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文档简介
1/13等级医院护理检查要点四、护理管理与质量持续改进(一)护理管理组织编号评审内容检查要点检查方法(1)护理管理体系建设纳入医院总体发展目标中,有护理管理规划、年度计划与总结。
查看相关资料,询问分管院长要点:
查看医院总体规划中是否有护理管理体系建设,是否有护理部近年规划和年度计划和总结;询问分管院长是否了解护理部主要工作。
评分标准:
0分:
无规划、计划,分管院长不了解;1分:
有规划、计划,分管院长不了解;2分:
有规划、计划,分管院长部分了解;3分:
有规划、计划,分管院长了解(2)健全护理组织管理体系,三级医院实施护理部科护士长护士长三级管理体系,二级医院实施二级及以上的管理体系,实行分级管理,职责明确。
查看相关文件,随机询问各级护理管理人员各1名要点:
查看医院文件,询问护理部主任、科护士长和护士长各1名,了解职责是否明确。
评分标准:
0分:
未实行三级管理;1分:
三级管理,2人职责不明确;2分:
三级管理,两人职责明确;3分:
三级管理体系明确,三人对职责明确。
(3)分管院长定期参与护理部工作会议,对相关问题进行指导和协调。
查看相关资料,随机询问相关人员要点:
抽查护理部会议记录,询问分管院长,询问护理部主任、护士长各1名;评分标准:
0分:
无分管院长参加会议记录;1分:
有记录,两人回答不一致;2分:
有记录,两人回答一致;3分:
有记录,三人回答一致。
218护理管理组织体系健全。
(4)有合理的护理管理人员配置、聘用和考核制度。
查看相关资料,随机询问护士长和护士要点:
查看人事科和护理部资料,随机询问护士长和护士各1名评分标准:
0分:
未实施或全部不知;1分:
两人以上知道;2分:
两人以上知道,并实施;3分:
三人及以上知道,并落实。
(5)护士长以上人员接受管理培训,有外出学习培训记录。
查看相关资料,管理者外出学习培训率每年至少达30%以上要点:
抽查护理部所有护士长及以上管理人员外出学习记录(学分证)评分标准:
0分:
无外出学习记录;1分:
培训率小于10%;2分:
培训率小于20%;3分:
培训率30%以上。
(1)各级各类护理人员岗位职责明确,各项护理制度、规程、常规、应急预案齐全。
查看相关资料,随机询问各级各类护理人员要点:
抽查护理部是否有符合医院实际情况的制度、职责、规程等资料,随机询问3名不同科室护理人员岗位职责。
评分标准:
0分:
无制度、职责、规程等资料;1分:
资料齐全,仅一人知晓;2分:
资料齐全,两人知晓;
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