新入职工入职安全培训考试题答案必考

安全培训考试题安全培训考试题/安全培训考试题新入职工入职安全培训考试题答案必考单位:_______姓名:_______时间:_______分数:______满分:100

一、单选题（28题每题1分，共28分）1.经大修改造的设备，在投入使用前应按新设备验收标准进行检查、鉴定和试运行，合格后方能投入使用。新型或关键设备在使用前，应按()将性能、操作和保养规程等事项，向操作和维修人员进行技术交底。

A.合格证B.价格表C.说明书

2.某中央企业按照《企业安全生产责任体系五落实五到位规定》(安监总办(2015)27号)要求，进一步健全“五落实、五到位”安全生产责任体系，强化安全生产主体责任落实，采取的以下做法中，符合“五落实”要求的是()。

A.董事长、总经理对本企业安全生产工作负全部领导责任

B.董事长或总经理担任本企业安全生产委员会主任

C.定期向董事会和国家安全监管部门报告安全生产情况

D.定期向业务考核部门和所在省安全监管部门报告安全生产情况

3.生产经营单位的（）为本单位的安全生产负全面责任。

A.法定代表人B.各部门负责人C.生产负责人

4.根据法律规定，生产经营单位应当对从业人员进行安全生产教育和培训。一般情况下，对新从业人员要进行()安全生产教育培训。

A.一级B.二级C.三级D.四级

5.生产经营单位应当建立相应的机制，加强对安全生产责任制落实情况的(B)，保证安全生产责任制的落实。

A.综合管理B.监督考核C.监督管理D.综合监督管理

6.我国的“119”消防宣传活动日是()。

A.11月9日B.1月19日C.9月11日

7.生产经营单位()采购和使用无安全标志的特种劳动防护用品;购买的特种劳动防护用品须经本单位的安全生产技术部门或者管理人员检查验收。

A.特殊情况下可以B.可以C.不得

8.维修完成后，维修人员应认真做好维修记录并及时整理归档，委托外部维修的由实施单位填写并提交()，该记录需设备管理人员签字确认。

A.保养记录B.维修记录C.说明书

9.依据《安全生产法》，事故调查处理应当按照()的原则，查清事故原因，查明事故性质和责任。

A.实事求是、尊重科学B.公开、公正、公平C.及时、准确、合法D.科学严依法依规、实事求是、注重实效

10.由职业病危害因素所引起的疾病称之为职业病,由国家主管部门公布的职业病目录所列的职业病称职业病;（）。

A.重度B.法定C.劳动

11.下列哪项不是安全生产中从业人员的义务()

A.制定安全生产规章制度的义务B.自律遵规的义务C.自觉学习安全生产知识的义务D.危险报告义务

12.特种设备归属部门应定期进行隐患排查，发现隐患应当（）设备运行及时消除隐患，待隐患消除后，方可继续使用。

A.暂停B.停止C.继续

13.对可能产生急性职业损伤的有毒、有害工作场所，应当设置（），现场配置急救用品、冲洗设备，留有应急撤离通道和必要的泄险区。

A.报警装置B.警示C.说明D.告之

14.三线电缆中的红线代表（）。

A.零线B.零线C.地线

15.我国的建筑设计防火规范把建筑物的高度超过()米称为超高层建筑。

A.50米B.100米C.150米

16.根据燃烧物的具体性质，选用合适的()扑灭火灾。

A.灭火剂B.清洗剂C.洗涤剂

17.在易燃易爆场所作业不能穿戴()。

A.尼龙工作服B.棉布工作服C.防静电服

18.生产过程中的职业性危害因素按其性质可分为化学因素、()、生物因素等。

A.物理因素B.生产粉尘C.高温

19.为了使压力容器正常安全地运行，安全阀在排放压力下，()应达到全开位置，并能排放出规定的气量。

A.阀瓣B.阀帽C.阀盖

20.事故恢复工作应在事故发生后立即进行,首先使事故恢复到相对安全的基本状态,然后逐步恢复到正常状态;（）。

A.发生区域B.影响点C.影响区域D.发生点

21.各单位设备（）是设备保养、维修的责任部门，负责统筹计划、组织实施、保障安全、安排验收等工作。

A.归口单位B.归属部门C.上级单位

22.手工电弧焊对焊接区所采用的保护方式是()保护

A.气B.渣C.气—渣联合

23.干粉灭火器不适宜扑灭()火灾。

A.液体B.气体C.电气D.金属

24.三类设备在出现故障时，对生产工艺影响（），且对人身安全、周边环境较小影响。

A.较小B.较大C.较高

25.新《中华人民共和国安全生产法》自（）起施行。

A.2002年9月1日B.2002年10月1日C.2014年12月1日

26.公安机关消防机构在消防监督检查中发现火灾隐患的，应当通知有关单位或者个人（）；不及时消除隐患可能严重威胁公共安全的，公安机关消防机构应当依照规定对危险部位或者场所采取临时查封措施。

A.限期改正B.停止使用C.立即采取措施消除隐患

27.关于《安全生产法》的立法目的，下列表述中不准确的是()。

A.加强安全生产工作B.保障人民群众生命和财产安全C.防止和减少生产安全事故D.提升经济发展速度

28.三类设备是指不属于一类设备、二类设备，本身价值较低，单机价值低于（）万元的设备。

A.10B.15C.20

二、多选题（13题每题2分，共26分）29.用人单位应当采取下列职业病防治管理措施:设置或者指定职业卫生管理机构或者组织，配备专职或者兼职的职业卫生专业人员，负责本单位的职业病防治工作;制定职业病防治计划和实施方案()。

A.建立、健全职业卫生管理制度和操作规程

B.建立、健全职业卫生档案和劳动者健康监护档案

C.建立、健全工作场所职业病危害因素监测及评价制度

D.建立、健全职业病危害事故应急救援预案

30.气瓶一般可分为()气瓶。

A.压缩气体B.液化气体C.溶解气体D.钢瓶

31.根据《生产安全事故报告和调查处理制度》的规定，以下不属于一般事故的是:()

A.3人以下的死亡事故B.10人以下的重伤事故C.30人以下的轻伤事故D.1000万元以下直接经济损失的事故

32.根据《安全培训教育制度》的规定，车间(分厂、工段)级岗位安全培训的内容包括:()

A.工作环境及危险因素

B.所从事的工种的安全职责、操作技能及强制性标准确

C.预防事故和职业危险的措施

D.事故应急措施(如自救互救、急救方案、疏散和现场紧急情况的处置等)

33.防止间接接触电击的方法()。

A.保护接地B.工作接地C.重复接地D.保护接零E.速断保护

34.生产性粉尘按性质不同可分为:无机性粉尘、有机性粉尘、混合性粉尘。下列属于无机性粉尘的有:()

A.硅石B.石棉C.铁D.棉

35.《安全生产法》的立法目的是()。

A.促进经济发展

B.保障人民群众生命和财产安全

C.规范生产经营单位行为

D.防止和减少生产安全事故

E.为了加强安全生产监督管理

36.静电的特点有（）高，二是（）突出，三是（）现象严重

A.电压高B.静电感应突出C.尖端放电现象严重D.电量小

37.提高自身安全素质应具备（）

A.树立安全意识，懂得安全知识

B.遵守有关安全的规章制度和操作规程

C.掌握安全技能，遵守和维护公共秩序

D.培养和提高紧急避险能力

38.对主动采取补救措施，减少生产安全事故损失或者挽回社会不良影响的地方党政领导干部，可以（）追究责任。

A.从轻B.从轻C.免于D.加重

39.无防护措施的生产性强噪声，对人体能产生多种不良影响，甚至形成噪声性疾病。下列属于噪声引起的不良影响有:()

A.噪声聋B.暂时性听觉位移C.过敏性疾病D.头痛

40.施工现场临时用电中，“三级配电两级保护”的含义是（）？

A.总配电箱、分配电箱、开关箱三级设备的开关设施

B.总配电箱和开关箱的二种保护系统

C.总配电箱和开关箱的二种保护系统

D.配电箱的二种保护系统

41.机械伤害的类型;()。

A.物体打击、车辆伤害、机械伤害

B.火药爆炸、化学性爆炸、中毒和窒息

C.火灾伤害、高处坠落，坍塌

D.超重伤害、触电，灼烫

E.碰撞、卷入，爆炸

三、判断题（12题每题2分，共24分）42.根据分析，造成事故的“人为因素”主要是违章操作和违反劳动纪律两方面。（）

A.√B.×

43.设备管理单位（部门）在设备到货后应按照合同明细清单与设备供应商一同进行开箱初验，并保留设备影像资料。（）

A.√B.×

44.可用黄砂、二氧化碳、四氯化碳等灭火器材灭火，但绝不能用水或泡沫灭火器来扑灭电器火灾。（）

A.√B.×

45.严禁在机车车辆走行中摘管、提钩及调整钩位。（）

A.√B.×

46.调查意外事故的主要目的是追究责任和计算损失。()

A.√B.×

47.对出现故障或发生异常情况的特种设备及时进行全面检查，查明故障和异常情况原因，安排检验、检测，不得带病运行、冒险作业，待故障消除后，方可继续使用。(_

A.√B.×

48.不是任一个点火源都能引燃每一种可燃物。（）

A.√B.×

49.“三不伤害”就是：不伤害自己、不伤害别人、不被他人伤害。（）

A.√B.×

50.根据国家规定，安全色为红、黄、蓝、绿四种颜色。其中黄色引人注目，主要用于指令必须遵守的规定标志。（）

A.√B.×

51.特种作业是指容易发生人员伤亡事故，对操作本人、他人及周围设施的安全可能造成重大危害的作业。（）

A.√B.×

52.女职工劳动保护中的女职工四期是指女职工的婚期、孕期、产期、哺乳期。（）

A.√B.×

53.无人指挥、视线不清或指挥信号看不清及违章指挥不吊。（）

A.√B.×

四、简答题（4题每题5.5分，共22分）54.什么是“三违”？

55.《安全生产法》规定，从业人员在安全生产方面有哪些义务和权利?你如何履行?

56.如何正确戴安全帽？安全帽的作用是什么？

57.一建筑公司不依法设置安全生产管理机构案

【案情】

某建筑工程公司因效益不好，公司领导决定进行改革，减负增效。经研究将公司安全部撤销，安全管理人员8人中，4人下岗，4人转岗，原安全部承担的工作转由工会中的两人负责。由于公司领导撤销安全部门，整个公司的安全工作仅仅由两名负责工会工作的人兼任，致使该公司上下对安全生产工作普遍不重视，安全生产管理混乱.经常发生人员伤亡事故。

【问题】试从《安全生产法》的角度，分析这样做的危害有哪些?

参考答案

1.C

2.B

3.A

4.C

5.B

6.A

7.C

8.B

9.D

10.B

11.A

12.B

13.A

14.B

15.B

16.A

17.A

18.A

19.A

20.C

21.B

22.C

23.D

24.A

25.C

26.C

27.D

28.A

29.ABCD

30.ABC

31.ABCD

32.ABCD

33.ABCDE

34.ABC

35.ABDE

36.ABC

37.ABCD

38.AB

39.ABD

40.AB

41.ABCDE

42.A

43.A

44.A

45.A

46.A

47.A

48.A

49.A

50.B

51.A

52.B

53.A

54.违章指挥、违章作业、违反劳动纪律。

55.义务：1、遵章守纪，服从管理;2、接受安全生产教育和培训;3、发现不安全因素报告。权利：1、对危险因素和应急措施的知情权;2、批评检控权;3、违章指挥和强令冒险作业拒绝权;4、在紧急情况下停止作业和紧急撤离权;5、获得伤亡赔偿权。

56.安全帽的作用是防止落物或碰撞突出物而受伤害。⑴戴帽前先检查外壳是否破损,有无合格帽衬、帽带是否齐全；⑵调整好帽衬间距（约4—5厘米）；⑶调整好帽箍；⑷戴帽后系好帽带，锁好带扣。

57.安全第一，预防为主”是生产经营单位必须遵守的原则。安全生产是不可能自然出现的，必须有人管，有人负责。在发生的诸多事故中，生产经营单位没有安全生产管理机构和安全生产管理人员，是其中很重要的一个原因。特别是实行市场经济以后，很多生产经营单位为了提高经济效益，在进行改革、减人增效过程中，常常首先被“改”掉、被“减”掉的都是安全生产管理机构或者安全生产管理人员。这样做的影响不仅仅是生产经营单位没有了一个机构和几个人，而是给生产经营单位、社会形成一种误导，即发发展经济过程中，安全生产不重要，安全生产管理是可有司无的，其后果必然是事故增多，正