物业保洁工作职责整合归纳（三篇）_第1页
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文档简介

第1页共1页物业保洁工作职责整合归纳一、对项目经理负责，隶属主管副经理的领导，负责管辖区域的清洁工作。二、以身作则，充分调动员工积极性，保质、保量完成辖区内的清洁、保洁工作。三、严格落实公司管理制度和规范，监督、检查、指导本部门员工工作，定期进行考核。四、严格执行周、月工作计划，合理调配人力和物力资源完成机动清洁、保洁工作。五、组织工作例会，传达上级的工作指导精神，并及时向主管副经理反映本部门的工作情况。六、定期对员工进行培训，提高员工工作技能，增强服务意识。七、每天对保洁员的工作效率和质量进行实地检查，对工作状态进行监督，并填写详细记录，作为考核依据。八、负责申购和下发清洁耗材，爱护并正确使用设施设备，指导员工正确使用设备并及时进行保养，保证清洁工作正常开展。教育员工勤俭节约，树立起节约风尚。九、组织开展有偿家政服务工作，为业主提供各项清洁保洁服务工作。十、及时完成上级领导交办的其他工作。物业保洁工作职责整合归纳（二）1、负责组织保洁、绿化人员对所管辖区域进行卫生保洁（台阶、卫生间、走道、大堂、楼梯间、电梯、地下室公共区）及绿化养护等;2、负责安排、分配保洁、绿化人员的日常工作范围;3、编制保洁、绿化用品购置计划及分配工作，并检查保洁用品的正确使用;4、安排节假日保洁、绿化人员的值班工作;5、负责本岗位环境体系的实施;6、做好本部门的环境因素识别、登记，并参与重要环境因素评价工作;7、负责保存本部门的环境管理记录;8、完成上级临时交办的其它事务。物业保洁工作职责整合归纳（三）1、负责辖区内的保洁工作，净化环境;2、严格按照保洁管理作业程序和相关规定，对保洁中的工作执行情况进行检查;定期安排保洁员进行辖区内卫生消杀工作;3、制订每月培训计划，对清洁员进行业务、技能、职业道德等相关知识的培训，及时纠正保洁工作中存在的问题，提高员工素质，负责新保洁员上岗前的培训工作;4、负责所有保洁用品的登记、入库、发放及回收管理;5、对所管辖的辖区内环境卫生状况进行定期与不定期的巡视，有效遏制乱扔垃圾、乱贴广告等不良现象的发生;6

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