习期间完成的项目、成果、发明等，属于甲方所有。4.2未经甲方允许，乙方不得将实习成果用于其他用途，不得泄露甲方商业秘密。第五条保密条款5.1乙方在实习期间，接触到甲方商业秘密、技术秘密等敏感信息，应予以保密。5.2乙方同意在实习结束后，继续对甲方的保密信息予以保密，保密期限为__________年。第六条违约责任6.1甲方未按照约定提供实习条件，或者未支付实习补贴的，应承担违约责任。6.2乙方未按照约定完成实习任务，或者违反甲方的管理制度和纪律的，甲方有权终止实习合同。第七条其他7.1本实习劳动合同一式两份，甲乙双方各执一份。7.2本实习劳动合同未尽事宜，双方可另行协商补充。7.3本实习劳动合同自双方签字之日起生效。甲方（实习单位）：__________乙方（实习生）：__________签订日期：__________年__________月__________日一、附件列表：1.实习单位资质证明2.实习生身份证明3.实习岗位说明4.实习计划和目标5.实习评价标准6.保密协议7.知识产权归属声明8.实习补贴支付证明9.实习单位与实习生签订的保密协议二、违约行为及认定：1.甲方未按照约定提供实习条件，或未支付实习补贴，构成违约。2.乙方未按照约定完成实习任务，或违反甲方管理制度和纪律，构成违约。3.未经甲方允许，乙方泄露甲方商业秘密或技术秘密，构成违约。4.乙方在实习结束后未继续保密甲方信息，或超出保密期限泄露，构成违约。三、法律名词及解释：1.实习单位：指提供实习岗位、指导实习生完成实习任务的单位。2.实习生：指在实习单位进行实习学习的学生或毕业生。3.实习补贴：指实习单位为实习生提供的生活费或其他经济补偿。4.商业秘密：指不为公众所知悉，能为权利人带来经济利益、具有实用性并经权利人采取保密措施的技术信息和经营信息。5.技术秘密：指不为公众所知悉，能为权利人带来经济利益、具有实用性并经权利人采取保密措施的技术信息。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.问题：甲方未按照约定提供实习条件或未支付实习补贴。解决办法：实习生可与甲方沟通协商，要求甲方履行合同约定；如协商无果，实习生可依法向甲方追讨实习补贴和损失。2.问题：乙方未按照约定完成实习任务或违反甲方管理制度和纪律。解决办法：甲方有权终止实习合同，并根据实际情况追究乙方的责任。3.问题：乙方泄露甲方商业秘密或技术秘密。解决办法：甲方有权追究乙方的违约责任，并要求乙方承担相应的赔偿责任。4.问题：实习期间发生纠纷。解决办法：双方可协商解决，如协商无果，可依法向相关部门申请调解或仲裁。五、所有应用场景：1.高等教育机构与企业合作，提供学生实习机会。2.企业为培养人才，接纳毕业生进行实习。3.实习生在实习期间学习实践经验，提