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文档简介

国际贸易专员定向书合同编号:__________甲方:名称:____________________地址:____________________法定代表人:________________联系电话:________________电子邮箱:________________乙方:名称:____________________地址:____________________法定代表人:________________联系电话:________________电子邮箱:________________鉴于:1.甲方为从事国际贸易的企业,乙方为具有丰富国际贸易经验的专业人士;2.甲方愿意聘请乙方担任国际贸易专员,负责甲方在国际贸易领域的相关工作;3.乙方愿意接受甲方的聘请,并为甲方提供专业的国际贸易服务。双方为明确双方的权利义务,经友好协商,达成如下协议:第一条乙方的职责1.1乙方担任甲方的国际贸易专员,负责甲方在国际贸易领域的相关工作;1.2乙方应根据甲方的要求,制定并实施国际贸易策略,拓展国际市场,提高甲方产品的国际竞争力;1.3乙方应协助甲方完成国际贸易合同的谈判、签订及履行工作;1.4乙方应定期向甲方汇报国际贸易工作的进展情况,并提出改进意见和建议;1.5乙方应遵守甲方的内部管理规定,保守甲方的商业秘密。第二条乙方的权利2.1乙方有权根据甲方的授权,代表甲方处理国际贸易事务;2.2乙方有权获得甲方支付的薪酬和福利待遇;2.3乙方有权在业务范围内,使用甲方的资源和信息。第三条甲方的义务3.1甲方应向乙方提供必要的工作条件和资源支持;3.2甲方应按照约定的时间和方式,支付给乙方薪酬和福利待遇;3.3甲方应保证乙方的业务开展不受不合理的干扰和限制;3.4甲方应尊重乙方的专业意见和建议,并在决策过程中给予充分考虑。第四条乙方的义务4.1乙方应全力以赴,忠实履行国际贸易专员职责,为甲方创造价值;4.2乙方应遵守法律法规和甲方的内部管理规定,不得利用职务之便谋取私利;4.3乙方应妥善保管甲方的商业秘密,并在合同终止后继续承担保密义务。第五条合同期限5.1本合同自双方签字(或盖章)之日起生效,有效期为______年;5.2合同期满前,双方如需延长合同期限,应提前______天协商一致并签订书面extensionagreement。第六条违约责任6.1任何一方违反本合同的约定,导致合同无法履行或者造成对方损失的,应承担违约责任;6.2乙方违反保密义务的,甲方有权要求乙方赔偿因此造成的一切损失。第七条争议解决7.1双方在履行本合同过程中发生的争议,应通过友好协商解决;7.2若协商不成,任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。第八条其他约定8.1本合同一式两份,甲乙双方各执一份;8.2本合同未尽事宜,双方可签订补充协议,补充协议与本合同具有同等法律效力;8.3本合同自双方签字(或盖章)之日起生效,签字(或盖章)日期为______年______月______日。甲方(盖章):________________乙方(签字):________________一、附件列表:1.国际贸易专员定向书2.甲方公司章程3.乙方个人简历4.国际贸易策略报告5.国际贸易合同范本6.保密协议7.薪酬和福利待遇方案8.业务开展授权书二、违约行为及认定:1.乙方未按照约定时间和工作要求完成工作任务,视为违约。2.乙方未遵守甲方的内部管理规定,泄露甲方商业秘密,视为违约。3.甲方未按照约定时间和方式支付乙方薪酬和福利待遇,视为违约。4.甲方未提供乙方必要的工作条件和资源支持,视为违约。三、法律名词及解释:1.国际贸易专员:指专门负责国际贸易业务的职位,负责拓展国际市场、谈判、签订及履行国际贸易合同等工作。2.商业秘密:指不为公众所知悉、能为权利人带来经济利益、具有实用性并经权利人采取保密措施的技术信息和经营信息。3.违约行为:指合同一方未履行合同约定的义务,导致合同无法履行或者造成对方损失的行为。四、执行中遇到的问题及解决办法:1.工作进度不符合预期:解决办法:乙方应加强与甲方的沟通,调整工作计划,确保工作进度与甲方要求相符。2.信息资源不足:解决办法:乙方应向甲方提出资源需求,甲方根据实际情况提供必要的信息资源支持。3.薪酬福利待遇争议:解决办法:双方应按照合同约定和法律规定,公平合理地解决薪酬福利待遇争议。五、所有应用场景:1.甲方为拓展国际市场,聘请乙方为国际贸易专员。2.乙方利用自身专业知识和经验,为

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