【浅析会计人员的综合素质与职业道德7800字（论文）】

浅析会计人员的综合素质与职业道德目录268771前言 333872会计职业道德概述 4121742.1职业道德的概念 46062.2会计职业道德的内容及要求 4265622.3会计职业道德的原则 5154962.4会计人员综合素质的主要组成部分 651383我国会计人员综合素质及职业道德现状 776333.1会计职业道德观念意识淡薄 7229583.2会计人员敬业精神不足 7154183.3个人利益至上，盲目追求私利 8117403.4职业纪律不强，坚持准则不够 8148684会计人员综合素质及职业道德存在的问题 9110794.1法规滞后内控制度不健全 9108934.2会计人员自身综合素质低 9140244.3企业治理结构不完善，追求虚假经营业绩 10112334.4政府监督体制不健全 1059965加强会计人员综合素质及职业道德建设的建议 10275735.1注重监管和检查会计职业道德 109725.2加强职业道德教育 11121975.3完善制度，建立健全法律法规体系 11304415.4健全监管机制，完善奖惩制度 122846结论 1228974参考文献 131前言中国改革开放以来，社会主义市场经济获得了迅猛的发展，人民的经济水平和生活条件越来越好，同时思想意识和价值观念也发生了明显的转变。在这种情况下，一些不正之风在社会上滋长蔓延，严重影响着会计人员的职业道德。其实，会计信息失真的情况也越来越严重，其中最主要的就是做假账问题。已经严重影响到我国社会主义市场经济健康有序地运行，甚至威胁到国家和人民群众的生命财产安全。因此，加强对会计人员职业道德建设已经成为当务之急。基于此，本文从会计职业道德入手，分析其在会计工作中的重要性。新时代背景下，会计人员职业道德的重要性不言而喻，而如何提高会计人员的综合素质和职业道德，值得广大专家和学者进行深入的研究，当然也是本文的研究意义所在。伴随着社会主义市场经济的逐步建立，会计人员在会计工作上存在滥用职权和会计信息失真等重大不良现象，会计工作也面临着了更高的挑战。一些会计不清楚规章制度，权利意识淡薄。它违背了事实，客观和道德标准，财务能力不强，缺少钻研探讨的精神。基于此，本文目的在于提升会计人员的综合素质及职业道德意识，促进我国社会主义市场经济的良性发展。

2会计职业道德概述2.1职业道德的概念所谓职业道德，其主要是指会计人员在开展职业活动时所要恪守的道德准则，道德情操与道德素质，换句话说，职业道德不但是道德情操与道德品质的总称，也是会计从业者从事职业活动的需要，最为重要的是，其还是会计人员对社会应尽的义务与职责。除此之外，会计人员的职业道德还是其从事会计职业活动过程中所形成的关于经济关系的观念、态度和行为的总和，更是会计职业关系的基本内容和职业规范。通过将职业立法，职业概念以及职业原则具体地贯彻到会计活动中来，以满足会计人员同社会之间、会计人员同社会上各种利益集体之间以及会计人员之间的关系调节需求。2.2会计职业道德的内容及要求众所周知，会计行业也拥有自己的职业道德，这种职业道德是由会计职业自身的特点而呈现出来。会计职业道德规定会计人员必须对会计活动进行全方位的追踪，遵循会计体系的规定。同时，会计职业要求中提出，会计从业人员必须具有较强的业务能力和良好素质，《会计基础规范》第10条中明确指出：“尚未获得会计证的人员，严禁从事会计工作。”可见，会计职业的特点决定了会计从业人员应具有过硬的专业技术知识及道德品质。会计人员应该正确地看待会计这个行业，培养自己敬业爱岗、恪尽职守和不怕辛苦的精神。另外，《会计基础工作规范》中对会计人员提出了更高的要求，所以，会计人员必须具有高度的自主性，不能玩忽职守，不能利用职权谋取私利。要树立正确的价值观和人生观，坚决摒弃享乐主义和利己主义；公共的和私人的都很清楚，不腐败，守法，清廉；自觉抵制行业之风。此外，会计人员需要提高专业技能的意识和迫切性，努力工作，学习困难；掌握科学的学习方法和技能，在学习中学习，在思考中思考，不断进步，提高公司水平。当你在工作时，会计人员需要学习更多的专业知识，熟悉会计职业的工作流程，通过积极向领导建言献策，提高领导决策的科学性。还确定了服务意识，提高了服务质量，旨在维护和提高会计职业的良好社会形象。2.3会计职业道德的原则第一，诚实守信原则。诚实守信即正直诚实，守信用，不遮掩自己真实的想法和情感，答应了他人的事情就要去做。规定会计人员必须要在全部职业关系和业务关系中遵守承诺，不谋私利，公正廉明，办老实事，不滥用职权，严守秘密。第二，爱岗敬业原则。爱岗敬业是指人们应具有的以尽职尽责为核心的事业精神和高尚的职业道德。会计人员的工作岗位决定了会计人员必须要为社会经济发展做出贡献，因此具有重要的现实价值和道德价值，需要保持良好的工作的积极性和创造力。其实，会计工作还是一项重要的经济管理行为，它对国家的经济秩序有着至关重要的影响，因此，会计人员必须客观真实的反映企业的生产经营情况，为国家宏观经济决策提供可靠依据。通过树立职业自豪感，正确认识会计专业的本质，了解其对经济管理工作的重要性，这不仅是会计工作的根本所在，更是核心要求所在。会计人员也需要用心工作，不畏艰难与挫折，甘于奉献，精益求精，忠于职守。第三，客观公正原则。客观主要是指按照事物本来的面目进行回馈，而不夹自己的主观思想，同时也不被他人的言语和思想所左右，始终坚持自己的理想信念。另外，公正是相对而言的，世界上本来就不存在完全意义上的公正。而客观就是要求会计人员要做到如实反映情况，实事求是。客观公正作为会计职业道德规定的一种理想与目标，它以客观为根基，要求会计人员遇到会计事宜或者做出职业判断的时候，必须摆正位置，公正办事、从实际出发，不能由于成见、利益冲突或旁人的不利影响而干扰自己的职业判断。第四，廉洁自律原则。廉洁是指会计人员在为人处世方面需有坦坦荡荡的行为，要在没有人监督的情况下做到严于律己，主动遵守法律法规，时刻注意自己的一言一行。一方面做会计人员要树立正确的价值观、人生观和世界观，同时还要必须具备良好的道德素质；另一方面，会计人员要加强自身的职业道德教育，提高道德素养。此外，还㤇通过各种途径来强化会计人员的诚信意识。其实，人生观就是一个人关于人生意义的思想与看法，它的中心内容就是人生价值；价值观主要是指人对价值所持有的根本想法与观点、是世界观的一个关键构成部分，包含对价值的实质、功用、塑造、认知、实现等有关价值的诸多问题的基本观念和看法。会计一定要自觉的杜绝享乐、个人主义和黄金不恰当的思想观念。其次，会计人员必须公之于众，公与私的，是很明确的，并不是贪婪的。一部分会计人员借助他们的职务谋取贪婪的财富和物质生活，主动或不由自主的享受职业权利。其根本原因在于会计人员忽视世界观的自我改造，淡化道德修养和职业道德的重要性。2.4会计人员综合素质的主要组成部分一是要遵守法律法规，恪守职业道德。会计人员的素质水平直接影响着会计信息处理的质量，而要想提高会计信息的质量，就必须遵守我国的会计法律法规和职业道德素质。我国先后颁布了《会计法》、《企业会计制度》和《新会计准则》等相关法律法规，这些法律对会计道德行为规范提出了更高要求。需要注意的是，这些法规不但为广大会计人员提供了法律保护和约束，同时也对会计人员提出了更高的工作要求。实际上，会计人员不但要具有较好的文化知识素养和专业技术能力，还必须遵守职业道德，做到爱岗敬业、严谨公正、诚实守信，严格遵守各项法律法规。也就是说，只有从小事做起，才能彻底解决我国会计人员综合素质低的问题。二是会计岗位要求会计人员具备一定的专业知识和会计技能，这主要是因为会计作为一门专业性很强的学科，需要会计人员通过专业技能考试，才能持证上岗。当然，还需要通过不断的学习和进修，提高综合素质。目前来看，在竞争激烈的市场中，社会对会计人员提出了更高的要求，除了要具备扎实的专业知识外，还要具有一定的专业技能。熟练使用各种会计电算化软件来丰富自己的专业知识，增强自身的沟通交流能力，更好的完成会计工作。事实上，会计人员也只有具备了高尚的道德修养才会更好地维护国家利益、保护广大人民群众的合法权益，从而使我国企业面临的会计问题得到彻底的解决。三是会计工作需要会计人员具有一定的创造力与判断力，会计学作为一门综合性较强的学科，不但包含统计学、管理学和经济学等多个领域，同时还影响着企业的发展。随着我国会计行业的快速发展以及国际会计水平的不断提升，对会计人员的创造力和判断力提出了更高要求。因此，会计专业人员不仅要掌握扎实的专业知识和专业技能，还要有较高的创新能力。通过培养高素质复合型会计人才，提高企业的会计信息质量。并根据我国的国情及经济发展的需求，有建设性地大胆革新，在考虑企业发展需求的基础上，通过会计信息分析向企业负责人及投资者提供高质量的会计信息，从而提高他们所做决策的科学性。3我国会计人员综合素质及职业道德现状3.1会计职业道德观念意识淡薄目前会计人员普遍存有失德现象，向往权利，而会计职业道德作为规范会计职业活动的重要工具，与国家法律机制密切结合，规范着会计职业内部的经济利益，维持正常经济秩序运转。但是当前我国会计职业道德教育还停留在执行阶段，尚未建立起全方位的教育模式，这样就会造成会计人员职业道德意识薄弱。从当前我国会计职业道德教育现状来看，我国会计人员的道德水平较低。随着市场经济的发展，会计人员的社会地位得到了提高，其作用也越来越大。日常生活中大量道德品质很低的会计人员普遍缺乏正确的观念，导致其容易受到各种诱惑。会计是社会经济生活中不可或缺的重要组成部分，随着市场经济体制改革不断深化和企业产权制度改革的逐步深入，会计信息失真问题越来越突出，已成为阻碍我国社会主义市场经济体制建立的一个重要因素。会计目标是维护国家利益、地方利益和个人利益。一方面，会计从业人员缺乏应有的守法意识和会计职业道德；另一方面，会计人员没有在工作中做到坚持准则，甚至直接参与违法犯罪活动，一味的追求自己的利益。缺少法律意识。会计这种经济活动与人们的切身利益息息相关，因此，加强会计工作的管理和监督力度，对于提高会计信息质量就显得尤为重要。现阶段，由于会计人员对国家利益，社会利益以及个人利益等方面都存在着不同的看法，有些会计人员为追求利润，就无法坚守准则，甚至伪造会计记账凭证、账簿、报表。同样也丧失了最低限度的法律观念。伪造、变造、咨询、损害相关信息，利用职务上的公共支付，配合审判，甚至是走向违法犯罪的道路，会计人员源于动机，对某些业绩进行处理，或获益或操控利润，被拉平或操控执行利润清洗；有的是掩盖财务情况，或虚高资产，或低估负债，这样的行为全部都是缺失法律观念的主要表现。3.2会计人员敬业精神不足会计信息职业责任不但是会计人员职业道德的重要内容，也是评价会计人员职业道德行为的主要判断依据。其实，会计职业责任和职业权利之间有着紧密的联系，一个有较强责任心的会计人员会将会计职业责任转变成自觉的职业道德，能够主动去遵守会计职业义务。会计人员会利用自己的力量，不忠于自己的职责，只顾自己的私欲，不顾国家和单位的利益。滥用自己的权利，审计报告无效，误导公众，使社会公共利益受损。会计人员工作环境的恶化导致自我控制的职业道德从根本上被削弱。由于我国社会和职业发展环境的恶化，一些企业计算器有即时行为，而一些会计认为只要不违反法律法规就行。一些道德教育问题解决起来没有问题，对企业的影响也不是很大。正是因为这种培训，很多会计人员已经成为一种没有严格要求的社会现象。3.3个人利益至上，盲目追求私利对个人利益的追求，也是造成会计职业道德欠缺的重要因素之一。在这个物欲横流和到处都充满物质诱惑的社会里，会计人员很容易出现从众心理，因为社会上弄虚作假现象普遍，他们也会跟着弄虚作假。甚至还有一些会计人员因此引以为豪，受单位领导指使，一味追求自身利益、杜撰虚假会计报表、以其作假水平之高为荣，成了企业中显赫一时、备受企业尊敬的人。这种行为不但严重违背了会计工作的职业规范，同时也损害了广大人民群众的根本利益，扰乱了正常的经济秩序，因此必须加强会计人员道德建设。3.4职业纪律不强，坚持准则不够在实践中，由于一些企业领导为了谋取小团体的利益，公然违法，收受奖金、财产，有的会计以谋取诈骗单位的利益为目的，伪造会计凭证、会计账簿，捏造假财务会计报告。这些会计人员非但不遵守自己的职业道德，反而主动参与违法犯罪，通过伪造会计信息，对国家和人民的利益造成恶劣危害。有的地方会计凭证清单，不是会计人员管理，培训只收取费用，丧失了会计监督检查证书检查功能。职业道德自律不够健全，会计专业群体只注重学术研究，忽视自律。缺乏严格的会计处罚和不合规罚金，职业道德的优劣和对未知的处罚，也没有构建符合职业道德的会计准则，会计人员产生误解，认为会计遵从职业道德没有用处。4会计人员综合素质及职业道德存在的问题4.1法规滞后内控制度不健全我国企业会计职业道德缺失主要程度上是因为公司的内部控制管理制度存在一定的不足。因此，需要建立一套行之有效的内部控制制度，从而及时发现公司财务系统中存在的问题并及时解决，避免相同问题的再度出现，阻碍公司的正常发展。实际上，内部控制制度主要用于规范和监督公司各项业务活动，对财务报表进行检查，防止公司在经营过程中出现编造会计信息，虚增账面资产或实际资产等情况。也就是说，公司的会计信息应当真实完整。现阶段，随着经济全球化和我国改革开放的不断深化，越来越多的企业开始意识到加强企业管理的重要性。但是仍有许多企业并没有注意到内部控制的重要性，即使公司拥有控制体系，也没有严格贯彻执行，久而久之，这就使得内部控制体系丧失了其应有的作用。4.2会计人员自身综合素质低部分会计人员不仅忽视职业道德和综合素质在会计工作中发挥的重要作用，甚至还忽视会计准则和法律法规的存在。你自己的任务细节也非常模糊，导致你不能使用你的知识来学习系统。这是对自身品质的拒绝。他们不会考虑自己的缺点。有时他们甚至抱怨。他们不会吸取经验，有时我无法理解新情况下的表现。将自己的无知当做是天真。但是，这个时代是在进步的，自我坐着的人只会离这个时代更遥远，所以有必要反思该省的不足，然后试图弥补和提高他们的综合素养，与职业相匹配。伴随着社会经济的繁荣和进步，当今会计工作人员在工作过程中难免与大量的金钱接触，金钱的吸引力是人们没有力量能与之抗衡的，会计人员就会伪造财务报表，从而满足了自己日益膨胀的虚荣心。制利用学生自己的职务公款，贩卖商业企业机密，最后我们走上违法行为犯罪的道路4.3企业治理结构不完善，追求虚假经营业绩企业内部控制机制的缺陷是会计舞弊和财务舞弊的根源。有的企业一人拥有多项权利，将会计直接架空，内部控制财务数据审计和内部进行审计制度形同虚设，在他们的管理下很容易疏忽大意，一些安全事故隐患也很难被发现。一方面，两种权力分配严重不匹配；另一方面，还有很多的利益纠纷不是特别的清楚，导致概念的模糊。这些都是利益躯干的人群，他们利用职务之便来满足自己的贪婪心。这些都是行业内必不可少的问题。当这些问题出现时，那么这个所属的公司就存在严重的会计违背规范行为，但是属于管理，就会更加严重。4.4政府监督体制不健全在企业的管理过程中，监督制度是对有关部门和员工的工作行为进行监管和约束的有效管理手段。在公司管理模式下，监督机制不能真正发挥作用，不能限制会计人员的疏漏和违规行为。监督机制变得多余，对会计人员产生了重大影响。有针对性的限制。使用的行为准则系统完美的阶段，管理者和员工不按照规定采取行动，这使得公司的内部管理混乱，会计人员做他们自己的事情，最终只会导致公司最终停滞的情况。5加强会计人员综合素质及职业道德建设的建议5.1注重监管和检查会计职业道德加大社会各界对会计人员的监督力度，通过社会监督，进一步约束会计人员的会计行为。同时，建立健全会计人员从业资格管理制度。会计师事务所应进一步完善对其所进行的实际审计监督程序和体系，健全相关的报告制度和提醒制度，提高自身的风险防范水平；财政部门要加强与协会的联系，严格监督会计资格考试等工作。通过加强财政、税务等部门的监督，加大对会计人员违规违纪问题的处理力度。另外，还需要对会计人员的职业道德情况进行检查，及时发现问题并解决。5.2加强职业道德教育加强自律，增强会计人员的道德规范能力。实际上，在会计职业道德建设中，对会计人员进行职业道德培训是非常有必要的。信息时代下，如何培养出适应社会经济发展需要的合格会计人员，是我国企业当前面临的艰巨而又紧迫的任务。因此，需要从以下几个方面入手：一是提高他们的道德修养和思想觉悟，这是会计职业道德构建的关键部分。二是会计师的主要任务是进一步学习，把职业道德提升至较高的水平。三是会计职业道德对净化会计环境，具有非常重要的作用，能够创建一个优良的社会氛围。5.3完善制度，建立健全法律法规体系将职业道德与相关法律法规结合在一起，能够完善我国企业会计人员的职业道德建设体系。其实，会计人员的职业道德不是一蹴而就的，而是靠长时间规范的会计实践工作来获得的。在这个过程中，不断完善相关法律法规，构建和谐的工作环境是非常有必要的。与此同时，会计相关法律法规还可以在很大程度上降低会计信息失真情况的出现，削减会计行为弱化法律法规约束力的作用，并反向引导会计职业道德的建立。在会计人员入职前和工作后要定期学习法律法规，增强会计人员的职业道德建设，使得会计人员从内心深处不会违法、不敢违法、不能违法。改进现阶段法律法规中尚不明确、不严谨的地方，使法律法规更为完善，扩大处罚力度，充分发挥法律震慑作用。应以科学有效的方式严控立法，坚持依法行政，维持司法公正，让所有会计人员遵规守纪。5.4健全监管机制，完善奖惩制度必须通过监督管理来帮助企业会计人员提高自身的综合素质和职业道德。对于违反《会计法》等有关规定的会计人员，要按照实际情况对其进行及时处理。另外，对一些违反国家会计法律法规的会计人员，如果情节较为严重，就需要从严处