用人单位三方协议合同范本

用人单位三方协议合同范本合同编号：__________甲方：__________地址：__________联系人：__________联系电话：__________乙方一：__________地址：__________联系人：__________联系电话：__________乙方二：__________地址：__________联系人：__________联系电话：__________鉴于甲方为乙方一、乙方二的共同雇主，为明确甲、乙方的权利和义务，经甲、乙方协商一致，特订立本协议，以共同遵守。第一条协议范围1.1本协议适用于甲方与乙方一、乙方二之间因劳动关系所产生的权益保障及义务履行。第二条甲方权益2.1甲方有权根据国家法律法规、政策及企业规章制度对乙方一、乙方二进行管理。2.2甲方应按照约定的工资、福利等标准，按时足额支付乙方一、乙方二的劳动报酬。2.3甲方应依法为乙方一、乙方二缴纳社会保险费，并办理相关手续。第三条乙方权益3.1乙方一、乙方二有权按照约定享受甲方的工资、福利等待遇。3.2乙方一、乙方二应遵守甲方的规章制度，按时完成工作任务，不得泄露甲方商业秘密。第四条违约责任4.1任何一方违反本协议的约定，应承担相应的违约责任，赔偿对方因此所遭受的损失。第五条争议解决5.1对于本协议的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。5.2双方在履行本协议过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。6.1本协议附件为甲、乙方的劳动合同、保密协议等文件，为本协议不可分割的一部分，与本协议具有同等法律效力。第七条其他约定7.1本协议一式三份，甲、乙双方各执一份，第三方留存一份。7.2本协议自甲、乙双方签字（或盖章）之日起生效，有效期至____年____月____日。甲方（盖章）：__________乙方一（盖章）：__________乙方二（盖章）：__________甲方代表（签字）：__________乙方一代表（签字）：__________乙方二代表（签字）：__________签订日期：__________第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导合同编号：__________甲方：__________地址：__________联系人：__________联系电话：__________乙方一：__________地址：__________联系人：__________联系电话：__________乙方二：__________地址：__________联系人：__________联系电话：__________第三方：__________地址：__________联系人：__________联系电话：__________鉴于甲方为乙方一、乙方二的共同雇主，第三方为甲方提供专业的管理咨询服务，为明确甲、乙方及第三方的权利和义务，经甲、乙方及第三方协商一致，特订立本协议，以共同遵守。第一条甲方权益1.1本协议适用于甲方与乙方一、乙方二及第三方之间因劳动关系及管理咨询服务所产生的权益保障及义务履行。1.2甲方有权根据国家法律法规、政策及企业规章制度对乙方一、乙方二进行管理。1.3甲方应按照约定的工资、福利等标准，按时足额支付乙方一、乙方二的劳动报酬。1.4甲方应依法为乙方一、乙方二缴纳社会保险费，并办理相关手续。1.5甲方有权根据第三方提供的管理咨询服务，对乙方一、乙方二的工作进行监督和指导。第二条乙方权益2.1乙方一、乙方二有权按照约定享受甲方的工资、福利等待遇。2.2乙方一、乙方二应遵守甲方的规章制度，按时完成工作任务，不得泄露甲方商业秘密。2.3乙方一、乙方二应接受甲方及第三方的监督和指导，提高工作质量。第三条第三方权益3.1第三方有权按照约定为甲方提供管理咨询服务。3.2第三方应确保其提供的管理咨询服务的合法性、合规性，并保证服务质量。3.3第三方应对甲方提供的乙方一、乙方二的信息保密，不得泄露给任何第三方。第四条乙方违约及限制条款4.1乙方一、乙方二如有违约行为，应承担相应的违约责任，赔偿甲方因此所遭受的损失。4.2乙方一、乙方二应遵守国家法律法规，不得从事任何违法活动。4.3乙方一、乙方二不得以任何方式损害甲方的利益，包括但不限于泄露甲方商业秘密、违反甲方规章制度等。第五条第三方义务5.1第三方应按照约定时间和质量要求完成管理咨询服务。5.2第三方应对甲方提供的乙方一、乙方二的信息保密，不得泄露给任何第三方。5.3第三方应协助甲方处理与乙方一、乙方二之间的争议和问题。第六条争议解决6.1对于本协议的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。6.2双方在履行本协议过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。第七条第三方介入的意义和目的7.1第三方介入本协议，旨在为甲方提供专业的管理咨询服务，提高甲方的管理效率和员工绩效。7.2第三方介入有助于甲方更好地行使对乙方一、乙方二的管理权，确保乙方一、乙方二遵守甲方的规章制度。7.3第三方介入有助于甲方加强对乙方一、乙方二的监督和指导，提高工作质量和效率。第八条甲方为主导的目的和意义8.1甲方为主导本协议的签订和履行，旨在确保甲方的权益得到充分保障。8.2甲方为主导有助于规范乙方一、乙方二的行为，确保其遵守甲方的规章制度。8.3甲方为主导有助于甲方更好地行使对乙方一、乙方二的管理权，提高甲方的管理效率和员工绩效。甲方（盖章）：__________乙方一（盖章）：__________乙方二（盖章）：__________第三方（盖章）：__________甲方代表（签字）：__________乙方一代表（签字）：__________乙方二代表（签字）：__________第三方代表（签字）：__________签订日期：__________第三篇范文：第三方主体+乙方权益主导合同编号：__________甲方：__________地址：__________联系人：__________联系电话：__________乙方一：__________地址：__________联系人：__________联系电话：__________乙方二：__________地址：__________联系人：__________联系电话：__________第三方：__________地址：__________联系人：__________联系电话：__________鉴于甲方为乙方一、乙方二的共同雇主，第三方为乙方一、乙方二提供专业的技能培训服务，为明确甲、乙方及第三方的权利和义务，经甲、乙方及第三方协商一致，特订立本协议，以共同遵守。第一条乙方权益1.1本协议适用于甲方与乙方一、乙方二及第三方之间因劳动关系及技能培训服务所产生的权益保障及义务履行。1.2乙方一、乙方二有权按照约定享受甲方的工资、福利等待遇。1.3乙方一、乙方二应遵守甲方的规章制度，按时完成工作任务，不得泄露甲方商业秘密。1.4乙方一、乙方二有权根据第三方提供的技能培训服务，提升自身的专业技能和综合素质。第二条甲方权益2.1甲方有权根据国家法律法规、政策及企业规章制度对乙方一、乙方二进行管理。2.2甲方应按照约定的工资、福利等标准，按时足额支付乙方一、乙方二的劳动报酬。2.3甲方应依法为乙方一、乙方二缴纳社会保险费，并办理相关手续。2.4甲方应协助乙方一、乙方二参加第三方提供的技能培训服务，提高工作质量。第三条第三方权益3.1第三方有权按照约定为乙方一、乙方二提供技能培训服务。3.2第三方应确保其提供的技能培训服务的合法性、合规性，并保证服务质量。3.3第三方应对甲方和乙方一、乙方二提供的信息保密，不得泄露给任何第三方。第四条甲方违约及限制条款4.1甲方如有违约行为，应承担相应的违约责任，赔偿乙方一、乙方二因此所遭受的损失。4.2甲方不得以任何方式损害乙方一、乙方二的利益，包括但不限于降低工资福利、泄露商业秘密等。4.3甲方应尊重乙方一、乙方二的合法权益，不得擅自变更劳动合同内容。第五条第三方义务5.1第三方应按照约定时间和质量要求完成技能培训服务。5.2第三方应对甲方和乙方一、乙方二提供的信息保密，不得泄露给任何第三方。5.3第三方应协助甲方和乙方一、乙方二处理与技能培训服务相关的争议和问题。第六条争议解决6.1对于本协议的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。6.2双方在履行本协议过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。第七条乙方为主导的目的和意义7.1乙方为主导本协议的签订和履行，旨在确保乙方一、乙方二的权益得到充分保障。7.2乙方为主导有助于规范甲方的行为，确保其遵守合同约定。7.3乙方为主导有助于乙方一、乙方二更好地提升自身的专业技能和综合素质。第八条弱化甲方为主导的意义和目的8.1弱化甲方为主导的意义和目的，是为了强调乙方一、乙方二在职业发展和技能提升方面的自主权。8.2弱化甲方为主导有助于促进甲方与乙方一、乙方二之间的平等合作，实现互利共赢。8.3弱化甲方为主导有助