2024年三方实习协议标准范本（四篇）

第2页共2页2024年三方实习协议标准范本甲方：_____乙方：_____丙方：_____实习学生为保证学生在“_____”实践教学实习过程中学到与本专业相关的实践工作经验，提高专业知识水平和基本技术技能，现就本次实习有关事宜，实习单位、院方、实习学生三方达成如下协议：一、实习单位责任义务安排人员指导学生熟悉与掌握经营管理方面的知识和具体程序等实践技能，解答学生提出的问题，对学生进行安全知识教育，考核学生出勤，检查实习日记，并在实习结束时对学生作出实习鉴定。二、院方责任义务对学生进行实习安全教育，以免出现意外事故，布置实习任务，定期到实习地点对学生进行指导，及时与实习单位沟通有关学生的实习情况，协调解决实习过程中的实际问题。三、学生责任义务按实习任务书和指导书的要求，完成相应的实习任务，遵守实习地点或现场的一切规定，服从实习所在单位及其指派的指导教师的领导安排，作息时间与实习单位或实习现场工作人员作息时间一致，交通问题自行解决。如学生无视有关规定和安全操作规范发生意外事故，后果由学生自负。四、实习时间____年____月____日至____年____月____日。甲方：____年____月____日签订地点乙方：____年____月____日签订地点丙方：____年____月____日签订地点2024年三方实习协议标准范本（二）甲方（实习单位）：地址：法定代表人：联系人：联系电话：乙方（实习生）：学院：专业：联系电话：身份证号码：就甲乙双方达成以下协议：第一条实习时间甲方同意接收乙方进行为期______天的实习，实习时间为______年__月__日至______年__月__日。第二条实习内容1.乙方将按照甲方要求，认真学习相关知识，完成实习任务。2.甲方将为乙方提供必要的工作条件，指导乙方完成实习任务。3.乙方在实习过程中应听从甲方的管理，服从甲方的安排。第三条实习报酬与补贴根据实习性质，甲乙双方商定实习期间是否给予乙方报酬或者补贴。具体数额为______元/月。第四条保密条款乙方在实习过程中接触到的甲方的任何商业秘密或者敏感信息均不得外泄，否则将承担相应法律责任。第五条终止协议1.若因特殊情况需要终止实习协议，应提前三天书面通知对方，并经双方同意。2.乙方在实习期间因故请假，应提前报告给甲方，取得甲方的书面同意。第六条其他事项1.本协议未尽事宜，双方可另行协商解决。2.本协议一式两份，甲乙双方各持一份，自签署生效。甲方（盖章）：日期：乙方：日期：2024年三方实习协议标准范本（三）甲方：乙方：_____学院丙方：实习生根据甲方生产经营情况和乙、丙方的教学需要，甲、乙、丙三方本着平等自愿、互惠互利的原则，就甲方为丙方（乙方的届毕业生）提供顶岗实习岗位事宜，达成以下协议：一、甲方同意丙方到甲方进行顶岗实习，实习岗位为：_____，实习期限自____年____月____日起至____年____月____日止。在顶岗实习期间，甲方指派技术人员指导丙方进行生产实习，实习内容根据乙方教学要求和甲方生产实际需要进行安排、调整，并须经乙方同意后实施。二、乙方负责组织丙方按计划往返于甲、乙双方，甲方予以协助。三、顶岗实习期满后，在同等条件下，甲方优先录用经考核合格的愿意到甲方工作的乙方毕业生，并按规定签订三方就业协议书。四、丙方实习成绩根据丙方的劳动纪律、实习工作等方面表现情况由甲、乙双方综合评定，考核不合格者须按规定重修。五、实习期间甲方免费为丙方提供工作岗位上所需的劳动保护用品、免费为丙方提供住宿条件，并向丙方发放适当的生活补贴。六、丙方在甲方生产实习期间，由甲方按照企业规章制度进行管理，实习前进行新员工岗前培训，乙方协助实施劳动纪律教育;丙方必须遵守甲方的劳动纪律管理规定、安全操作规程及其他相关规定，服从甲方管理者的工作安排，适应岗位工作需要。七、实习期间，甲方提供必要的安全措施，因甲方原因造成丙方身体伤害的，按相关法律条文处理;若因丙方自身原因造成伤害的，由丙方负责。八、丙方因个人原因提前终止实习的，须向甲、乙方提出书面申请获同意并办理相关手续后方可离开。九、本协议一式三份，甲、乙、丙三方各执一份。经三方签字、盖章后生效。实习期满后失效。甲方（签章）：_____乙方（签章）：_____学院联系人：_____联系人：_____联系电话：_____联系电话：_____丙方（实习生）：联系电话：____年____月____日2024年三方实习协议标准范本（四）实习协议甲方：（以下简称“公司”）地址：XXXXXXX法定代表人：XXXXXXX联系电话：XXXXXXX乙方：（以下简称“实习生”）住址：XXXXXXX联系电话：XXXXXXX丙方：（以下简称“实习机构”）地址：XXXXXXX法定代表人：XXXXXXX联系电话：XXXXXXX鉴于：1.公司为实习生提供一定期限的实习机会，帮助实习生增加实践经验，并提供相关培训及指导。2.实习机构负责为公司提供实习生资源，并对实习生进行管理。根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，经三方充分协商一致，达成如下协议：第一条实习期限1.实习期限为（具体时间），共计（具体天数）天。第二条相关权利义务1.公司负责为实习生提供实习岗位，进行工作安排和培训，并保证实习生工作环境的安全和卫生。2.实习机构负责为实习生提供相关支持和指导，保证实习生的权益。第三条实习内容1.公司和实习机构将根据实习生的专业背景和实际需要，安排实习内容和任务。2.实习生应按要求完成实习任务，并遵守公司和实习机构的相关规定。第四条实习工资1.实习期间，实习生按照公司规定的工作时间及工作内容，享受实习津贴。具体数额为（具体金额）元/月。2.实习津贴将在每月（具体日期）汇入实习生指定的银行账户。第五条福利待遇1.实习生享受公司正式员工福利，包括但不限于用餐、交通、住宿等福利待遇。具体待遇按公司规定执行。第六条实习成绩评定1.实习期结束后，公司和实习机构将对实习生的实习情况进行评价。2.根据实习成绩评定结果，公司和实习机构将根据情况出具实习鉴定或证明。第七条保密义务1.无论实习期间还是实习结束后，实习生对于获知的公司及实习机构商业秘密，应承担保密义务。2.实习生不得在未经允许的情况下，以任何方式对外公开或泄露公司及实习机构的商业秘密。3.如实习生违反保密义务，公司和实习机构有权采取相应措施并追究其法律责任。第八条意外事故1.在实习期间，如实习生因工负伤或发生意外事故，将由公司按照相关法律法规进行处理。2.实习机构应及时提供支持和协助，保护实习生的权益。第九条解除协议1.若实习生不履行协议约定的义务，公司和实习机构有权解除协议。解除协议时，应提前通知实习生，并书面通知实习机构。2.实习机构同意配合公司对实习生进行解约并提供相应协助。第十条其他约定1.本协议一式三份，公司、实习生和实习机构各持一份。2.本协议自签订之日起生效，具有法律效力。凡与本协议有关的争议，应通过友好协商解决。协商不成的，任何一方均可向有管辖权的法院