二建劳动合同范本(2024版)

二建劳动合同范本(2024版)合同编号：__________甲方（用人单位）：__________地址：__________法定代表人：__________联系电话：__________乙方（劳动者）：__________性别：__________身份证号码：__________联系电话：__________家庭住址：__________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及有关法律法规的规定，甲乙双方本着平等自愿、协商一致的原则，订立本劳动合同。一、合同期限第一条本合同期限为____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。二、工作内容第二条乙方同意在甲方从事____岗位的工作。三、劳动报酬第三条甲方按照国家和地方的有关规定，按时足额支付乙方工资。乙方工资为____元/月（人民币，下同），试用期为____个月，试用工资为____元/月。四、工作时间与休息休假第四条乙方每周工作时间不得超过40小时，每周休息日不少于1天。国家法定节假日和休息日，乙方按照甲方规定休息或调休。五、社会保险第五条甲方依法为乙方参加养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险，并按时足额缴纳各项社会保险费。六、劳动保护第六条甲方应严格执行国家和地方有关劳动保护的规定，为乙方提供符合国家安全标准的劳动保护设施和劳动保护用品。乙方在劳动过程中必须严格遵守安全操作规程，对自己的人身安全负责。七、解除和终止劳动合同的条件第七条甲乙双方解除和终止本劳动合同的条件如下：1.合同期满，双方同意不再续签；2.乙方因个人原因提前解除劳动合同；3.乙方因严重违反甲方规章制度或严重失职、营私舞弊，给甲方造成重大损害；4.乙方被依法追究刑事责任；5.甲方依法解除劳动合同。八、经济补偿第八条双方解除或终止劳动合同，甲方应按照国家和地方的有关规定，支付乙方经济补偿。九、争议解决第九条双方在履行本劳动合同过程中发生的劳动争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向甲方所在地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。十、其他约定第十条本劳动合同未尽事宜，双方可另行协商补充。十一、合同效力第十一条本劳动合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（盖章）：__________乙方（签名）：__________代表（签名）：__________代表（签名）：__________日期：____年__月__日日期：____年__月__日一、附件列表：1.乙方身份证复印件2.乙方学历证书复印件3.乙方职业资格证书复印件（如有）4.甲方营业执照复印件5.甲方社会保险登记证复印件6.劳动合同文本7.甲方规章制度8.乙方填写的入职登记表9.乙方填写的个人信息登记表10.其他与劳动合同相关的文件二、违约行为及认定：1.甲方未按照合同约定支付乙方工资，违反劳动报酬约定。2.甲方未依法为乙方缴纳社会保险费，违反社会保险约定。3.甲方未提供符合国家安全标准的劳动保护设施和劳动保护用品，违反劳动保护约定。4.甲方未按照合同约定提供乙方休假，违反休假约定。5.乙方未按照甲方规章制度进行工作，违反工作纪律。6.乙方未按照合同约定提供个人信息，违反个人信息提供约定。7.其他双方在合同中约定的违约行为。三、法律名词及解释：1.劳动合同：劳动者与用人单位确立劳动关系，明确双方权利和义务的协议。2.甲方：指用人单位。3.乙方：指劳动者。4.劳动报酬：劳动者因提供劳动力而应得的报酬。5.工作时间：劳动者在用人单位规定的时间内提供劳动的时间。6.休息休假：劳动者根据国家规定和用人单位的安排，不受劳动的时间。7.社会保险：国家为保障劳动者基本生活，减轻劳动者因疾病、事故、失业、养老等原因造成的经济负担，实行的一种社会保障制度。8.经济补偿：用人单位与劳动者解除或终止劳动合同，按照法律规定支付给劳动者的补偿。9.违约行为：合同双方在履行合同过程中，违反合同约定的行为。10.其他与合同相关的法律名词及解释。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.问题：甲方未按照合同约定支付乙方工资。解决办法：乙方有权向甲方提出支付工资的要求，甲方应按照合同约定及时足额支付乙方工资。2.问题：甲方未依法为乙方缴纳社会保险费。解决办法：乙方有权向甲方提出缴纳社会保险费的要求，甲方应按照法律规定为乙方缴纳社会保险费。3.问题：甲方未提供符合国家安全标准的劳动保护设施和劳动保护用品。解决办法：乙方有权向甲方提出提供劳动保护设施和劳动保护用品的要求，甲方应按照法律规定为乙方提供劳动保护设施和劳动保护用品。4.问题：甲方未按照合同约定提供乙方休假。解决办法：乙方有权向甲方提出休假的要求，甲方应按照合同约定及时安排乙方休假。5.问题：乙方未按照甲方规章制度进行工作。解决办法：甲方有权对乙方进行纪律处分，根据具体情况给予警告、罚款、停职等处理，严重者可以解除劳动合同。6.问题：乙方未按照合同约定提供个人信息。解决办法：甲方有权要求乙方提供相关信息，乙方应按照合同约定提供真实准确的个人信息。7.其他在合同执行过程中遇到的问题，双方应通过友好协商解决，必要时可以寻求法律途径解决。五、所有应用场景：1.用人单位与劳动者建立劳动关系。2.用人单位与劳动者明确双方权利和义务。3.用人单位与劳动者约定劳动报酬和工作内容。4.用人单位与劳动者约定工作时间与休息休假。5.用人单位与劳动者约定社会保险权益。6.