宣传部策划书范文

宣传部策划书范文【篇一：宣传部策划书范文】宣传部策划书范文宣传部海报评比活动策划书活动背景：人文院学生分会宣传部在展现人文院风采时，大多都以海报的形式给出。海报在宣传过程中起着不可或缺的作用。所以宣传部要向广大人文院的同学们征集海报模板设计的图。活动目的：培养同学们的动手能力。同时也为宣传部提供海报设计图。活动方案：依情况而定。主办单位：人文社会科学学院策划书：人文社会科学学院学生分会宣传部活动评比人员：人文社会科学学院学生分会宣传部各位成员组织人员：副部长：干事：时间：xx年*月*日到xx年*月*日活动内容：1海报设计要新颖;2海报的版面必需是原创;3海报的题目自拟,但要体现出积极向上。奖项设置：一等奖：1名。奖品为************二等奖：2名。奖品为************三等奖：3名。奖品为************优秀等奖：若干名名。奖品为************活动地点：到时在8教门口以海报形式给出。参赛对象：人文社会科学学院全体学生经费预算：待定活动总结：宣传部活动策划书一、指导思想在建设有中国特色的社会主义的理论指导下，坚持四项基本原则，遵守和贯彻党的教育方针，按照教育面向现代化，面向世界，面向未来的客观要求，最广泛地团结和引导广大同学，全心全意为学生的成长、成才服务，代表广大学生利益，维护学生权益，反映学生意愿，沟通学院领导及各部门与学生的联系，充分发挥桥梁作用，促进学生在德、智、体、美、劳诸方面得以全面发展，进一步优化人才成长环境，促进广大同学思想道德素质和科学文化素质全面发展;引导同学树立正确的人生观、价值观，成为“有理想、有道德、有文化、有纪律”的社会主义事业的建设者和接-班人;维护学校校纪校规，倡导良好学风、校风，创造良好科技学术氛围，帮助同学树立自立、自强、自信的信念。二、工作目的结合当前实际，脚踏实地、锐意创新，调动全院学生的积极性，建设好学风和精神文明。使同学们感悟到公管学院这片热土所带给我们的自豪感与使命感;形成一种导向，为学生成长成才创造一个良好的氛围和环境，为培养各种优秀人才提供发挥舞台。三、工作路线严抓纪律、重视团结、注重发展，把我院学生会打造成一支凝聚力强、战斗力高的一流红旗学生会。四、工作口号纪律严明是我们的本色，团结凝聚是我们的特色，艰难险阻，我们无具畏色!公管学院学生会机构设置及职能主席：负责统筹学生会的工作副主席：协助主席开展学生工作，负责分管部门工作的协调和安排。秘书部：1、负责会议安排和通知，做好会议考勤和记录;2、负责整理和制定学生会工作计划，收集并管理有关文件资料;3、负责管理学生会内部财务;4、加强与校学生会及各院系学生会的联系工作。学习部：1、负责考勤检查与记录，督促同学积极营造良好的学习氛围;2、积极策划与开展寓学于乐、丰富多彩的活动培养同学们的学习兴趣;3、提高广大同学学习英语的自觉性，激发同学们的英语学习热情，通过开展各项英语专题活动提高同学们的英语水平。宣传部：【活动地点】江南校区宣传栏进行展览【前期工作】宣传部、广播台负责前期宣传【比赛规则】1、向全院各班征集三张涂鸦作品，要求以年轻活力为主线，大胆进行创作。2、由宣传部进行审核，评出一等奖1名；二等奖2名；三等奖3名。3、对没有积极参加的班级扣除班分10分，对获奖的同学给予3分学分奖励。【宣传方式】1.宣传部海报及横幅的形式2.记者团报道的形式3.广播台校园广播的形式【资金预算】条幅100一等奖二等奖三等奖元价值20元奖品价值15元奖品价值10元奖品费用总计：110元福建林业职业技术学院江南校区院团委宣传部2012年2月25日【篇三：宣传部招新策划书】一、招新目的为了保证院学生会宣传部有新鲜的血液的注入，有足够高素质的后备力量，能更有效地开展学生会宣传工作,培养和壮大学生会宣传部干事队伍，保证学生会宣传工作的连续性，充分发挥学生的主体作用，服务学院、服务同学。二、招新工作小组负责人：宣传部部长吕罗仙三、招新细则（一）招新对象10级现代科技学院新生（二）招新要求1、承认学生会章程和宣传部章程，自觉遵守宣传部各项规章制度。2、思想品德好，工作积极主动，耐心细心，责任心强，肯吃苦耐劳。3、有一定的自我锻炼，自我管理意识，有组织能力。4、具有团队合作精神，能够积极主动向宣传部靠拢。5、有良好的美术和书法功底。对海报宣传设计等能提出创新型建议。（三）招新人数20人（四）招新形式在招新时间内，申请人到指定地点进行登记报名。初步筛选整理之后，进行面试，然后进行复试，合格后方可进入宣传部工作。个别才能优异者可不进行复试直接进入。（五）招新时间及地点待定（六）部门招新联系电话吕罗仙509811四、招新流程（一）前期宣传1、具体流程（1）宣传部利用海报的形式告知招新的信息。（2）摆摊点宣传招新信息，并且详细介绍宣传部部门的职责，介绍有关招新的事宜。2、要求（1）海报内容简单明了，形式醒目。（2）宣传海报在多个地点张贴，安排人员在食堂和教学区等多个地点的消息栏张贴海报进行前期宣传。（3）分团委发文。3、其他可行性措施可以走访新生宿舍，对新生所提出的疑问给予解答，同时能够和新生进一步交流，沟通，让新生积极参与到学生会的活动中来，对招新活动进行进一步地宣传。(二)报名面试阶段1、具体流程a报名部分统计报名人数短信通知新生面试时间地点b面试部分（1）时间：由学生会统一安排（2）面试内容①简单自我介绍（不超过三分钟）。②应聘者回答面试人员的问题。（问题可以考虑新颖,思维角度灵活，事先准备一些常规问题备案）③对应聘者某些方面能力，可以进行现场测试。（3）面试具体问题根据宣传部特点，自行设置，形式不限。以下是对面试阶段工作的要求：（4）招新处人员熟悉宣传部的面试时间安排，在其登记后，通知其在相应的时间段内前往面试地点面试。（5）部门面试人员严格按照时间安排进行面试，对每个新生一视同仁，公平公正，对每个新生根据自身具体情况进行面试，细心、耐心。（6）如果遇到突发事件和特殊情况，及时进行安排解决。（三）审核确定人员名单1、根据面试结果以及招收人数等信息和要求，初步确定人选名单。2、进行初试合格者进行必要的复试。（如海报设计及活动策划