学校签订就业合同范本

学校签订就业合同范本第一篇范文：合同编号：[填写具体的合同编号]甲方（用人单位）：[填写学校的全称]地址：[填写学校的详细地址]联系方式：[填写学校的联系电话]乙方（毕业生）：[填写毕业生的全名]身份证号码：[填写毕业生的身份证号码]联系方式：[填写毕业生的联系电话]鉴于甲方为乙方提供教育培养，乙方已完成学业并达到毕业要求，现双方为明确甲乙双方的权益，就乙方就业事宜达成如下协议：一、甲方责任1.1甲方根据国家及地方相关就业政策，为乙方提供就业指导和推荐服务。1.2甲方应尽力为乙方提供适合其专业和兴趣的工作岗位。1.3甲方为乙方提供就业所需的必要信息和培训。二、乙方责任2.1乙方应按照甲方的要求，提供真实、准确的个人信息和就业材料。2.2乙方应积极参加甲方组织的就业指导和培训活动。2.3乙方在签订就业合同后，应认真履行工作职责，努力完成工作任务。三、就业岗位及待遇3.1甲方根据乙方的专业和能力，为乙方提供[填写具体的岗位名称]岗位。3.2乙方的工资待遇按照甲方的薪酬制度执行，具体工资待遇在附件中详细说明。3.3乙方享有国家规定的法定节假日、年假、病假等休假待遇。四、合同期限4.1本合同自双方签字盖章之日起生效，有效期为[填写具体的合同期限，如三年]年。4.2合同期满后，如双方同意续签，应提前[填写具体的时间，如三个月]书面通知对方。五、违约责任5.1任何一方违反本合同的约定，导致合同无法履行，应承担相应的违约责任。5.2乙方在合同期内提前解除合同的，应按照甲方的规定支付违约金。六、争议解决6.1对于因执行本合同所发生的或与本合同有关的一切争议，双方应友好协商解决。6.2如协商不成，任何一方均可向甲方所在地的人民法院提起诉讼。7.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。7.2本合同未尽事宜，可由双方另行签订补充协议。7.3本合同自双方签字盖章之日起生效。甲方（用人单位）：________________乙方（毕业生）：________________签订日期：[填写具体的签订日期]1.乙方就业岗位说明书2.乙方工资待遇明细表3.乙方休假待遇规定（注：以上内容仅供参考，具体条款请根据实际情况和法律法规进行调整和完善。）第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导甲方（用人单位）：[填写学校的全称]地址：[填写学校的详细地址]联系方式：[填写学校的联系电话]乙方（毕业生）：[填写毕业生的全名]身份证号码：[填写毕业生的身份证号码]联系方式：[填写毕业生的联系电话]第三方（就业服务提供商）：[填写第三方的全称]地址：[填写第三方的详细地址]联系方式：[填写第三方的联系电话]鉴于甲方为乙方提供教育培养，乙方已完成学业并达到毕业要求，现双方为明确甲乙双方的权益，同时引入第三方就业服务提供商，就乙方就业事宜达成如下协议：一、第三方责任1.1第三方作为就业服务提供商，应根据甲方和乙方的需求，提供专业的就业指导和推荐服务。1.2第三方应尽力为乙方提供适合其专业和兴趣的工作岗位，并协助乙方与潜在雇主建立联系。1.3第三方为乙方提供就业所需的必要信息和培训，并协助乙方办理相关就业手续。二、甲方权益保障2.1甲方保留对乙方就业岗位和待遇的决定权，并有权对乙方进行就业指导和推荐。2.2甲方有权要求第三方提供乙方的就业进展报告，并对乙方的就业情况进行监督。2.3甲方在合同期内享有优先权，如有多个雇主对乙方感兴趣，甲方有权优先选择乙方的就业去向。三、乙方责任与限制3.1乙方应提供真实、准确的个人信息和就业材料，并积极参加甲方和第三方组织的就业活动和培训。3.2乙方在签订就业合同后，应认真履行工作职责，努力完成工作任务，并遵守甲方的规章制度。3.3乙方在合同期内不得单方面解除合同，如有特殊情况，需提前通知甲方和第三方，并按照甲方的规定支付违约金。四、就业岗位及待遇4.1甲方根据乙方的专业和能力，为乙方提供[填写具体的岗位名称]岗位。4.2乙方的工资待遇按照甲方的薪酬制度执行，具体工资待遇在附件中详细说明。4.3乙方享有国家规定的法定节假日、年假、病假等休假待遇，具体规定见甲方员工手册。五、合同期限5.1本合同自双方签字盖章之日起生效，有效期为[填写具体的合同期限，如三年]年。5.2合同期满后，如甲方同意续签，应提前[填写具体的时间，如三个月]书面通知乙方和第三方。六、违约责任6.1任何一方违反本合同的约定，导致合同无法履行，应承担相应的违约责任。6.2乙方在合同期内提前解除合同的，应按照甲方的规定支付违约金。6.3如乙方违反合同约定，甲方有权解除合同，并要求乙方支付违约金。七、争议解决7.1对于因执行本合同所发生的或与本合同有关的一切争议，首先应通过友好协商解决。7.2如协商不成，任何一方均可向甲方所在地的人民法院提起诉讼。八、第三方介入的意义和目的8.1第三方作为专业的就业服务提供商，能够为甲方和乙方提供更加专业和高效的就业服务。8.2第三方介入有助于甲方更好地了解就业市场动态，提高乙方的就业率和就业质量。8.3第三方介入可以加强甲方与乙方的沟通与合作，共同促进乙方顺利就业和发展。九、甲方为主导的目的和意义9.1甲方作为用人单位，有权对乙方的就业去向和待遇进行决策，并有权监督乙方的就业进展。9.2甲方为主导可以确保乙方的就业符合甲方的需求和利益，同时也有利于乙方的发展和成长。9.3甲方为主导可以加强甲方对乙方就业过程的控制和影响力，确保甲方的权益得到充分保障。甲方（用人单位）：________________乙方（毕业生）：________________第三方（就业服务提供商）：________________签订日期：[填写具体的签订日期]1.乙方就业岗位说明书2.乙方工资待遇明细表3.乙方休假待遇规定4.甲方员工手册（注：以上内容仅供参考，具体条款请根据实际情况和法律法规进行调整和完善。）第三篇范文：第三方主体+乙方权益主导甲方（用人单位）：[填写学校的全称]地址：[填写学校的详细地址]联系方式：[填写学校的联系电话]乙方（毕业生）：[填写毕业生的全名]身份证号码：[填写毕业生的身份证号码]联系方式：[填写毕业生的联系电话]第三方（就业服务提供商）：[填写第三方的全称]地址：[填写第三方的详细地址]联系方式：[填写第三方的联系电话]鉴于甲方为乙方提供教育培养，乙方已完成学业并达到毕业要求，现双方为明确甲乙双方的权益，同时引入第三方就业服务提供商，就乙方就业事宜达成如下协议：一、第三方责任1.1第三方作为就业服务提供商，应根据甲方和乙方的需求，提供专业的就业指导和推荐服务。1.2第三方应尽力为乙方提供适合其专业和兴趣的工作岗位，并协助乙方与潜在雇主建立联系。1.3第三方为乙方提供就业所需的必要信息和培训，并协助乙方办理相关就业手续。二、乙方权益保障2.1乙方有权要求甲方提供真实、准确的就业信息和岗位情况。2.2乙方有权选择是否接受甲方提供的就业推荐和岗位。2.3乙方在签订就业合同后，有权享受甲方提供的工资待遇和休假待遇。三、甲方责任与限制3.1甲方应根据乙方的专业和能力，提供符合乙方期望的就业岗位。3.2甲方应保证乙方的工资待遇符合双方约定的标准，并按时支付工资。3.3甲方不得单方面解除与乙方的就业合同，如有特殊情况，需与乙方协商并给予合理的补偿。四、就业岗位及待遇4.1甲方根据乙方的专业和能力，为乙方提供[填写具体的岗位名称]岗位。4.2乙方的工资待遇按照甲方的薪酬制度执行，具体工资待遇在附件中详细说明。4.3乙方享有国家规定的法定节假日、年假、病假等休假待遇，具体规定见甲方员工手册。五、合同期限5.1本合同自双方签字盖章之日起生效，有效期为[填写具体的合同期限，如三年]年。5.2合同期满后，如乙方同意续签，应提前[填写具体的时间，如三个月]书面通知甲方和第三方。六、违约责任6.1任何一方违反本合同的约定，导致合同无法履行，应承担相应的违约责任。6.2甲方在合同期内提前解除合同的，应按照双方约定的补偿标准给予乙方合理的补偿。6.3如甲方违反合同约定，乙方有权解除合同，并要求甲方支付违约金。七、争议解决7.1对于因执行本合同所发生的或与本合同有关的一切争议，首先应通过友好协商解决。7.2如协商不成，任何一方均可向甲方所在地的人民法院提起诉讼。八、乙方为主导的目的和意义8.1乙方作为就业者，有权对就业岗位和待遇进行选择，并有权要求甲方提供真实的就业信息。8.2乙方为主导可以确保乙方的权益得到充分保障，同时也有利于乙方的发展和成长。8.3乙方为主导可以加强乙方对就业过程的控制和影响力，确保乙方的权益得到充分实现。九、弱化甲方为主导的意义和目的9.1在本合同中，甲方虽然提供就业岗位和工资待遇，但乙方的选择权和权益得到优先保障。9.2甲方在合同履行过程中受到一定的限制，如不得单方面解除合同，以保护乙方的权益。9.3通过乙方为主导的方式，可以更好地体现公平