河南教师聘用合同范本

河南教师聘用合同范本合同编号：__________甲方（聘用单位）：__________乙方（受聘人员）：__________根据《中华人民共和国教师法》、《中华人民共和国劳动合同法》及有关法律法规，甲乙双方遵循平等自愿、协商一致的原则，签订本聘用合同，共同遵守以下条款：一、聘用岗位、性质和期限1.甲方聘用乙方从事__________岗位的工作，岗位类别为__________。2.本聘用合同期限为__________年，自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。3.聘用期满后，如甲乙双方同意续签，应提前__________个月书面提出，并签订新的聘用合同。二、劳动报酬1.甲方应按照国家和河南省及甲方所在地的规定，按时足额支付乙方工资、福利、保险等待遇。2.乙方享受国家规定的带薪休假、寒暑假等福利待遇。3.甲方根据乙方的工作表现和贡献，给予相应的奖励和晋升机会。三、工作条件和待遇1.甲方应为乙方提供符合教育教学需要的工作条件和环境。2.甲方应为乙方提供必要的培训和学习机会，支持乙方提高业务水平和专业素养。3.甲方应保障乙方的人身安全和合法权益，不得让乙方从事违法乱纪的活动。四、违约责任1.甲乙双方应严格履行本聘用合同的约定，如一方违约，应承担相应的法律责任。2.乙方未经甲方同意，提前解除合同的，应支付甲方违约金，具体金额双方协商确定。3.甲方违反合同规定，侵犯乙方合法权益的，乙方有权要求甲方承担相应的法律责任。五、争议解决1.甲乙双方在履行本聘用合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决。2.如协商不成，任何一方均有权向甲方所在地的人民法院提起诉讼。六、其他约定1.本聘用合同一式两份，甲乙双方各执一份。2.本聘用合同附件如下：（1）乙方个人简历（2）甲方提供的岗位职责说明书（3）甲方所在地的教师聘用政策文件甲方（聘用单位）：__________乙方（受聘人员）：__________签订日期：__________年__________月__________日第一篇范文：合同编号：__________第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导合同编号：__________甲方（聘用单位）：__________乙方（受聘人员）：__________第三方主体（教育评估机构）：__________根据《中华人民共和国教师法》、《中华人民共和国劳动合同法》及有关法律法规，甲乙双方遵循平等自愿、协商一致的原则，签订本聘用合同，共同遵守以下条款：一、第三方主体职责和权益1.第三方主体负责对乙方的工作绩效、教学成果和职业道德进行定期评估。2.第三方主体应根据甲方提供的相关信息，对乙方的工作情况进行客观、公正的评价。3.第三方主体应及时向甲方提供评估报告，并为甲方的决策提供参考意见。4.第三方主体在评估过程中，应严格遵守相关法律法规，保护乙方的个人隐私和合法权益。5.第三方主体应收取甲方支付的评估费用，并为甲方提供优质的服务。二、甲方权益主导1.甲方有权根据第三方主体的评估报告，对乙方的工作进行指导和监督。2.甲方有权根据第三方主体的评估结果，决定乙方的薪酬待遇、晋升和奖惩等事项。3.甲方有权要求乙方参加由第三方主体提供的培训和学习活动，以提高乙方的工作能力。4.甲方有权在第三方主体评估的基础上，制定和调整乙方的岗位职责和工作要求。5.甲方有权在合同期内解除或终止与乙方的聘用关系，如乙方严重违反合同约定或法律规定。三、乙方违约及限制条款1.乙方如未经甲方同意，提前解除合同的，应支付甲方违约金，具体金额双方协商确定。2.乙方如严重违反合同约定或法律规定，甲方有权解除或终止与乙方的聘用关系。3.乙方在合同期内，如有违法行为或严重失职，甲方有权要求乙方承担相应的法律责任。4.乙方在合同期内，应遵守甲方的规章制度，服从甲方的管理和指挥。四、第三方介入的意义和目的1.第三方主体的介入，有助于提高乙方的工作绩效和教学水平，提升甲方的教育教学质量。2.第三方主体的评估，可以为甲方提供客观、公正的评价意见，帮助甲方更好地管理和指导乙方。3.第三方主体的参与，可以增加甲方对乙方工作情况的了解，有利于甲方制定科学的人力资源管理策略。4.第三方主体的评估，有助于建立和完善乙方的职业发展和晋升机制，激发乙方的工作积极性和创新能力。五、甲方为主导的目的和意义1.甲方作为聘用单位，有权对乙方的工作进行指导和监督，确保教育教学质量的稳定和提升。2.甲方作为聘用单位，有权制定和调整乙方的岗位职责和工作要求，以适应教育教学工作的需要。3.甲方作为聘用单位，有权解除或终止与乙方的聘用关系，维护甲方的合法权益。4.甲方作为聘用单位，通过第三方主体的评估，可以更好地了解和评价乙方的工作表现，为乙方提供更多的发展机会和空间。甲方（聘用单位）：__________乙方（受聘人员）：__________第三方主体（教育评估机构）：__________签订日期：__________年__________月__________日第三篇范文：第三方主体+乙方权益主导合同编号：__________甲方（教育机构）：__________乙方（教师）：__________第三方主体（教师专业发展中心）：__________根据《中华人民共和国教师法》、《中华人民共和国劳动合同法》及有关法律法规，甲乙双方遵循平等自愿、协商一致的原则，签订本聘用合同，共同遵守以下条款：一、第三方主体职责和权益1.第三方主体负责对乙方的工作绩效、教学成果和职业道德进行定期评估。2.第三方主体应根据甲方提供的相关信息，对乙方的工作情况进行客观、公正的评价。3.第三方主体应及时向乙方提供评估报告，并为乙方的职业发展和教学改进提供指导和建议。4.第三方主体在评估过程中，应严格遵守相关法律法规，保护乙方的个人隐私和合法权益。5.第三方主体应收取甲方支付的评估费用，并为乙方提供优质的服务。二、乙方权益主导1.乙方有权根据第三方主体的评估报告，了解自己的工作表现和职业发展的需求。2.乙方有权根据第三方主体的评估结果，提出薪酬待遇、晋升和奖惩等方面的合理要求。3.乙方有权参加由第三方主体提供的培训和学习活动，以提高自己的工作能力和专业素养。4.乙方有权在第三方主体评估的基础上，制定和调整自己的职业发展规划和教学策略。5.乙方有权在合同期内解除或终止与甲方的聘用关系，如甲方严重违反合同约定或法律规定。三、甲方违约及限制条款1.甲方如未经乙方同意，提前解除合同的，应支付乙方违约金，具体金额双方协商确定。2.甲方如严重违反合同约定或法律规定，乙方有权解除或终止与甲方的聘用关系。3.甲方在合同期内，如有违法行为或严重失职，乙方有权要求甲方承担相应的法律责任。4.甲方在合同期内，应遵守乙方的合法权益，尊重乙方的职业发展和个人意愿。四、第三方介入的意义和目的1.第三方主体的介入，有助于提高乙方的工作绩效和教学水平，提升甲方的教育教学质量。2.第三方主体的评估，可以为乙方提供客观、公正的评价意见，帮助乙方更好地了解自己的职业发展需求。3.第三方主体的参与，可以增加甲方对乙方工作情况的了解，有利于甲方制定科学的人力资源管理策略。4.第三方主体的评估，有助于建立和完善乙方的职业发展和晋升机制，激发乙方的工作积极性和创新能力。五、乙方为主导的目的和意义1.乙方作为受聘人员，有权了解自己的工作表现和职业发展的需求，提升自身的职业素养和教学能力。2.乙方作为受聘人员，有权提出薪酬待遇、晋升和奖惩等方面的合理要求，实现自身价值的最大化。3.乙方作为受聘人员，有权参加由第三方主体提供