住家女佣劳务协议样本（2024版）

标准合同模板范本甲方：XXX乙方：XXX20XXPERSONALRESUMERESUMEPERSONAL标准合同模板范本甲方：XXX乙方：XXX20XXPERSONALRESUMERESUMEPERSONAL

住家女佣劳务协议样本（2024版）本合同目录一览1.总则1.1定义1.2适用范围1.3法律法规2.双方信息2.1甲方信息2.2乙方信息3.工作内容3.1工作职责3.2工作时间3.3工作场所4.工作报酬4.1报酬标准4.2支付方式4.3支付时间5.试用期5.1试用期期限5.2试用期考核6.合同期限6.1合同开始日期6.2合同结束日期7.解除和终止合同7.1解除合同的情形7.2终止合同的情形8.保密条款8.1保密内容8.2保密期限9.违约责任9.1违约情形9.2违约责任10.争议解决10.1争议解决方式10.2争议解决机构11.不可抗力11.1不可抗力的定义11.2不可抗力的后果12.合同的变更和补充12.1变更方式12.2补充内容13.合同的份数和保管13.1合同份数13.2合同保管14.其他约定14.1其他条款14.2附件说明第一部分：合同如下：1.总则1.1定义1.1.1本合同是指甲方（雇主）与乙方（女佣）之间就乙方提供住家劳务服务的协议。1.1.2甲方是指雇佣乙方并提供住家劳务服务费用的个人或家庭。1.1.3乙方是指接受甲方雇佣，提供住家劳务服务的个人。1.2适用范围本合同适用于在中国境内，甲方雇佣乙方提供住家劳务服务的情况。1.3法律法规本合同的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。2.双方信息2.1甲方信息2.1.1甲方姓名：2.1.2甲方联系方式：2.1.3甲方住址：2.2乙方信息2.2.1乙方姓名：2.2.2乙方身份证号码：2.2.3乙方联系方式：2.2.4乙方住址：3.工作内容3.1工作职责乙方的工作职责包括但不限于：家务劳动、照看老人、照顾儿童、做饭、清洁等。3.2工作时间乙方的工作时间为每周一至周日，每天不超过8小时，具体工作时间由甲方与乙方协商确定。3.3工作场所乙方的工作场所为甲方提供的住家。4.工作报酬4.1报酬标准乙方的月工资为人民币元整（大写：人民币玖佰玖拾玖元整），具体工资标准根据市场行情和甲方、乙方协商确定。4.2支付方式甲方每月通过银行转账方式向乙方支付工资。4.3支付时间甲方应在每月5日前将上月工资支付给乙方。5.试用期5.1试用期期限本合同的试用期为一个月，自合同签订之日起计算。5.2试用期考核甲方应在试用期结束前对乙方的工作情况进行考核，并根据实际情况决定是否继续雇佣乙方。6.合同期限6.1合同开始日期本合同自双方签订之日起生效。6.2合同结束日期本合同的期限为一年，自合同开始日期起计算。合同到期后，如双方同意续签，应签订新的合同。8.保密条款8.1保密内容乙方应对在提供劳务过程中获得的甲方家庭成员的个人隐私、甲方商业秘密等信息予以保密。8.2保密期限乙方的保密义务自本合同签订之日起生效，至合同终止或履行完毕后五年内有效。9.违约责任9.1违约情形一方违反合同的约定，导致合同不能履行或者造成对方损失的，应承担违约责任。9.2违约责任违约方应向守约方支付违约金，违约金的数额为双方约定的月工资的20%。10.争议解决10.1争议解决方式双方在履行合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。10.2争议解决机构本合同争议的解决机构为合同签订地人民法院。11.不可抗力11.1不可抗力的定义不可抗力是指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况，如自然灾害、社会事件等。11.2不可抗力的后果由于不可抗力导致合同不能履行或者部分履行，双方均不承担责任。12.合同的变更和补充12.1变更方式合同的变更应由双方协商一致，并以书面形式作出。12.2补充内容合同的补充内容应由双方协商一致，并以书面形式附在本合同后。13.合同的份数和保管13.1合同份数本合同一式两份，甲乙双方各执一份。13.2合同保管双方应妥善保管本合同，如发生合同遗失或损坏，应立即通知对方。14.其他约定14.1其他条款本合同未涉及的事宜，双方可另行协商并签订补充协议。14.2附件说明本合同附件包括乙方的身份证明、健康证明等相关文件。第二部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.乙方身份证明附件要求：有效的身份证件，如身份证、护照等。说明：乙方应确保身份证明的真实性和有效性，如有虚假信息，甲方有权立即解除合同。2.乙方健康证明附件要求：由医疗机构出具的健康证明，证明乙方身体健康，适合从事劳务工作。说明：乙方应确保身体健康，能够胜任工作。如有隐瞒疾病或不符合健康证明的情况，甲方有权立即解除合同。3.乙方学历证明附件要求：学历证书或其他教育背景证明文件。说明：乙方应具备甲方要求的学历水平，如有虚假信息，甲方有权立即解除合同。4.乙方工作经历证明附件要求：如有，提供前雇主出具的工作经历证明。说明：乙方应如实提供工作经历，如有虚假信息，甲方有权立即解除合同。5.乙方无犯罪记录证明附件要求：由公安机关出具的无犯罪记录证明。说明：乙方应保证无犯罪记录，如有犯罪记录，甲方有权立即解除合同。6.乙方银行账户信息附件要求：乙方的银行账户信息，用于工资支付。说明：乙方应提供真实的银行账户信息，确保工资能够顺利支付。7.合同附件A：工作职责详细列表附件要求：详细列出乙方的工作职责，包括但不限于家务劳动、照看老人、照顾儿童、做饭、清洁等。说明：乙方应按照附件A中的工作职责提供劳务服务。8.合同附件B：工作时间表附件要求：详细列出乙方的工作时间表，包括每天的工作时间、休息日等。说明：乙方应按照附件B的工作时间表提供劳务服务。说明二：违约行为及责任认定：1.甲方违约行为及责任未按时支付工资：甲方逾期支付工资的，应支付违约金，违约金为应付工资的10%。未提供适当工作条件：甲方未提供合同约定的工作条件，导致乙方无法正常工作的，应承担相应的责任。2.乙方违约行为及责任未提供劳务服务：乙方未按照合同约定提供劳务服务的，应支付违约金，违约金为月工资的20%。提供虚假信息：乙方提供虚假身份、健康证明、工作经历等信息的，甲方有权立即解除合同，并要求乙方支付违约金。3.示例说明若甲方逾期支付工资，乙方可以要求甲方支付违约金，违约金计算为逾期支付的工资的10%。若乙方未提供劳务服务，甲方可以要求乙方支付违约金，违约金计算为月工资的20%。说明三：法律名词及解释：1.住家女佣：指在甲方住家提供劳务服务的人员，包括但不限于家务劳动、照看老人、