电子行业工作合同模板

电子行业工作合同模板合同编号：__________地址：联系方式：地址：联系方式：鉴于甲方为电子行业企业，乙方愿意加入甲方从事相关工作，双方经友好协商，就乙方向甲方提供劳动力的事宜，达成如下协议：第一条工作内容1.1乙方在甲方担任职位为：________________。1.2乙方的工作职责如下：（1）负责________________；（2）负责________________；（3）负责________________；（4）负责________________；1.3乙方应遵守甲方的规章制度，服从甲方的管理，保持职业操守，认真履行工作职责。第二条合同期限2.1本合同期限为____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。2.2合同期满后，如双方同意续签，应提前一个月书面通知对方。第三条工资待遇3.2乙方工资根据甲方经济效益及个人工作表现进行调整。3.3乙方享受国家规定的带薪休假、社会保险等福利待遇。第四条工作时间和休息休假4.1乙方每周工作时间不得超过__小时，每日工作时间不得超过__小时。4.2乙方享有__天/年的年假，__天/年的病假，__天/年的产假（女员工），__天/年的陪产假（男员工）等法定假期。4.3乙方加班工资按照国家规定支付。第五条保密条款5.1乙方在甲方工作期间及离职后一年内，不得以任何方式泄露或利用甲方的商业秘密、技术秘密、客户资源等保密信息。5.2乙方违反保密条款的，应承担违约责任，赔偿甲方损失。第六条违约责任6.1任何一方违反本合同的约定，导致合同无法履行，应承担违约责任，向对方支付违约金，违约金为本合同解除前十二个月的工资总和的__%。6.2若乙方提前解除合同，应提前一个月书面通知甲方，否则应支付甲方违约金，违约金为本合同解除前十二个月的工资总和的__%。第七条争议解决7.1本合同的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。7.2双方在履行本合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。第八条其他约定8.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。8.2本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（盖章）：乙方（签字）：签订日期：____年__月__日一、附件列表：1.乙方个人简历2.甲方公司规章制度3.工资发放证明4.保密协议5.工作职责详细说明6.加班记录表7.社保缴纳证明8.年假、病假、产假等相关证明二、违约行为及认定：1.乙方泄露或利用甲方商业秘密、技术秘密、客户资源等保密信息。2.乙方未履行工作职责或未达到甲方规定的工作标准。3.乙方提前解除合同，未提前一个月书面通知甲方。4.甲方未按时支付乙方工资及加班费。5.甲方未按约定提供乙方福利待遇。6.甲方未按约定提供乙方工作条件或保护乙方合法权益。三、法律名词及解释：1.电子行业：指以电子产品的研究、开发、生产和销售为主营业务的行业。2.雇主：指聘请乙方提供劳动力的一方，即甲方。3.雇员：指提供劳动力的一方，即乙方。4.工作职责：指乙方在甲方担任职位所应承担的职责和任务。5.保密信息：指不为公众所知悉，能为甲方带来经济利益、竞争优势的信息。6.违约金：指一方违反合同约定，应向另一方支付的赔偿金。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.工作职责不明确：双方应详细列举乙方的工作职责，确保清晰明了。2.工资待遇争议：按合同约定解决，如协商不成，可申请劳动仲裁。3.加班费计算争议：严格按照国家规定计算加班费，如有争议，可申请劳动仲裁。4.保密协议争议：严格按照保密协议约定执行，如有争议，可申请仲裁或诉讼。5.福利待遇争议：严格按照合同约定执行，如有争议，可申请劳动仲裁。五、所有应用场景：1.电子行业企业与员工之间的劳动合同签订。2.企业对员工的工作职责、工资待遇、保密协议