环卫工作总结

环卫工作总结

环卫工作总结1

—年年过去了，在这一年里，我们认真地完成了上级领导交

给的各项任务。做了以下工作：

我社区领导对环境卫生工作十分重视，把社区环境卫生工作

作为一项重要工作来抓。针对环境卫生工作的社区性、综合性、

流动性、突出性、经常性等多种特点，结合社区的实际状况，因

地制宜地以楼院为基础。建立了专职保洁系统，做到了每个楼院

有一到两名保洁员，社区辖区内有两名专职保洁员，保证监督了

垃圾的日常清运工作，成立了有42人组成的志愿者服务队，保证

了整个社区卫生清洁状况。

为了社区卫生工作在提高一步，我社区多次召开志愿者队伍

及低保人员会议，多次由闫主任带头组织低保人员对社区环境卫

生进行大的整治。由社区干部带领，分组包片地对社区内环境卫

生进行地毯式的清理，对卫生死角、墙上楼道内张贴的小广告多

次清除，共清理垃圾几十车，小广告几千块。

透过几次卫生环境大的整顿，社区环境有了明显的改观，基

本做到了各楼院环境整洁，下水畅通。公厕内无蝇、蛹、无满溢，

垃圾入桶，无乱搭乱建现象，受到了广大居民的好评。

为了搞好楼道内的卫生，持续楼道内清洁，我们招集了楼院

长及单元长集中学习了有关治理卫生环境的宣传材料，让他们对

各自的楼院、单院卫生进行检查监督，有需要社区出面解决的卫

生问题及时向社区反应，便于我们工作，以免出现卫生方面的遗

漏。

绿化方面，我社区建立健全了各项机构，制定了绿化计划及

目标，根据我们的计划及目标认真完成绿化、美化的日常养护管

理，防止病虫害及人为方面的损害。

另外，我社区还开展了以灭嶂、灭鼠的除四害工作，今年发

放嶂螂药40余包，鼠药5包。社区里嶂、鼠密度已按国家规定基

本达标。

总之，环境卫生工作是一项重要工作，因为是和社区百姓生

活密切相关的，我们必须会尽心尽职长抓不懈，在去年工作中还

存在不足，我们会在今后的工作中总结经验，逐步完善环境卫生

工作，给居民创造一个整洁、优美的生活环境。

20_年，环卫工作以巩固和提升全国礼貌城市建立水平并理

解复检为巨大动力和主攻方向，以七城联创为契机，立足环卫实

际，始终不渝地把大力提升环境卫生整体面貌做为工作的全部着

力点，不断创新工作思路和方法，大力强化环卫基础设施建设，

深入推进“规范化、标准化、精细化、长效化”管理，使我区环

卫设施的布局逐步趋于合理，数量日渐满足需求，机械化作业水

平不断提高，环卫设施覆盖率和综合服务潜力有大幅提升，建立

全国礼貌城市的质量和水平得到进一步巩固和提高，使城区环境

卫生面貌继续持续在较高水平，为全国礼貌城市复检奠定坚实的

基础。

一、深入推进长效精细化管理，巩固和提升建立质量和水平

20_年，是我区环卫管理工作的质量提升年，透过强化管理

和创新机制，要使建立全国礼貌城市的质量和水平得以不断巩固

和提高，从而全力以赴迎接全国礼貌城市的复检验收并为第62届

世界小姐大赛及鄂尔多斯第二届国际那达慕大会的成功举办营造

良好的卫生环境。因此，在管理上，本着“服务至上，效率优先，

常抓不懈，精益求精”的理念，以强化质量和公共服务为根本出

发点和落脚点，坚持“管干结合，以管为主”的原则，采取“金

字塔”式层层负责机制，从主要领导、分管领导到环节干部到包

片管理人员，逐级负责，狠抓管理。牢固树立“细节决定成败”

的思想，创新工作方法，强化工作措施，全面实行长效精细化管

理，即实行目标管理制，做到指标职责化；实行领导包片制，做

到任务明细化；实行督察督办制，做到处理及时化；实行考核制，

做到职责落实分值化；实行作业规范制，做到工作精细化，以求

高质量、高标准地做好环境卫生管理各项工作。在具体工作中，

在清扫保洁方面，充分体现“一把扫帚扫到底”的监管标准，延

长清扫保洁时间，保证早6：00至晚_：30街路的整洁，并对主

干道采取机械化巡回清扫的方式进行清扫。同时，加大督查力度，

提升作业质量和效果，确保全天候、无缝隙、无肓区、不间断管

理。在垃圾粪便清运方面，遵循“城乡一体化、服务一条龙”的

原则，划定职责区，核定工作量，全面实行定点定时和全封闭清

运，要求城区内各垃圾收集点做到日产日清，全天监控，垃圾清

运率达_0%。市区化粪池全部按量承包给各吸粪车组，要求随时

清抽，监控存量，确保公厕的正常运行；在环卫设施管理方面，

进一步强化了公厕管理，公厕内采光、照明和通风良好，环境卫

生良好，设备完好，有防蝇、防蚊和除臭设施和措施；同时，建立

高效、直观、方便的公厕导向系统，按照“找公厕到路口，路口

就有导向牌”的思路，设计制做并安装美观大方、简洁直观的公

厕导向牌，完善了公厕导向系统。垃圾收集设施实行机械化、密

闭化，用心推行压缩化，城区所有垃圾箱、果皮箱均有专人负责

全天侯保洁。同时，强化除“四害”工作，把环卫设施除“四害”

工作纳入长效管理中。

透过不断强抓管理，逐步建立起了“精细化、规范化、标准

化”的工作运行体系；透过不断创新机制，使环境卫生管理工作

进一步得以规范，工作中的突出问题和深层次矛盾得到及时有效

解决；透过环境卫生区域管理职责制、岗位职责制、包片职责制

等制度的有效落实，使环卫长效精细化管理日趋完善与成熟，建

立成果得以不断巩固和提高，城区环境卫生持续经常性整洁，公

共卫生面貌有较大提升，进而全力以赴迎接全国礼貌城市的复查

验收工作。

二、加快完善环卫基础设施建设，提升公共服务水平和功能

在环卫基础设施建设上，按照“科学规划、布局合理、建改

兼顾”的原则，采取贴合实际、效率优先的方法，分层次，分阶

段予以组织实施。20_年，环卫基础设施建设的重点是25座公厕、

30座垃圾收集站的新建改造和大型垃圾压缩站中转站新建工程。

在公厕建设上，一是继续加强对现有公厕的升级改造，切实提升

公厕档次；二是在具备基础条件的地段，经规划选址后，进行合

理的新建或改造；三是透过倡导“厕所共建”模式，大力提倡大

型商场、宾馆酒店等公共建筑附建公厕，监督开发商在规划、建

设公共建筑时，在迎街底商及内部设置必须数量的公厕，将公厕

建设、管理行为转化为一种全社会共同关心、共同参与、用心行

动的公益行为；四是在建厕选址难且需设置公厕的.地方，合理设

置美观卫生、自动化程度高的环保移动公厕。在垃圾收集设施建

设上，严格按照国家标准，大力实施垃圾收集转运机械化和密闭

压缩化，切实加强垃圾收集站、压缩站的标准化建设，同时，强

化待拆迁平房区、城郊结合部的环卫设施配备，增设垃圾收集容

器，加大机械化清运，实现环卫全覆盖管理。截止目前，已建成

水冲式公厕5处、在建9处；建成垃圾转运站26处、其余正在建

设之中；大型垃圾压缩站建设目前已完成规划选址工作，正在编

制可研及其它前期准备工作。

垃圾填埋场建设方面，在对原有垃圾场进行封场准备的同时,

新建完善了昌汉梁生活垃圾填埋场的建设和运行，该填埋场建设

采取严格的工程措施，其工艺、技术成熟，投入产出比最佳，适

应我区的垃圾特性，满足环境保护的要求，到达无害化处理的目

的，现该填埋场已投入运营，日处理生活垃圾500吨，垃圾无害

化处理率达91.5%,高于国家行业标准。同时改造建设了巴赖沟渗

滤液处理站，日处理渗滤液40吨/日，防止了二次环境污染，为

建立国家环保模范城奠定了良好基础。在餐厨垃圾处理方面，透

过近两年的运行和完善已构成了一整套科学合理的收集、运输、

处理、产出体系，日处理餐厨垃圾—吨，为保障我区食品卫生安

全做出了突出贡献，也成为了建立工作的亮点。

三、规范管理，礼貌服务，提升环卫综合服务水平

用心开展了规范化服务竞赛活动和窗口行业礼貌服务行动，

开展了以“诚实守信，爱岗敬业”为主题的职业道德教育，制定

实施了环卫从业人员职业道德和行为规范，做到礼貌服务，礼貌

服务，规范服务。在具体工作中，坚持以人为本和服务优先的宗

旨，寓管理于服务之中，在服务中深化管理，透过解决涉及广大

群众切身利益的热点、难点问题和优质的服务来推进环卫管理水

平的提高。同时，充分发挥“环卫热线”的服务功能，建立高效

的投诉处理机制，规范服务，及时处理、及时反馈，并且配合办

事处开展环卫进社区活动，提高了广大市民爱护环境卫生的意识,

加强了与群众的沟通和理解，营造了齐抓共管，人人参与的良好

氛围，提升了环卫工作的社会满意度。同时，配合相关部门用心

开展各类志愿者服务活动，把环卫服务延伸到社会管理的各个层

面，切实解决涉及广大市民切身利益的困难和矛盾，让“创

城”“创卫”成果惠及社区、惠及大众。与此同时，针对环卫外

来务工人员多，人员相对复杂，管理难度较大的现状，坚持以人

为本、公平对待、管理为先的原则，按照“谁用工谁负责”的要

求，完善“以业管人”的工作模式，紧紧抓住环卫工作中存在的

突出问题和薄弱环节，从劳动保护、劳动报酬、医疗保险、居住

条件等关键节点上予以突破和保障，切实解决环卫外来务工人员

的实际问题，真正做到“管得到、管得住、管得好”，确保环卫

管理创新取得实实在在的效果。

在下一步工作中，随着建立全国礼貌城市复检时间的迫进，

我们将进一步强化管理，狠抓落实和整改，不断完善环卫基础设

施的建设和管理，继续发扬“宁脏我一人，洁净千万家”的无私

奉献精神，精益求精，真抓实干，负重奋发，为我市“七城联创”

工作作出新的更大的贡献。环卫工作总结2

根据区委、区政府下发文件精神，对照城管办今年初制定的

工作计划与目标，今年来，在街道党工委、办事处的正确领导下，

我们坚持以人为本、服务社会的指导思想，开展好20—年度城管

环卫工作，积极工作，努力进取，使城市管理工作有一个新的开

端。现将主要工作总结如下：

一、20—年主要工作

（一）健全完善考核机制及工作体系

由街道文明城市长效管理办公室牵头，根据市河道管理站、

市数字城管中心、市、区四位一体办公室、区文明长效管理办公

室等部门的考核细则和要求，统一制订考核办法。重新调整“四

位一体”环境卫生工作领导小组，明确各自职责。制定长效办及

城管办内部管理细则。明确工作职责和规章制度，形成用制度管

人管事的良好氛围。

（二）有序开展农村“四位一体”工作

1、加强了队伍建设。街道“四位一体”办陆续对保洁人员进

行了相关调整，辞退了22名超龄保洁员。同时对保留的保洁员进

行安全常识、上岗要求等培训，明确了工作责任和相关奖惩措施。

经常召集进行安全教育培训和警示教育，确保垃圾清运工作安全

有序地进行，同时，我们还制订了《驾驶员工作职责》和《垃圾清

运车定点维修、加油管理办法》，规范了驾驶员队伍。同时，要求

所有保洁人员均要求按规定着装，按时上下岗，对不执行规定的，

视情况予以扣分。

2、配备了保洁设施。在街道党工委、办事处大力支持下，花

费3万元给各村添置保洁拖车；花费1万元左右给各村购置保洁

水泥船；花费6万元对保洁小卡车进行了全面维修和保养年检；

花费近2万元为保洁小卡车购买了保险；另外投入近1万元安置

保洁公示牌、保洁员雨衣、救生衣、雨靴、扫把、铲子等操作工

具，保障到位的同时，极大的促进了环卫工作和“四位一体”工

作的顺利开展。

3、加强了“四位一体”的日常考核、检查。为了更好的开展

工作，街道进行网格化管理，对新增设的“四位一体”工作监管

巡查员进行统一培训，持证上岗。每天对所负责区域进行检查，

就发现的问题第一时间与村里专职干部进行交流，发出整改通知

单跟踪督办，督促相关保洁人员及时清理。街道“四位一体”办

公室严格依据日常巡查考核和月度考核制度，加大巡查力度，做

到发现问题及时通报、及时整改。对保洁人员，奖勤罚懒，极大

调动了保洁员的工作积极性。

（三）创新创优文明城市长效管理工作

今年以来，街道文明城市长效管理工作又迈上了一个新的高

度。我们扎扎实实地按计划分阶段完成了任务，且在全市文明城

市长效管理月度考核、季度考核中取得较好成绩，排名始终处于

前例，第三季度更是取得了全市排名第一的历史性突破。

1、街区景观打造。结合20—年度市第五批环境综合整治工

作，我们对道路进行了围墙出新和种植绿化，使这几条路的环境

和形象得到更好的改善；对马路市场和“僵尸车”进行了专项整

治、清理；对幼儿园周边设置限高门、警示标志（线）和安全桩围

挡，禁止大卡车违规停放，在保障校区安全的前提下又有力提升

了这一条主要道路的面貌。2、拆违控违工作。对于违章建筑拆除

我们一直持“立即停，坚决拆、严格管”的态度，今年来，在上

级有关部门的领导和帮助下，拆违工作进展顺利。全年共拆除违

章30余处，拆除面积达2800多平方米，在区里城建类考核都是

得到满分。3、流动摊点管控。通过堵疏结合，联合整治，集中取

缔等多种方式，先后开展各类流动摊点整治30多次，城管执法队

暂扣经营工具案例20多起，特别是针对马路市场，采取集中整治

后，制定错时管理方案，防止反弹。执法中队结合实际，强化错

时管理，安排执法人员在正常工作时段之外，早、中、晚对重点

路段区域巡查，严禁出店经营和游街叫卖，基本实现了监管全方

位、管理无缝隙，使城区秩序得到明显改善。周六、周日及重大

节假日更是实行加班制度，确保天天有人管、管理见效果。4、出

店经营整治。为进一步加强城市管理，维护良好的辖区秩序和市

容环境面貌，城管自我加压，先后对路周边存在的出店占道经营

进行专项整治。重点清理经营门点的'各类违章出店经营；加大对

占道作业、占道洗车、占道修车的整治查处力度；查处非法设置

的户外宣传咨询站（点）及宣传品；加强经营门点门前非机动车

辆停放秩序的管理。发放落实门前三包责任书，包干到人。5、数

字案件处理。今年以来，数字城管工作有了稳步的提升，共完成

数字城管通报的总案件量4000余起，基本做到无超期处置案件、

无返工案件，结案率99.85%。6、河道长效保洁。今年来，联合相

关部门对街道主要集中区周边的河道进行了集中整治与疏通；对

主要河道上的渔网进行了清理拆除，河道生态环境和水质得到很

大的改善。7、其它重要工作。今年以来，城管办加班加点，全力

以赴，配合区级相关部门，对街道范围内的废品收购点进行专项

整洁，对一些无证照或环境脏乱差的进行了强势取缔，有证的进

行指导规范，收效显著。配合动车开通，对铁路沿线环境进行了

较大规模的整治。

（四）队伍建设加强，执法力度提升

1、加强城管中队的正规化建设。年初来，中队新办公用房从

选址、招标、装修施工、办公家具采购等，目前基本完成。在硬件

得到改善与提高前提下，坚持“软件”一起抓，做到管理制度完

善，岗位职责明确，执法执勤规范。

2、制定考核办法，抓好队伍管理。加强队伍事业心和责任感，

进一步将综合执法规范化，落实行政责任，制定监督和制约机制。

同时加强学习，组织全队执法队员及协管员开展学习培训，有计

划的开展定期培训，穿插专题业务学习活动。加大力度对调整后

的执法职责进行消化、吸收，以提升执法人员的理论水平和执法

实践能力，更好地履行城管执法职责，完成各项交办任务。

3、规范考核、严格奖惩、奖勤罚懒。把绩效考核与星级队员

评定相挂钩。环卫工作总结3

一、—区市容环卫工作的基本情况

近年来，—区政府及区环卫部门围绕打造“六个_"、创建

生态文明城区的工作目标，以大力推进环卫作

业市场化为突破口，加强环境基础设施建设，落实市容环境

卫生长效管理措施，努力提高环卫作业质量和管理水平，为全面

提升全区环境卫生质量，创造整洁、清静、舒适的卫生环境做了

大量卓有成效的工作。

（一）大胆改革，积极实施环卫作业市场化运作

去年开始，—区环卫部门首先在文新地区推出道路清扫、垃

圾收集市场化运作试点，辖区内35条200余万平方米市管道路清

扫保洁市场化运作率达到80,公厕达100,今年又将220余万平

方米道路清扫保洁和文新、古荡两个地区的生活垃圾收集作业推

向市场，使全区环卫作业招标市场化运作率达到了90以上。与此

同时，在环卫作业市场的准入条件、竞争规则、监督管理等各个

方面进行有效的探索，确立了公平、公正、公开的投标原则，制

定了“四查、两报”的动态管理制度，建立和完善配套的监管制

度，运用市场经济规律培育和规范环卫作业市场。

（二）迎难而上，加强环卫基础设施建设

近年来，—区政府及环卫部门面对环卫设施定点难建设难等

问题，每年都千方百计地安排资金，有计划地新建和改造一批环

卫基础设施。机械化作业能力也有了很大的提高，全区机械化作

业面积达35万余平方米。20_年改造了城区最后一只敞开式垃圾

中转站即西溪垃圾中转站，今年初转塘压缩式垃圾中转站投入了

运行，区人大代表和居民群众关注的翠苑三区垃圾中转站近日将

动工改建成为一座环境清洁、设施先进的垃圾中转站。去年还对

窑背巷、翠苑三区、求智巷的3座公厕进行了改造，并首次在农

村地区新建了10座标准公厕，还投入30余万元对湖滨路、文三

路电子信息街区、省府路等17条主要道路两侧果壳箱进行了更换。

目前全区城乡还有一批环卫基础设施建设、改造项目正在实施之

中，位于区城西的首座大型废弃物集运中心已完成立项并划出

规划红线。该中心的建成，将大大提高—区垃圾处置能力，为垃

圾处理科学化、市场化、产业化打下良好的基础。

（三）以人为本，努力提高服务质量

—区政府及市容环卫部门以效能建设为契机，狠抓队伍建设

和内部管理，规范服务，把效能建设与履行职责结合起来，如上

半年居民反映北山地区白沙泉有成堆垃圾，环卫部门及时组织力

量进行整治，清运建筑垃圾50余吨，并进行了环境美化。针对区

域范围广、游客流量大、大型活动多的特点，环卫部门积极开展

优质服务，努力搞好环卫保障。如今年上半年大型活动就有省市

“两会”、“五一”黄金周、“创模”复检、国内旅交会等，环

卫部门都能精心安排，确保环卫保障任务顺利完成。近年来环境

卫生问题也越来越受到人大代表的关注。今年的—区人代会上，

有关环境卫生方面的大会议案有2件，建议有17件，区政府及环

卫部门高度重视人大代表议案、建议的办理工作，制订了具体的

办理计划和措施，加强与代表的沟通联系，全部按时办结，代表

见面率和满意率都达到了100o

（四）关注农村，重视乡镇环卫工作

随着城市化进程的加快，乡镇环境卫生工作也有了新的变化,

全区各乡镇都建立了环卫站，充实了保洁力量，增添了环卫设备。

从调研的二个乡镇了解到，镇、村二级在环境卫生上做了大量的

工作，如袁浦镇开展清除露天粪坑工作，该镇沿绕城公路两侧的

露天粪坑都已清除，并完成农家改厕294只。又如蒋村乡三深村

村委会近年来较重视环境卫生，全村配备6个卫生保洁员，负责

全村环境的清扫和清运，使村容村貌比以往有了较大的改观。

二、—区市容环卫工作存在的主要问题

近年来—区的环境卫生水平虽然有了较大的提高，但与建设

生态城区的目标，与人民群众的要求还有一定的差距。存在的问

题主要有以下几点。

（一）管理体制不顺

随着经济社会的发展和城市化进程的推进，城市建设与城市

管理也必须有机协调、共同推进。目前的城市管理体制存在许多

缺陷，一定程度上制约了城市环境卫生事业的发展。主要是环境

卫生管理职能尚未完全理顺。存在多头管理的现象，环卫工作虽

然是以区市容环卫局为主，但许多公共设施却有自己的主管部门，

如绿化带、河道、交通隔离栏、公交站牌等就分别涉及建设、农

业、交警、公交等若干个职能部门，有的一个点就牵涉到几个部

门、涉及的部门越多，责任就越难以落实。如在河道管理方面，

冯家河、沿山河、莲花港河、紫金港河等河道已由过去的农灌河

变为城市景观河，但管理责任仍在农业部门，而日常的保洁及泵

站养护却仍落实在古荡街道，管理关系不顺。

（二）环卫设施不足

近年来政府和环卫部门虽然加大了对环卫基础设施建设和改

造的力度，但环卫设施建设与改造涉及到规划、建设、市政以及

管理体制、产权归属、经费投入等各个方面，加上居民群众对自

己住宅附近的垃圾中转站、公厕等环卫设施建设持排斥态度，导

致环卫设施建设难、改造难，府新、嘉绿苑、沁雅垃圾中转站已

经立项、规划审批通过，因群众投诉而不得不停建。配套的公

厕、垃圾房等一旦因道路改造拆除后再建就非常困难。在城

区，尤其是旧小区，基础设施陈旧，管道破损的现象较为普遍，

化粪池经常堵塞。有的小区道路狭窄，吸粪车无法进入，如北山

友谊、上保等社区，环卫部门虽然定购了小型吸粪车，但因改装

车辆办不出牌照而至今未能投入使用。一些城中村，市政管网还

没有联通，污水不能纳入市政管道，居民住宅楼的贮粪池经常满

溢。在农村，由于群众生活方式的改变，不可降解的无机垃圾增

多，大量外来人口的涌入，更使垃圾量急剧增加，环卫基础设施

建设滞后和垃圾出路问题已成为群众关注的.热点、难点问题。目

前—区7个乡镇中，除转塘、三墩、留下镇外，其他4个乡镇没

有垃圾中转站，乡镇环卫站作业也只能覆盖到集镇及周边村外，

大部分村的垃圾都是自行处理。如袁浦镇，集镇周边的7个村由

镇环卫站清运到露天垃圾填埋场，其余7个村则是自行处置。蒋

村乡日产垃圾近40吨，乡环卫站仅有两辆农用车和六辆三轮车,

机械设施严重不足，难以完成垃圾日产日清的任务。村级的环卫

工作也不平衡，一些村由于集体经济较为薄弱，几乎没有建设符

合要求的环卫设施，也没有清扫保洁人员，环境脏乱差现象仍较

为突出。

（三）市场化运作机制尚不完善

近年来环卫部门对道路清扫推向市场进行了大胆的尝试，也

取得了一定的成绩，但市场化运作的机制还不完善。一是卫生保

洁费收取越来越难。根据《杭州市环境卫生有偿服务实施办法》

和《杭州市环境卫生有偿服务收费管理办法》，可向每户居民每年

收取50元的环卫有偿服务费。由于两个“办法”有关收费标准、

主体、对象及相应权利义务的规定缺乏有效的法律约束力，对一

些拖欠或拒绝交纳保洁费的居民户缺少有效的措施和办法，尤其

是一些没有物业管理的小区，收费工作更加困难。二是市场化运

作的经费保障体制还不完善。环卫工作是社会公益性事业，它所

产出的是社会效益，环卫清扫保洁作业推向市场，需有必要的经

费予以保障，企业在完成社会效益的前提下，也应得到相应的经

济回报。用钱买服务，钱从哪里来，目前还缺乏规范、稳定的资

金渠道。钱少事多任务重，环卫部门只能大量招聘外地民工以减

少劳动力成本。据了解，区环卫局现有职工976名，临时工有587

名。这些临时工月工资平均仅相当于杭州市职工最低工资标准，

基本上没有其他的福利。也没有为临时工交纳“三金”。以低薪

招聘的民工，大都文化偏低，只适合做一些简单的体力劳动，这

不利于环卫事业的发展。招工不签订劳动合同，或虽签订合同却

不为职工交纳“三金”，属于违法行为，也不利于进一步健全、

完善环卫作业市场化运作机制。

（四）环卫作业管理尚有空白点

一是废弃物管理处于无序的状态。废弃物管理已经成为当前

市容环卫工作的一个突出问题。尤其是电脑、手机等电子垃圾含

有许多稀有贵重金属及大量有害物质，收集处理得好，可以促进

资源再生利用，管理不好，则会严重污染环境，如今许多居民小

区放置的分类垃圾箱成了摆设，有的干脆收了起来。可回收与不

可回收、有害无害的垃圾都丢进同一个垃圾筒。二是全方位管理

还不到位。环卫工作的精力、重点放在了主要道路和主要窗口管

理上，对城郊结合部、背街小巷以及一些农贸市场周边环境卫生

的综合整治、保洁、管理还不到位。条与块的协调上也存在问题，

如小区道路清扫由社区负责，垃圾最终还需环卫部门清运，有时

居民丢弃的家具以及装修垃圾等，环卫工人以不是生活垃圾为由

不愿拉走，社区也不能及时组织人力去清运，只好临时找一个地

方堆放，既影响小区环境，也往往成为居民投诉的热点。三是在

一些工作细节的处理上还不到位。如小区的垃圾房垃圾清运时将

筒里的垃圾倒出再铲进运输车里，污水臭气极易造成二次污染，

尤其是放在小区道路边的垃圾筒，附近没有自来水，污水得不到

及时冲刷，时间一长必然造成污染。还有的简易运输车不密封，

一路滴，一路臭。在农村，沿路、沿河建的垃圾房大都是敞开式

的，风一吹，到处都是垃圾，扩大了污染面。

三、加强—区市容环卫工作的几点建议

针对目前—区城乡环境卫生管理工作的现状及存在的问题，

我们提出以下几点建议：

（一）发挥基层自治组织作用，规范公众卫生行为

良好的公众环境意识、卫生习惯和个人素质，是提高城市环

境卫生水平的关键。从—区的实际出发，一是要注重抓好城郊结

合部和农村的宣传教育工作，针对外来人口多、居住环境差、环

卫基础设施缺、生活习惯差异大等特点，指导村民制定健康、文

明、守法的村规民约，改变乱丢废物陋习，同时加强对房屋出租

户的管理，充分发挥房东的作用，使保持居住环境清洁成为租房

者的自觉行为。二是要按照创建国际花园城市、生态文明城区的

标准要求，发挥社区的管理作用，培育居民的环卫意识，发挥社

区志愿者队伍作用，指导居民分类投放垃圾，要向居民宣传环卫

作业改革的必要性、垃圾清运有偿处理的必然性，努力争取居民

群众对深化环卫作业体制改革、促进垃圾处理产业化的理解和支

持。

（二）进一步理顺管理体制，深化市容环境卫生工作改革

要理顺市容环卫管理体制。一是要建立一个精干、高效、能

够切实担负起城市环境卫生管理工作指挥、协调、监督等职责的

管理机构，目前区政府已有计划方案。需要指出的是该机构除与

市职能部门对口外，还应建立健全精简高效的市容环卫行政管理

与市容环卫作业市场化运作管理二大体系。二是要尽快理顺部分

河道和公厕的管理体制。市相关职能部门已下放了河道管理权，

冯家河、沿山河等河道及泵站应尽快移交市政管理，玉泉社区青

芝坞等城中村的公厕也应纳入环卫部门统一管理。三是进一步完

善市场化运作管理模式。根据环卫任务、作业面积、垃圾清运量、

保洁时间、质量要求等测算出需要的经费，并在此基础上进行认

真的研究分析，制定出全区环卫市场化运作的总体方案，确保环

卫作业市场化运作的科学性和效果的可靠性。

（三）统筹城乡环卫设施建设，切实解决农村垃圾出路

一是要依据—区总体规划，制定全区市容环卫中长期和近期

发展规划。结合三个集镇改造、农转居公寓建设、西溪湿地综合

保护工程，对环卫设施等进行合理的规划布局。垃圾中转站、公

厕等基础环卫设施建设必须谋划在先，建设在前。城区的环卫设

施建设与改造要考虑对周边居民生活不造成影响。尽力建成花园

式、现代化的垃圾中转站和公厕，同时加强管网改造和截污纳管

工作，防止污水粪便满溢。二是要按照城乡一体化的要求，做到

全区市容环卫一盘棋，加大农村市容环卫经费的投入和基础设施

建设的力度，对经济较为薄弱的乡镇，通过财政转移支付或以奖

代拔等形式予以适当支持，如蒋村乡垃圾运输缺车辆问题，龙坞

垃圾中转站建设资金投入及袁浦、周浦等垃圾出路问题要尽快协

调解决。

（四）进一步明确工作责任，落实市容环境卫生长效管理措

施

一是要健全、完善与环卫作业市场化运作机制相配套的监督

管理制度，促进市容环卫作业市场化的健康发展。二是要加强部

门、条块之间的协调配合，明确背街小巷、农贸市场周边、城郊

结合部、城中村等环境卫生问题较为突出地区的管理职责，确保

管理工作落到实处。三是要高度重视废弃物管理，提高垃圾无害

化处理能力。要坚持生活垃圾处理“无害化、减量化、资源化”

的原则，积极推进垃圾分类收集，鼓励废物回收和综合利用，努

力探索废弃物管理的新路子。着力培养和发展垃圾处理产业。四

是积极探索社区环卫保洁方法，鼓励社区环卫作业一体化，由社

区或小区物业公司与环卫作业企业签订卫生保洁承包合同，从已

经实施的小区看，收到了较好的成效。五是探索建立有效的收费

方式，在法律允许的范围内采取代收、代扣、代缴等方法，将垃

圾处理费足额收缴到位。要加强收费管理，规范收费行为，确保

收取费用专款专用，真正促进环卫事业的发展。（作者单位：—区

人大常委会、区府办）环卫工作总结4

2台大型多功能垃圾车根本不能适应日产垃圾150吨的需要;

洒水车2台，1台报废、1台严重老化；全城130个小型垃圾斗破

烂不堪，致使清运造成2次污染，同时也严重影响市容市貌。还

有公厕、果皮箱、垃圾中转站等公用设施都没有，严重影响了我

县创卫，优环工作及环卫事业发展和居民生活。环卫工人的工资，

福利等待遇较差,—年环卫改革后，环境卫生面貌发生了改观，

但环卫工人的工资只有400元，再无其它任何的补贴。环卫工作

是苦、脏、累的体力劳动，工资待遇应提高，以充分体现社会主

义按劳分配的'原则。环卫工人的医疗保障金，养老保险金及住房

公积金应妥善解决六是市民环卫意识高低不一，环卫有偿服务费

收费难度大，乱丢、乱扔现象严重。

深化环卫事业改革，推进环卫事业发展》年我处以创省级

文明卫生县城为目标，进一步深化环卫改革。一是进一步争取政

府重视。加强对环卫基础设施的投入，增加垃圾车、洒水车，在

县城主要街道设置果皮箱、垃圾中转站、公厕等环卫设施，召集

在城单位会议，筹资配备新垃圾箱。二是充分调动职工积极性，

在保质保量完成各项工作的同时，不断加大宣传力度，扩大环卫

有偿服务的深度和广度。三是逐步取消各公共场所的垃圾箱，把

上门收集袋袋垃圾这一服务工作深入开展。〉四是积极配合政府为

垃圾场选址，并认真做好垃圾场建场、立项等各种准备工作。》在

今年的下半年，我处全体干部职工有信心，在县委、县政府及县

—局的领导下，为宜章环卫事业的发展和创建省级文明为我县城

而努力奋。环卫工作总结5

我任环卫所所长14年来，始终以把县城装扮的更加美丽为己

任，勤勤恳恳、任劳任怨、精心谋划、锐意进取，使环卫所的面貌

发生了很大改变，县城环境整体形象也得到了明显改善，环卫所

多次受到上级表彰，连续三年获县文明单位，三次荣获省爱国卫

生先进单位，连续六年被省命名为市容环境卫生先进单位，涌现

出国家级劳模一名。自己多次受县政府嘉奖、记三等功、二等功，

保定市爱国卫生先进工作者、省授予“城市美容师”的光荣称号。

一、顾全大局，勇挑重担，坚定信心，知难而进

环卫工作是个又脏又累的活，由于世俗观念的缘故，常常被

一些人看不起，可就是这个不起眼的工作，却涉及到千家万户，

与广大居民的生活息息相关，体现着城市精神风貌。近几年来，

随着城市建设的快速发展，环卫工作任务也逐年增加，工作难度

也越来越大。目前，县城建成区面积达6.5平方公里，清扫面积

由原来的不足4万平方米扩大到现在的日清扫面积83万平方米,

日外运垃圾达160余立方米，外运粪便35吨。为提高城市净化水

平，经过不断地探索，自行研制了地下隐形垃圾箱，有效地解决

了垃圾露天堆放的问题。周围县市纷纷来我县学习经验，推动了

环卫工作的发展。

二、精心谋划，严格要求，大胆管理，再创佳绩

工作积极，创造无极限。一名出色的领导干部必须能够做到

积腋成塔，提沙成团，不但能够严格管理队伍，而且能够用人性

化的管理凝聚人心，焕发整支队伍的凝聚力、战斗力。原来的环

卫所，仅有职工23名，两台拖拉机，房无一间，地无一垄，经过

多年来不断努力，环卫所已经发展成占地6.1亩，拥有在册职工

187名、机动车17台、三轮车64辆、房屋12间，地面硬化，干

净整洁，全体职工团结互助，心齐风正的正规化队伍。面对繁重

的环卫工作，我们实行定职定责，分片包干，有偿服务，对街道

清扫保洁进行公开竞争拍卖，实行定时定点的垃圾清运等措施，

增加了职工的责任感和工作透明度。

在内部管理上坚持严管厚爱，注重把人性化管理输入其中，

谁家有个大事小情，主动关心，热情帮助，环卫所一位临时工家

中失火，带头捐款20元，送到失火职工家中，保证了职工度过

了难关。原来的县城卫生由于多家管理，弊端很多，形成了许多

卫生死角，有些地方垃圾堆积如山，严重影响了县城的形象和居

民群众的生产生活，为彻底解决这一问题，自己积极协调有关部

门，清退了所有私自雇用的垃圾倒运人员，同时将保清路和农贸

市场的卫生管理工作也接管了过来。全部按照统一倾倒、统一清

运、统一收费管理，从而避免了垃圾搬家，二次清运的现象，全

部做到了日产日清，全天保洁，彻底改变了县城脏乱差的状况。

三、牢记宗旨，心系居民，甘愿奉献，虽苦也甜

作为一名党员，要时刻把党的宗旨落实在工作上、行动上，

这些年来，自己以所为家，星期天、节假日作为无私奉献日，亲

自动手修理清运车累计节支10多万元，从未领过加班费。冬天连

续几场大雪，给广大居民的出行带来了很大困难，为及时清除冰

雪，我带领全所人员，出动所有车辆，连续9个昼夜不停奋战，

饿了在街头吃两个火烧，困了倒在车上打个盹，哪里任务重、困

难大，自己就盯在哪里，以最快的速度清除了县城主次干道的冰

雪。此外，居民和企业单位有事找到环卫所，总是力所能及的‘给

予最大的帮助。有一年秋天，离县城20多公里的付庄毛纺厂厕所

8年未掏，找到所里后，我立即组织4名工人赶去，整整干了一

天，共掏运16车，解决了企业的老大难问题。

四、锐意改革，大胆创新，内引外联，负重奋进

在搞好日常工作的同时，针对几年来工作的难点问题，结合

自己的工作实践，通过广泛学习和大量的调研，研制成功了地下

隐形垃圾箱，又自己动手制造了200多个新型果皮箱，垃圾箱、

果皮箱的使用，极大地改变了县城形象，完善了城市功能，并且

自制的垃圾箱还推广到高碑店、徐水等县市，在同行业中树立了

良好形象，为解决环卫设备陈旧、经费紧张的矛盾，协调各种关

系，从市局争取垃圾自卸车两台、铲车1台、推土机1台、洒水

车1辆，建房资金5万元，累计折合资金50多万元。为改进环卫

工作管理机制，降低成本，提高效率，借鉴外地经验，在全市率

先推行街道清扫保洁权的竞争拍卖机制，取得成功经验后，大范

围普及，降低了运行成本，节约了资金。

把县城装扮的更加干净、整洁、美丽是我们的'职责，”宁愿

一人脏累、换来万家洁净”是我们的精神，推进环卫事业的不断

发展是我们践行“三个代表”重要思想的行动和体现，我们将以

先进性教育活动为契机，坚持科学发展的理念，创新思路、创新

举措，加大工作力度，努力做好本职工作，为我县经济和社会发

展多做贡献。

20_年，我所的各项工作紧紧围绕创“省级卫生城市”的为

重点工作，以“转变作风作表率，为民务实抓发展”为主基调，

坚持“跨前一步、为民服务”的工作理念，不断完善机制，有序

推进各项工作，实现了“容貌整洁、管理有序、环境美化”的市

容环境建设和管理新目标。现将20_年全年工作总结如下：

一、基本情况

我所现有人员97人，其中正式工19人，临时工78人。日清

扫面积约84万平方米，每天两大扫，专人保洁，日清运垃圾约50

吨，网罩行车。

二、主要工作情况

（一）水边镇清扫保洁接管

根据《峡江县人民政府常委会议》（29）号记录摘要的会议精

神，我所从20_年1月1日全面接管了水边镇的环境卫生及水边

镇环卫所原班人员，并扩大了清扫保洁范围及增加了垃圾清运力

度。在接管以前水边镇环卫所只清扫了石阳路半条路，接管后，

我所在人员不够及水边镇垃圾车报废的情况下，不等不靠，将石

阳路未清扫部分、玉峡大道水边段、水边新村等实现了全面清扫，

新增清扫保洁面积约5万平方米，清运垃圾车次从原来的每天1

车提高到每天3至4车。我所的进入，改善了人居环境，得到了

水边镇居民的普遍好评，赞不绝口。

（二）日常工作情况

1、抓清扫改革，提高城市清扫保洁精细化。清扫实行改革,

将清扫路面细化，路面清扫实行“定员、定岗、定任务”，分配

到每名清扫工人，每名清洁工人负责一条路面清扫保洁，责任、

任务明确，谁出现问题谁负责，谁的路面干净就奖励谁。彻底打

破了以前“3人一组，5人一群”的旧体制，消灭了“窝工”现象、

出现问题后的“连坐”现象。改革后，整体提高了职工的积极性，

整体提高了管理的操作性，整体提高了城市清扫保洁的精细化。

2、用制度管事管人。每周五定期召开班子成员例会，及分析

工作中存在的不足及改进办法，加强班子成员中的沟通和协调，

提高凝聚力；认真落实长效管理机制，实行竞争上岗，对管理人

员进行调整，落实责任制；加强长期机关效能工作，所办公室上、

下班实行实名签到制，对前来办事的人员实行微笑服务，坚决杜

绝“门难进、脸难看”的现象发生；加强财务管理，严格财经纪

律，压缩非生产性开支，购买须经2个人的手，报销发票须经2

个人以上签写属实，最后由财务领导签写同意报销。加强收费管

理，督促各单位签订垃圾清运协议书，加大收缴清洁卫生费力度，

增收节支，以保证日常运作。

3、结合我们的工作实际，制定工作目标。我所实行一级监督

一级的责任到个人的做法，今年初我所成立卫生监督小组，小组

长由所领导兼任，队长每日必须进行日常监督检查，监督小组每

月不定期督查路面是否有裸露垃圾，是否存在漏扫现象，是否有

坐等下班时间等问题的存在；如果存在，不是扣罚职工，而是扣

罚队长责任不到位，每次最少100元，实践证明，城区主次干道

和公共场所的卫生明显好转。工业园清扫保洁管理实行百分制，

由我所监管人员按清扫保洁程度打分，工业园领导监督打分实施

情况，给予承包人一定的压力，促使承包人花时间和力气来保证

工业园的洁净。各个住宅小区有物业管理的小区，我们和物业公

司签订清运合同，物业公司没有接管的住宅小区，我们找到建筑

商协调，要求尽快形成物业管理。

4、花大力气稳定临时工的队伍，努力改善用工环境。我所不

仅为适龄临时工办理养老保险，还为临时工办理了工伤险和意外

伤害险；同时，还和正式工享受同等待遇，同样竞争优秀工作人

员。今年10月份，临时工工资从650元提高到750元。

5、加强生活垃圾填埋场、垃圾中转站、公厕的管理。减少中

转、运输垃圾的过程中产生的二次污染，加大对垃圾填埋场、中

转站、公厕的消毒力度，并聘请专人喷洒药水；车辆及时清运、

清洗，严格做到每日清洗。认真落实日常收集生活垃圾制度，加

强对垃圾运输途中防洒漏管理，防止在收运中因垃圾飘洒造成二

次污染，20—年入场垃圾总量约2.4万吨，我所清运车队清运垃

圾总量约L8万吨，工业园区垃圾总量约0.6万吨；公厕属于水

冲式，有专人管理。10月份，我所花费了L96万元对集贸市场公

厕进行了水网、电路改造和内部简单装修等，便槽式改为蹲位式。

公厕内便槽通畅，无蛛丝、无乱涂乱画、无臭味，定期消毒。

6、做好安全防事故及处理群众投诉工作。我们始终把安全防

事故工作放在十分重要的位置，车队坚持每月上一次安全教育课,

分析交通事故成因，规范司机作业行为，防止重大事故的发生。

同时，及时处理群众投诉，群众投诉主要集中在集贸市场周边、

物业小区环境卫生等，今年我们将重点加强对这些重点区域的监

管，由于管理得力及工作恰当，20_年接到群众的投诉电话和投

诉信笺明显减少。

7、紧紧抓住“创卫”的契机，加大了环卫设施的建设。在创

卫之时，我所加强了环卫设施完好率的管理，发挥了环卫设施的

功能。根据“创卫”标准和要求，新增废物箱290只。为确保环

卫设施完好率，我所加强巡视，发现破损立即通知作业单位及时

维修或更换，确保了环卫设施的完好率，发挥了环卫设施的功能。

根据行业管理标准，重点抓公厕管理、垃圾房管理制度和废物箱

的保洁管理制度，做到责任明确，管理规范。

（三）抗洪抢险

20_年6月份，暴雨铺天盖地的袭来，山洪暴发，赣江水位

陡涨。连续的暴雨，致使老县城巴邱镇基本被淹没，巴邱变成了

水城。洪水已将城区农贸市场地段变成沼泽，巴邱路、人民路、

步行街、水东门、岭上路等均大量积水。摆在环卫职工面前的，

将是一项庞杂而艰辛的工作。洪水退后，我所出动了3辆垃圾运

输车及10多个人支援巴邱镇清理垃圾。大方锹铲起的淤泥，根本

不能全部送到垃圾车上，锹上流出的淤泥掉到地上，淤泥四溅，

工人被淤泥包裹，成了一个泥人了，而我们却没有半点怨言，依

然将垃圾、淤泥一车一车清理出去，工人们连续奋战了5天，清

理了100多车垃圾、淤泥，直到还给了居民一个洁净人居环境，

我们才显露了胜利的笑容。

（四）工业园区招投标工作

6月28日，工业园区清扫保洁招投标工作圆满成功，清扫面

积为263292.88平方米，中标价为L01元/年。平方米，承包期

限为2年，承包费总共为531851.62元。

（五）购买保洁公益性岗位工作

根据省人力资源和社会保障厅、财政厅《关于开展购买城乡

基层公共服务公益性岗位工作实施方案》（赣人社字[_]166号）

和《关于印发峡江县购买城乡基层公共服务公益性岗位工作实施

方案的通知》（峡府办字匚」109号）文件精神和要求，安排我所

38个保洁岗位。人员到位后，我所将接管玉笥路（农业局至计生

委段）、水晶路、玉梁路、承天路、元阳路、玉峡路等未清扫路面，

新增清扫面积25.8万平方米。以及对现有路面进行调整，减轻现

有人员工作压力，加大清扫力度。

三、垃圾填埋场项目工程工作小结

县垃圾卫生填埋场项目总投资3839.96万元。其中：中央资

金400万元已到帐，地方配套资金124万元，并设置垃圾卫生填

埋场项目专帐，成立县生活垃圾填埋场项目领导小组。垃圾卫生

填埋场设计总库容77.3万立方米，周围500米内无村庄。垃圾卫

生填埋场修建成功后，日最大处理垃圾144吨，最小处理55吨,

平均处理77吨。以后各年的处理规模按5%递增，服务年限为19

年。

项目建设的主要内容是：场区道路，场地平整、防渗工程、

截洪沟、渗沥液收集处理和排放、填埋气体导出与处理、计量设

施、绿化隔离带、防飞散设施、封场工程、监测井、填埋摊铺、碾

压设备、装运土及消毒杀虫设备、水土保持、进场道路、机械维

修、供配电、给排水、消防、通信、监控、检测化验、加油和洒水

等设施，以及填埋作业机械停车库和填埋作业材料库等。—年项

目建设完成情况如下：

现已完成环境影响报告书、可行性研究报告、初步设计、地

质勘探、施工图纸设计、征林地已完成；完成进场道路修建、硬

化工程0.5公里；清基工程完成；完成土方工程1.6万m3；完成

管理房场地平整；完成250千伏安电路安装工程；副坝基础清淤

完成，回填料石加固完成，修整库区边坡基本完成，库区临时道

路完成，管理用房主体工程已完工，已进入水电安装及室内装修，

地下水导排系统、渗沥液导排系统、截洪沟、副坝正在建设中，

累计完成投资520万元。

20_年，我所将按照“创卫生城市”为目标，认真组织实施

各项工作，具体从以下几个方面推进工作：

1、修建生活垃圾填埋场为我所的工作重点。我所将组织好、

配合好相关部门为生活垃圾填埋场项目修建工作，我所将严抓质

量关，保证质量合格，争取续建资金到位。

2、计划修建中转站一座。

3、以“创卫生城市”为契机，搞好宣传，加强人民群众的环

卫意识。

4、完成县委、县政府和主管局下达的其他工作目标任务。环

卫工作总结6

街道办事处位于东港市城乡结合部，辖3个行政村，6个城

市社区，面积20平方公里，人口8万多。近年来，由于城市发展

速度加快、外来人口剧增、企业快速发展等原因，给我办事处环

境卫生管理造成很大压力，但我们办事处一班人高度重视，强化

领导，加大投入，重点突出，并建立一整套长效管理机制，使办

事处城乡环境卫生整治工作取得良好成效。

一、广泛宣传发动，提高全民讲卫生意识

城乡环境卫生整治涉及千家万户，必须提高全民意识，因此，

街道办事处结合实际情况，完善了《街道办事处城乡环境卫生综

合整治工作实施方案》，多渠道，多层次，全方面开展宣传教育活

动，使此项工作家喻户晓，形成自觉行动。一是会议宣传。3月7

日我们召开机关、村、社区干部大会，部署动员。村、社区也召开

本单位相应会议进行宣传活动。二是利用各种形式宣传。采取张

贴标语，悬挂横幅，出动宣传车等，提倡树新风除陋习，提高居

民文明素质。三是印发《致居民一封信》，向沿街商户发放宣传单，

进行宣传教育，营造人人参与的良好社会氛围。

二、强化责任落实，增强各级干部责任意识

为切实抓好城乡环境卫生整治工作，街道办事处成立此项工

作领导小组，由主要领导担任组长，分管领导为副组长，下设办

公室。机关、村、社区、组干部实行包保责任制，街道领导和机关

干部包村、社区、企事业单位，村干部包组，组干部包户，同时对

全街道重点整治部位如：村部所在地、屯堡内环境卫生、沟渠、

农户庭院、社区卫生、浪头线、201国道等，由分管领导和具体部

门负责，形成了党政领导亲自抓，分管领导分片抓，机关部门和

基层单位具体抓的良好局面。

三、突出重点，加大投入，全面推进城乡环境卫生整治工作

我们把整治的重点确定为201国道、迎宾大街、浪东公路、

观海路、青年路两侧、沿道企事业单位、商户和居民、村屯环境

卫生、社区环境卫生。在整治过程中，对重点部门和地段，加大

人力物力投入，安排专人负责。全区共投入垃圾箱上百个，每年

投入资金上百万元，公路两侧做到天天清扫，定期拉运。村屯主

要道路采取集中清理，企事业单位、商户采取门前包保，每年每

个村投入10万元以上，确保垃圾及时清理、及时拉运，保证了城

乡环境优美、整洁。

四、加大考核力度，建立长效机制

为了使城乡环境卫生整治工作制度化，街道办事处制定了考

核细则，并与基层干部的经济利益挂钩，对村和社区每季度考评

一次，半年小评年终总评，考核结果作为奖励依据，对年末考评

合格以上的'村分别奖励20_—10000元，对社区奖励600—1000

元。在管理模式上采取“定点投放，定时清运”，垃圾定点处与

沿街企事业单位、商户签订“门前四包”协议，同时街道和村都

成立清扫拉运队伍，坚持常年运行，保证环境卫生整治工作有规、

有序开展。

总之，街道办事处的城乡环境卫生工作，经过几年的努力，

已形成常态化、制度化，基本做到常年有人抓、有人管，每年投

入都在百万元以上，仅今年清洁月，全街道出动人力人次，车辆

台次，清运越冬垃圾吨，新增垃圾箱10个，每个村、社区都健

全了队伍，有资金投入，城乡环境卫生整治工作有序开展起来，

但也存在许多问题，主要表现为：

第一，群众的环境卫生意识不足。特别是存在着自管自家，

对公共卫生不关心，村屯垃圾量较大。

第二，资金不足。个别村缺少专门的清运队伍，社区中的弃

管小区没人管（开发区内），部分部位形成死角。

第三，处罚力度不大，监管不到位。如废品收购点的管理，

企业垃圾乱倒现象比较严重，而街道办事处没有执法权，只靠教

育很难达到预期效果。环卫工作总结7

20_年我处在城建局及党委的正确领导下，按照年初工作安

排部署，进一步巩固发展全国文明城创建成果，紧紧围绕建设“生

态经济强区、现代文明新城、和谐幸福家园”这一目标，以“城

市建设突破年”活动为契机，完善精细化长效管理机制，全面提

高环卫管理水平，努力实现城乡面貌大改善，城市文明形象大提

升。现将上半年来工作完成情况总结如下：

一、基础工作完成情况

1、加强各项卫生作业管理力度。

坚持精细化长效管理机制，按创建指标要求，细化分解，责

任到人，使得道路清扫保洁率、垃圾日产日清、公厕清掏清扫保

洁率达100%；机械化清扫、洒水降尘率达40%以上，确保道路清扫

保洁、垃圾清运、公厕管理等各项工作做到对标达标。

2、加强环卫设施维修维护：

维修果皮箱20个、安装新果皮箱10个、维修拉臂斗60个,

更新维修密闭斗45个;9座转运站进行门窗更换、地面维修、屋

顶防水、室内吊装架、集装箱、地坑板设备维修保养;对车辆认真

保养，自己动手进行大中小维修，并积极及时完成各项修理任务，

节约资金5万余元。4月中下旬，对居民区131座旱厕进行了全

面分粉刷，并投入5万多元购买夏季消杀药品，“五一”已投入

使用，投入资金8万多元，小修旱厕10座，水厕17座;大修旱厕

改内沟5座。

3、加强垃圾中转站、果皮箱和垃圾斗放置点的管理，加强每

日对垃圾中转站、垃圾斗放置点的冲洗、消毒，及时收运垃圾，

及时清洗果皮箱，做到垃圾日产日清。认真落实店面日常上门收

集生活垃圾制度，加强对垃圾运输途中防洒漏管理，防止在收运

中因污水滴漏、飘洒造成二次污染，1-6月份共清运城区、农村生

活垃圾386.5吨，加强转运站、垃圾中转站、垃圾池点夏季消杀

管理，严格按照创建文明城责任目标制定标准，做到对标达标，

确保卫生环境全面提高。

4、加强环境卫生综合整治。严格按城市建设突破年意见要求,

严格按照卫生指标，积极开展卫生治理活动。迎接省市检查20多

次，清除治理城区街道、外环路、税务庄、唐钱路等地段死角死

面、居民乱扔乱倒垃圾达2万多吨。

二、坚持精细化长效管理机制

1、对每个清扫保洁小组，按照《道路清扫保洁质量考核标准》,

实行日检月评。每月评比结果的头名和末名予以奖励或罚款，大

大提高了工人的工作积极性。

2、将测评指标细化分解，责任到人。成立检查考评小组，每

天对垃圾转运站、公厕、道路、垃圾池点进行抽检，发现问题及

时解决，坚持每日上报上级主管部门，及时反应处理情况，有效

地保证了文明城创建成果的持续发展。

3、认真开展工作满意度民意调查活动。根据市委、区委的指

示要求，积极开展“解放思想大讨论”“城市建设突破年”等活

动，进行职能部门工作满意度民意调查工作，一把手亲自抓，党

员和干部职工积极参与，完成调查问卷的填报工作。以百姓满意

为重点，保证环卫工作扎实稳妥到位，落实到实处。

4、加强内部管理，提高日常工作效率。完善各工作岗位的岗

位职责，使各种制度更趋科学性。每月定期召开班子成员、队长

例会，对照月度考核标准认真分析工作中存在的不足，发现问题

及时整改。根据单位长效管理方案，各部门将工作职责落到实处，

使城区市容环境卫生质量明显提高。

5、为了进一步促进党员干部转变作风，廉洁从政，营造“清

正廉洁”和谐向上的社会氛围，我处按照“基层党建创建”创建

要求，开展党员干部学习教育活动，要求党员干部严以律己、廉

洁从政，自觉接受监督，及时纠正和处理违反《廉政准则》的行

为，坚决杜绝违反《廉政准则》行为发生，提高制度的执行力和

约束力。要求党员干部参学率达到100%,安排学习时间不少于20

个小时，做到个人学习有计划、有笔记、有学习心得体会，做到

工作学习两不误。高标准严要求使各项学习指标达到了具体要求。

为确保我市全国文明城复检顺利通过，因此，我们决心在今后的

工作中不断开拓创新，发挥优势，克服困难，努力开创环卫工作

新局面。

20_年上半年主要工作：

一、加强基础设施设备维修改造

1、转运站9座，其中六号、税务庄装运站压缩设备老化需更

新。另7座转运站需要进行设备、土建、水暖、上下水等维修。

2、旱厕需翻建5座，大中小修40座;水厕需进行上下水改

造、土建维修。

二、提高各项卫生作业标准

一是街道清扫保洁“精细化”。实行“三全保洁”即全时段、

全方位、全天候，路面上的垃圾滞留时间不能超过15分钟；主要

路段实行12小时清扫保洁，其它街道的清扫保洁时间也达到10

个小时，日常管理做到无间断、无空隙、无死角，街道卫生始终

保持“五无四净”标准，即无果皮纸屑、无土石杂草、无积水积

泥、无痰迹烟蒂、无堆积物，路面干净、行道树穴干净、路牙边角

干净、收水口畅通干净、果皮箱整洁干净。路面见本色，清扫保

洁率为100%.

二是垃圾清运清运标准化制度化。垃圾清运工作实行定时、

定点、定人，白天垃圾积存时间不超过2个小时；生活垃圾清运做

到日产日清、车走地净，无滞留垃圾，切实落实“车走地净”制

度。重大节日和活动期间，增加巡回清运车次，及时清运箱内垃

圾。车辆要求整洁，杜绝垃圾运输车沿途撒漏现象，司机应按指

定地点倾倒，无乱倒、乱卸现象,清运率达100%。

三是公厕和中转站管理“标准化”。公厕和中转站实行专人

管理，全天开放;公厕和中转站管理人员按照有关标准，每天对各

类卫生设施进行冲刷、擦洗、消毒，公厕内部卫生始终保持“四

无四净”标准，即无尿碱、无蛛网、无恶臭、无蝇蛆，地面洁净、

墙壁洁净、便池蹲坑洁净、厕所周围洁净；中转站垃圾做到不积不

存、清运及时，卫生达到“三无三净”标准。即无撒落垃圾、无

堆积杂物，无积留污水，门窗净、地面净、墙壁净。

三、积极开展卫生综合治理活动

按照文明城创建指标要求，把卫生综合治理列入清运工作日

程，确定每周四下午为卫生综合整治日，针对城区主次干道、大

街小巷、城区出入口等地居民乱扔乱倒的垃圾进行治理，并指派

专人每日进行巡查，并建立台账，保证卫生治理取得成效。

四、加强考核管理制度

按照“谁牵头谁负责，谁主管谁负责、谁丢分谁负责”的原

则，实行责任制和责任追究制。定人、定责、定进度、定时限，实

行目标管理。

严格按照测评标准，成立全天巡检小组，定期和不定期的.进

行全方位检查，各责任部门互查，对工作负责到位达标的队及个

人及时予以表彰;对工作力度不大，任务落实差，进展滞后的队转

眼20_年半年已过去了，回首这半年来的工作，虽平常单调，但

一路走来仍有不少心得体会，现就半年来的工作总结如下：

任务，但也存在着不足之处，如：个别司机开车不负责、个

别员工违反单位制度等，我们决心在今后的工作中克服缺点、改

进不足，为进一步提升环卫整体形象，将城区环境卫生和清洁程

度有效的提质推向一个新的台阶，为“创建国家卫生城市”充分

发挥好应有的作用。或个人给与通报批评，严肃追究责任。严格

地把城市卫生管理工作推向精细化、经常化、制度化、规范化。

环卫工作总结8

一、具体工作

—年，环卫站紧紧围绕局、大队在年初确定的一年工作目标

上，把县城环境卫生工作作为一项重要工作来抓，全力做好各项本

职工作。

（一）从基础做起，从点滴抓起，逐步完善长效管理机制，使

环卫工作规范化、规模化向前发展。城区每天产生垃圾约50吨,

做到日产日清，并对垃圾进行集中处理，有效地改善了城市的卫

生面貌。针对县城内乱丢、乱扔、乱扫等违反市容市貌的行为，

我站依照《城市市容和环境卫生管理条例》进行严格的监督和管

理。同时加强环卫宣传教育，使居民乱倒乱扔垃圾的现象得到有

效控制，城区环境有了很大改观。

（二）为了全城卫生工作的进一步提高，我单位领导多次组织

召开会议，多次带头组织人员对城区环境卫生进行整治。分组包

片地对县城内环境卫生进行地毯式的清理，对卫生死角进行清理。

据统计，这一年来，共