下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
合同编号_________一、合同主体甲方(收购方):____________________乙方(生产方):____________________其他相关方:____________________二、合同前言鉴于甲方为专业从事蚕茧收购与加工的企业,乙方为从事蚕茧生产的专业农户,双方为促进大理地区蚕茧产业的健康发展,实现互利共赢,经友好协商,特订立本合同。三、定义与解释蚕茧:指乙方通过养蚕生产的,符合国家质量标准的蚕茧产品。收购价:指甲方根据市场行情和双方约定,支付给乙方的蚕茧收购价格。交货地点:指甲方指定的,乙方应当交付蚕茧的地点。验收标准:指甲方根据国家相关质量标准,对乙方交付的蚕茧进行质量检验的标准。四、权利与义务甲方权利与义务:1.甲方有权根据市场行情调整蚕茧收购价格,但需提前通知乙方。2.甲方应按照约定的时间和价格,收购乙方生产的合格蚕茧。3.甲方应对乙方交付的蚕茧进行质量检验,对不合格的蚕茧有权拒绝收购。乙方权利与义务:1.乙方有权按照约定的价格,向甲方出售生产的合格蚕茧。2.乙方应确保生产的蚕茧符合国家质量标准,并对不合格的蚕茧负责。3.乙方应按照约定的时间和地点,交付甲方收购的蚕茧。五、履行条件1.时间:乙方应在每年蚕茧生产季节结束后,及时将合格蚕茧交付甲方。2.地点:乙方应将蚕茧交付至甲方指定的交货地点。3.方式:乙方应按照甲方的要求,对蚕茧进行包装和标识,确保蚕茧在运输过程中的安全。六、合同的生效和终止1.生效条件:本合同自双方签字盖章之日起生效。2.终止条件:如一方严重违反合同约定,另一方有权终止合同。3.终止程序:终止合同的一方应提前通知对方,并按照约定处理已收购或已交付的蚕茧。4.终止后果:终止合同的一方应承担由此产生的损失和责任。七、费用与支付1.支付方式:甲方应通过银行转账方式支付乙方蚕茧收购款。2.支付时间:甲方应在收到乙方交付的合格蚕茧后15个工作日内支付收购款。3.支付条件:乙方的蚕茧经甲方验收合格后,甲方方予以支付。八、违约责任1.甲方违约:如甲方未按约定时间支付收购款,应向乙方支付违约金,违约金为未支付款项的10%。2.乙方违约:如乙方未按约定时间交付蚕茧,或交付的蚕茧不符合质量标准,应向甲方支付违约金,违约金为合同总金额的10%。九、保密条款1.双方应对在合同履行过程中获得的对方商业秘密和机密信息予以保密。2.保密期限为合同履行完毕后三年。十、不可抗力1.定义:不可抗力指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况,如自然灾害、战争等。2.责任与义务:在不可抗力事件发生时,受影响的一方应立即通知对方,并提供相关证明。3.实例:地震、洪水、火灾、战争、政府行为等。十一、争议解决1.双方应通过友好协商解决合同争议。2.如协商不成,任何一方均有权将争议提交至合同签订地人民法院诉讼解决。十二、合同的转让1.未经另一方书面同意,任何一方不得将本合同的权利和义务转让给第三方。2.在特定条件下,经双方书面同意,一方可以将本合同的权利和义务全部或部分转让给第三方。十三、权利的保留1.本合同未明确授予的权利,仍归各方所有。2.甲方保留对乙方蚕茧生产过程进行监督和检查的权利。十四、合同的修改和补充1.合同的修改和补充需双方书面同意,方为有效。2.修改和补充的部分与本合同具有同等法律效力。十五、协助与配合1.甲方应提供蚕茧收购的相关信息,协助乙方提高蚕茧质量。2.乙方应配合甲方进行蚕茧收购的相关工作,确保合同的顺利履行。十六、其他条款1.本合同适用中华人民共和国法律。2.本合同为双方间关于蚕茧收购的完整协议,取代所有先前的口头或书面协议。3.本合同的任何条款无效,不影响其他条款的效力。十七、签字、日期、盖章甲方(盖章):____________________乙方(盖章):________
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 舞蹈培训基地管理制度
- 危化企业培训制度
- 验光师培训与招聘制度
- 敬老院老人培训教育制度
- 培训学校图书管理制度
- 学校培训课堂管理制度
- 气相液相培训上岗制度
- 培训学校机构制度
- 培训学校用工制度
- 理发店卫生知识培训制度
- 2026年药店培训计划试题及答案
- 2026春招:中国烟草真题及答案
- 物流铁路专用线工程节能评估报告
- 2026河南省气象部门招聘应届高校毕业生14人(第2号)参考题库附答案
- 2026天津市南开区卫生健康系统招聘事业单位60人(含高层次人才)备考核心试题附答案解析
- 2025江苏无锡市宜兴市部分机关事业单位招聘编外人员40人(A类)备考笔试试题及答案解析
- 卵巢过度刺激征课件
- 汉服行业市场壁垒分析报告
- 重睑手术知情同意书
- 2026华润燃气校园招聘(公共基础知识)综合能力测试题附答案解析
- 九师联盟2026届高三上学期12月联考英语(第4次质量检测)(含答案)
评论
0/150
提交评论