企业员工班车服务租赁协议（2024年版）

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企业员工班车服务租赁协议（2024年版）本合同目录一览第一条班车服务内容1.1班车的线路及站点1.2班车的运行时间1.3班车的座位数量第二条班车租赁期限2.1合同的有效期限2.2续约条款第三条班车租赁费用3.1费用的计算方式3.2费用的支付方式及时间第四条班车使用及管理4.1班车的日常维护与管理4.2班车的安全管理4.3班车故障或损坏的处理第五条员工乘坐规范5.1员工乘坐资格5.2员工乘坐行为规范第六条保险及责任6.1保险的购买及范围6.2责任归属及赔偿第七条服务品质保障7.1服务标准的设定7.2服务问题的处理第八条合同的变更与解除8.1合同变更的条件及程序8.2合同解除的条件及程序第九条违约责任9.1违约行为的认定9.2违约责任的承担方式第十条争议解决方式10.1协商解决10.2调解解决10.3法律途径解决第十一条保密条款11.1保密信息的范围及期限11.2违反保密条款的责任第十二条合同的签订与生效12.1合同的签订地点及时间12.2合同的生效条件第十三条合同的终止13.1合同终止的条件13.2合同终止后的处理第十四条其他约定14.1双方的其他约定事项第一部分：合同如下：第一条班车服务内容1.1班车的线路及站点甲方同意提供班车服务，班车的线路及站点如下：（1）起始站点：甲方公司大门（2）途径站点：市中心A站、市中心B站、郊区C站（3）终点站点：甲方公司大门1.2班车的运行时间班车的运行时间如下：（1）上班高峰期：早上7:30至8:30（2）下班高峰期：下午5:30至6:301.3班车的座位数量提供给乙方的班车座位数量为50座。第二条班车租赁期限2.1合同的有效期限本合同自双方签字之日起生效，有效期为2024年1月1日至2024年12月31日。2.2续约条款如双方同意续约，应于合同到期前30天书面通知对方，并签订新的合同。第三条班车租赁费用3.1费用的计算方式乙方向甲方支付的班车租赁费用为每月人民币元整，按实际乘坐人数计算。3.2费用的支付方式及时间乙方应于每月的第一个工作日，将当月的班车租赁费用支付给甲方。第四条班车使用及管理4.1班车的日常维护与管理甲方负责班车的日常维护与管理，确保班车安全、清洁、正常运行。4.2班车的安全管理甲方应定期对班车进行安全检查，确保班车符合安全标准。如发生安全事故，甲方应立即处理并承担相应责任。4.3班车故障或损坏的处理如班车发生故障或损坏，甲方应立即进行维修，确保班车尽快恢复正常使用。如维修时间超过24小时，甲方应提供替代交通工具。第五条员工乘坐规范5.1员工乘坐资格乙方员工凭员工卡乘坐甲方提供的班车。5.2员工乘坐行为规范乙方员工在乘坐班车时，应遵守班车纪律，不得大声喧哗、乱扔垃圾，不得在车上吸烟、饮酒。第六条保险及责任6.1保险的购买及范围甲方应为班车购买交通事故责任强制保险及第三方责任保险，保险范围应涵盖班车运营过程中可能发生的意外伤害及财产损失。6.2责任归属及赔偿如班车在运营过程中发生交通事故，责任归属及赔偿按照相关法律法规及保险条款执行。如甲方违反本合同约定，导致乙方损失，甲方应承担相应的赔偿责任。第八条合同的变更与解除8.1合同变更的条件及程序除非双方另有约定，任何一方欲变更本合同条款，应提前30天以书面形式通知对方，经双方协商一致后，签订书面变更协议。8.2合同解除的条件及程序本合同解除的条件如下：（1）双方协商一致解除合同；（2）一方严重违反合同约定，导致合同无法履行；（3）因不可抗力因素导致合同无法履行。如发生上述解除条件，双方应协商确定解除合同的具体事宜，包括但不限于费用结算、赔偿事项等。第九条违约责任9.1违约行为的认定一方违反本合同的约定，导致合同无法履行或者造成对方损失的，视为违约行为。9.2违约责任的承担方式违约方应承担相应的违约责任，包括但不限于支付赔偿金、继续履行合同、消除影响等。具体违约责任按照本合同约定及法律法规的规定执行。第十条争议解决方式10.1协商解决双方应通过友好协商的方式解决合同履行过程中的争议。10.2调解解决如协商不成，任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。10.3法律途径解决如调解不成，双方同意按照中华人民共和国法律法规的规定，通过法律途径解决争议。第十一条保密条款11.1保密信息的范围及期限双方在合同履行过程中知悉的对方商业秘密、技术秘密、市场信息等，均属于保密信息。保密信息的保密期限为合同终止后5年。11.2违反保密条款的责任如一方违反保密条款，泄露保密信息，应承担违约责任，赔偿对方因此造成的损失。第十二条合同的签订与生效12.1合同的签订地点及时间本合同于2024年1月1日在甲方公司所在地签订。12.2合同的生效条件本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。第十三条合同的终止13.1合同终止的条件本合同终止的条件如下：（1）合同有效期届满，双方未续签；（2）双方协商一致解除合同；（3）一方严重违反合同约定，导致合同无法履行；（4）因不可抗力因素导致合同无法履行。13.2合同终止后的处理合同终止后，双方应按照本合同约定及法律法规的规定，处理合同终止后的相关事宜，包括但不限于费用结算、归还物品等。第十四条其他约定14.1双方的其他约定事项本合同未尽事宜，双方可另行协商，并签订补充协议。补充协议与本合同具有同等法律效力。第二部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：附件一：班车线路及站点时间表详细列出班车的线路及站点，包括起始站点、途径站点和终点站点。附件二：班车运行时间表详细列出班车的上班高峰期和下班高峰期的运行时间。附件三：班车座位数量确认书确认提供给乙方的班车座位数量。附件四：保险购买证明提供保险购买的证明文件，包括保险类型、保险范围和保险期限等。附件五：员工乘坐规范指南详细列出乙方员工乘坐班车的行为规范和要求。附件六：保密信息清单列出双方在合同履行过程中知悉的对方的商业秘密、技术秘密、市场信息等保密信息。附件七：补充协议未尽事宜双方可另行协商，并签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。说明二：违约行为及责任认定：1.甲方未按约定提供班车服务，或提供的班车不符合约定质量标准。示例：甲方未能按时提供班车，导致乙方员工无法正常上下班。2.乙方未按约定支付班车租赁费用。示例：乙方延迟支付班车租赁费用，超过约定的支付时间。3.甲方未按约定购买保险，或保险范围不符合合同要求。示例：甲方未能为班车购买交通事故责任强制保险及第三方责任保险。4.乙方员工在乘坐班车时违反乘坐规范。示例：乙方员工在车上吸烟、饮酒，违反班车乘坐规范。违约责任认定标准：1.违约方应承担相应的违约责任，包括但不限于支付赔偿金、继续履行合同、消除影响等。2.具体违约责任按照本合同约定及法律法规的规定执行。3.违约方应承担因违约导致的直接损失，包括但不限于经济损失、时间损失等。说明三：法律名词及解释：1.本合同：指双方签订的《企业员工班车服务租赁协议》（2024年版）。2.甲方：指提供班车服务的公司。3.乙方：指接受班车服务的公司。4.班车：指甲方提供给乙方的用于员工上下班的交通工具。5.租赁费用：指乙方支付给甲方的班车使用费用。6.保密信息：指