入职承诺保证书撰写要点

合同编号：__________鉴于乙方愿意加入甲方，甲乙双方为明确双方的权利义务，经友好协商，达成如下入职承诺保证书：第一条承诺事项1.1乙方保证向甲方提供的个人简历、身份证明、学历证明、工作经历等一切相关信息真实、准确、完整，如有不实之处，乙方自愿承担一切法律责任。1.2乙方保证在加入甲方前，与原单位已解除或终止劳动合同，不存在任何未了结的劳动关系纠纷。1.3乙方保证在加入甲方后，遵守国家法律法规、甲方制定的各项规章制度，服从甲方的管理和安排。1.4乙方保证在加入甲方后，尊重甲方商业秘密，不泄露任何与甲方业务相关的保密信息。第二条违约责任2.1如乙方违反本承诺保证书第一条的承诺事项，甲方有权解除与乙方的劳动合同，并要求乙方支付违约金，违约金金额为甲方支付给乙方的工资、奖金等一切待遇的总额。2.2如乙方因违法行为给甲方造成损失的，乙方应承担相应的赔偿责任。第三条保密协议3.1乙方承认并同意，在甲方任职期间及离职后一年内，不得在与甲方业务相关的领域内，以任何形式直接或间接从事与甲方业务相竞争的工作。3.2乙方保证不利用甲方的资源、客户关系等从事与甲方业务相竞争的活动。3.3乙方同意在离职后，按照甲方的要求，退还甲方的培训资料、工作证等物品，并签署书面承诺，确认已将所有甲方的资料、信息等归还甲方。第四条其他约定4.1本承诺保证书一式两份，甲乙双方各执一份。4.2本承诺保证书自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期至乙方离职之日止。4.3如本承诺保证书有任何条款与法律法规相悖，该条款将按法律法规的规定执行，但不影响其他条款的有效性。甲方（盖章）：__________乙方（签名）：__________签订日期：__________一、附件列表：1.乙方个人简历2.乙方身份证明3.乙方学历证明4.乙方工作经历证明5.乙方与原单位劳动合同解除或终止证明6.乙方签名确认的保密协议7.乙方签字确认的承诺保证书二、违约行为及认定：1.提供虚假信息：乙方未如实提供个人简历、身份证明、学历证明、工作经历等信息。2.未解除或终止原劳动合同：乙方在加入甲方前，未与原单位解除或终止劳动合同，存在未了结的劳动关系纠纷。3.违反保密协议：乙方泄露甲方商业秘密或从事与甲方业务相竞争的活动。4.违反竞业限制：乙方在离职后一年内，直接或间接从事与甲方业务相竞争的工作。三、法律名词及解释：1.劳动合同：劳动者与用人单位确立劳动关系，明确双方权利义务的协议。2.商业秘密：不为公众所知悉，能为甲方带来经济利益、竞争优势的信息。3.竞业限制：劳动合同双方约定，劳动者在离职后一定期限内，不得从事与原单位业务相竞争的工作。4.违约金：违反合同约定，应支付给守约方的赔偿金。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.乙方提供虚假信息：解除劳动合同，并要求乙方支付违约金。2.乙方未解除或终止原劳动合同：要求乙方立即解除或终止原劳动合同，并承担因此产生的一切法律责任。3.乙方违反保密协议或竞业限制：收集证据，诉诸法律途径，要求乙方支付违约金，并承担相应的赔偿责任。4.合同纠纷：通过协商解决，无法解决的，可通过劳动仲裁或诉讼途径解决。五、所有应用场景：1.乙方加入甲方，成为甲方员工。2.乙方在甲方任职期间，需遵守国家法律法规