出差期间员工Trello协议书

出差期间员工Trello协议书合同编号：__________甲方（派遣方）：__________地址：__________联系人：__________联系电话：__________乙方（接收方）：__________地址：__________联系人：__________联系电话：__________鉴于甲方派遣员工乙方向乙方提供出差期间的各项工作，为了保障双方的合法权益，经甲乙双方友好协商，特订立本协议书，共同遵照执行。一、协议范围1.1本协议书适用于甲方派遣员工乙方在出差期间提供各项工作的情况。1.2本协议书内容包括但不限于工作职责、工作时间、劳动报酬、保密条款等。二、工作职责2.1乙方在出差期间应履行的工作职责如下：（一）完成甲方安排的各项工作任务；（二）遵守乙方的规章制度，服从乙方管理；（四）遵守国家法律法规，不得从事违法活动。2.2乙方应按照甲方的要求，及时向甲方报告工作进展情况。三、工作时间3.1乙方出差期间的工作时间应遵守乙方的规定。3.2乙方应保证每天工作8小时，每周工作40小时。如有特殊情况需要加班，应提前向甲方申请，并按照甲方的规定支付加班费。四、劳动报酬4.1乙方出差期间的工资、奖金、津贴等劳动报酬，按照甲方的规定执行。4.2乙方应按照甲方的要求，提供相关的工作成果。甲方按照乙方的实际工作量和工作质量，支付相应的报酬。五、保密条款5.1乙方应对在出差期间接触到的甲方和乙方的商业秘密、技术秘密、经营信息等予以保密。5.2乙方的保密义务自本协议书签订之日起生效，至本协议书终止或履行完毕之日终止。六、违约责任6.1任何一方违反本协议书的约定，应承担相应的违约责任，向守约方支付违约金，并赔偿因此给对方造成的损失。七、争议解决7.1对于本协议书履行过程中发生的争议，双方应友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。八、其他约定8.1本协议书一式两份，甲乙双方各执一份。8.2本协议书自甲乙双方签字（或盖章）之日起生效，有效期至______年______月______日。甲方（派遣方）：__________乙方（接收方）：__________签订日期：__________一、附件列表：1.出差期间员工Trello协议书2.甲方公司规章制度3.乙方公司规章制度4.商业秘密、技术秘密、经营信息等相关资料5.加班申请表6.违约金计算公式7.法院诉讼申请书二、违约行为及认定：1.乙方未按约定完成工作任务，或工作质量不符合甲方要求；2.乙方未按约定时间提供工作成果；3.乙方未遵守甲乙双方的规章制度；4.乙方未保守甲乙双方的商业秘密、技术秘密、经营信息等；5.乙方未按约定工作时间工作，或未按时报告工作进展情况；6.甲方未按约定支付乙方劳动报酬；7.甲方未按约定提供加班费；8.甲方未按约定提供工作条件或资源；9.任何一方未履行本协议书其他约定事项。三、法律名词及解释：1.甲方：指派遣方，即员工所在的公司。2.乙方：指接收方，即员工出差期间提供工作的公司。3.出差期间：指员工离开甲方公司，到乙方公司提供工作的时间。4.工作任务：指甲方安排给乙方的具体工作内容。5.劳动报酬：指乙方为完成工作任务所应得的工资、奖金、津贴等。6.商业秘密：指不为公众所知悉，能为甲方带来经济利益、具有实用性并经甲方采取保密措施的信息。7.技术秘密：指不为公众所知悉，能为甲方带来经济利益、具有实用性并经甲方采取保密措施的技术信息。8.违约金：指违约方按照约定向守约方支付的赔偿金。9.法院诉讼：指双方因本协议书产生的争议，向有管辖权的人民法院提起的诉讼。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.工作任务不明确：双方应详细描述工作任务，明确工作目标和完成标准。2.工作时间冲突：双方应协商调整工作时间，确保乙方可按时完成工作任务。3.劳动报酬争议：双方应按照本协议书约定，明确劳动报酬的计算方式和支付时间。4.保密义务纠纷：双方应加强保密意识，签订保密协议，明确保密内容和期限。5.加班费计算争议：双方应按照本协议书约定，明确加班费的计算方式和支付时间。6.规章制度冲突：双方应互相尊重对方规章制度，遵守相关规定。7.违约行为纠纷：双方应按照本协议书约定，明确违约行为的认定和违约责任的承担。五、所有应用场景：1.甲方派遣员工到乙方公司提供专业服务；2.甲方派遣员工到乙方公司协助完成