下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
广告车租赁合同范本2024年通用合同编号:__________甲方(出租方):地址:联系电话:乙方(承租方):地址:联系电话:一、租赁广告车的数量、型号、租金及租赁期限1.甲方出租给乙方的广告车数量为____辆,车型为____。2.乙方向甲方支付的租金为每辆广告车人民币____元整(大写:_________________________元整),租赁期限自____年__月__日起至____年__月__日止。3.租金支付方式:乙方按月支付租金,每月的10日前将租金支付至甲方指定的账户。二、乙方的权利和义务1.乙方有权按照约定的用途使用广告车进行广告宣传。2.乙方应妥善保管广告车,确保广告车的安全完整,如有损坏或丢失,乙方应承担相应的赔偿责任。3.乙方不得将广告车转租、转让给第三方,不得将广告车用于非法用途。4.乙方应在租赁期满后,将广告车按照约定的时间和地点归还给甲方。三、甲方的权利和义务1.甲方应保证出租的广告车符合约定的数量、型号和质量,确保广告车能够正常使用。2.甲方应按照约定的时间和地点将广告车交付给乙方,并在租赁期满后收回广告车。3.甲方应协助乙方处理与广告车租赁有关的行政手续。4.甲方有权监督乙方使用广告车的情况,如发现乙方使用不当,有权要求乙方改正。四、违约责任1.一方违反合同的约定,导致合同无法履行或者造成对方损失的,应承担违约责任,向对方支付违约金,违约金为合同总金额的____%。2.甲方未按约定时间、地点交付广告车,或乙方未按约定时间、地点归还广告车的,每逾期一日,应支付合同总金额的____%作为逾期违约金。五、争议解决1.双方在履行合同过程中发生的争议,应通过友好协商解决;协商不成的,可以向合同签订地的人民法院提起诉讼。六、其他约定1.双方应遵守国家的法律法规,不得从事非法经营活动。2.双方在合同履行过程中如需变更或解除合同,应书面协议。3.本合同一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。甲方(盖章):乙方(盖章):签订日期:____年__月__日一、附件列表:
1.广告车租赁合同
2.广告车技术参数说明书
3.广告车使用及维护手册
4.广告车保险单
5.乙方的广告内容审核通过证明
6.双方的公司资质证明文件
7.合同履行过程中可能需要的其他文件二、违约行为及认定:
1.甲方未按约定时间、地点交付广告车,或乙方未按约定时间、地点归还广告车。
2.甲方提供的广告车不符合约定的数量、型号或质量。
3.乙方未按约定用途使用广告车,或转租、转让广告车给第三方。
4.乙方使用广告车从事非法用途。
5.乙方未按约定支付租金。
6.双方在合同履行过程中如需变更或解除合同,未书面协议。三、法律名词及解释:
1.出租方:指拥有广告车资源并将其出租给承租方的甲方。
2.承租方:指租赁甲方广告车用于广告宣传的乙方。
3.租金:指乙方为使用广告车支付给甲方的费用。
4.租赁期限:指双方约定的租赁开始和结束的时间。
5.违约金:指一方违反合同约定,需向对方支付的违约赔偿。
6.逾期违约金:指甲方未按约定时间、地点交付广告车,或乙方未按约定时间、地点归还广告车的违约赔偿。四、执行中遇到的问题及解决办法:
1.甲方未按约定时间、地点交付广告车:乙方应与甲方协商延迟交付时间或更换车型,必要时可要求赔偿。
2.乙方未按约定用途使用广告车:甲方有权要求乙方改正,并可要求违约金赔偿。
3.乙方未按约定时间、地点归还广告车:甲方有权要求乙方立即归还,并可要求逾期违约金赔偿。
4.乙方未按约定支付租金:甲方有权拒绝交付广告车,并要求乙方支付租金及逾期违约金。
5.广告车在租赁期间出现故障或损坏:双方应按广告车使用及维护手册进行维修,必要时可协商更换车辆。
6.合同履行过程中发生争议:通过友好协商解决,协商不成的,向合同签订地的人民法院提起诉讼。五、所有应用场景:
1.乙方为某产品或服务做广告宣传,租赁甲方广告车进行街头宣传。
2.乙方为某个活动做宣传,
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 2026年天津市和平区教育系统事业单位进驻东北师范大学公开招聘教师70人备考题库及完整答案详解1套
- 2026年北京市海淀区太平路小学招聘备考题库及一套参考答案详解
- 2026年开远电商仓库招聘备考题库及一套参考答案详解
- 2026年兰州备考题库科技学院招募外籍教师参考答案详解
- 2026年成都市龙王庙正街小学员额教师招聘补招备考题库及参考答案详解1套
- 2026年上海市浦东新区经纬幼儿园招聘备考题库(区内流动)及完整答案详解1套
- 2026年四川轻化工大学公开考核招聘体育教师备考题库及一套完整答案详解
- 2026年度景东县卫生健康行业急需紧缺人才招聘备考题库及完整答案详解一套
- 2026年南宁市社会保障卡管理办公室招聘工作人员备考题库及答案详解1套
- 2025年常熟市心理卫生协会公开招聘工作人员备考题库及一套完整答案详解
- 2025年水工金属结构行业分析报告及未来发展趋势预测
- 软件产品项目管理方案
- 化纤面料特性说明手册
- 高校文化育人课题申报书
- 小儿脑瘫作业疗法家庭指导
- 内蒙古电力招聘考试真题2024
- 知道智慧树知识产权信息检索与利用满分测试答案
- 医院三合理一规范培训
- 解读《重症监护病房临终关怀与姑息治疗指南》
- 关键物料管理办法
- 禁毒讲师团管理办法
评论
0/150
提交评论