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文档简介
本临时工劳动合同合同编号:__________一、甲方(用人单位)信息1.1单位名称:____________________1.2单位地址:____________________1.3联系人:____________________1.4联系电话:____________________二、乙方(劳动者)信息2.1姓名:____________________2.2性别:____________________2.3身份证号码:____________________2.4地址:____________________2.5联系电话:____________________三、合同期限3.1本合同期限为____年__月,自____年__月__日起至____年__月__日止。3.2甲方根据工作需要,可以提前解除本合同,但应提前通知乙方。四、工作内容4.1乙方在甲方从事临时性工作,具体工作内容为:____________________。4.2乙方应按照甲方的要求,完成工作任务,并遵守甲方的规章制度。五、劳动报酬5.1乙方的工资为人民币(大写):____元整(小写):¥_____元/月。5.2乙方的工作时间超过法定的工作时间部分,甲方应按照不低于乙方工资的150%支付加班费。5.3乙方享受国家法定节假日,甲方应支付乙方相应的工资。六、劳动保护6.1甲方应按照国家和地方政府的有关规定,为乙方提供必要的劳动保护。6.2乙方在工作中发生意外伤害,甲方应负责救治,并按照有关规定支付乙方相应的待遇。七、保密条款7.1乙方同意在合同期限内和解除合同后,保守甲方的商业秘密和技术秘密。7.2乙方违反本条款的,甲方有权要求乙方支付违约金,并追究其法律责任。八、解除和终止8.1在合同期限内,任何一方均有权提前解除本合同,但应提前通知对方。8.2甲方解除本合同的,应支付乙方工资至解除合同之日的工资。8.3乙方解除本合同的,应提前通知甲方,并支付甲方因此产生的损失。九、争议解决9.1对于本合同的履行发生的争议,双方应协商解决;协商不成的,可以向甲方所在地的人民法院提起诉讼。十、其他10.1本合同一式两份,甲乙双方各执一份。10.2本合同自双方签字(或盖章)之日起生效。甲方(用人单位):____________________乙方(劳动者):____________________签订日期:____年__月__日一、附件列表:1.乙方身份证明文件2.乙方工作简历3.甲方营业执照副本4.甲方规章制度5.劳动者的工资支付证明6.劳动者的工作表现评价7.保密协议8.任何与本合同相关的补充协议或附件二、违约行为及认定:1.甲方未按照约定提供劳动保护,或未支付乙方工资。2.甲方未按照约定提供加班费。3.甲方提前解除合同未支付乙方工资。4.乙方未按照约定完成工作任务。5.乙方泄露甲方商业秘密或技术秘密。6.任何一方违反保密协议。7.任何一方违反合同条款导致合同无法履行。三、法律名词及解释:1.临时工:指在用人单位从事非全日制工作的劳动者,不受全日制劳动合同的约束。2.加班费:指劳动者工作时间超过法定的工作时间部分,应支付的工资报酬。3.商业秘密:指不为公众所知悉,能为权利人带来经济利益,具有实用性并经权利人采取保密措施的技术信息和经营信息。4.技术秘密:指不为公众所知悉,能为权利人带来经济利益,具有实用性并经权利人采取保密措施的技术信息。5.违约金:指合同当事人不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定的,应当承担的违约责任。四、执行中遇到的问题及解决办法:1.问题:甲方未按照约定提供劳动保护。解决办法:乙方可以要求甲方提供必要的劳动保护,如无法解决可向劳动监察部门投诉。2.问题:甲方未按照约定支付工资。解决办法:乙方可以要求甲方支付工资,如无法解决可向劳动监察部门投诉。3.问题:甲方提前解除合同未支付乙方工资。解决办法:乙方可以要求甲方支付至解除合同之日的工资,如无法解决可向劳动监察部门投诉。4.问题:乙方泄露甲方商业秘密或技术秘密。解决办法:甲方可以要求乙方停止泄露,并支付违约金,如无法解
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