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文档简介

印刷行业劳动合同协议书这是小编精心编写的合同文档，其中清晰明确的阐述了合同的各项重要内容与条款，请基于您自己的需求，在此基础上再修改以得到最终合同版本，谢谢！

印刷行业劳动合同协议书

甲方（用人单位）：__________

乙方（劳动者）：__________

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规，甲乙双方本着平等自愿、公平公正的原则，经友好协商，就甲乙双方在印刷行业的劳动合同事宜达成以下协议：

一、劳动合同类型

1.本劳动合同为固定期限劳动合同，期限为____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。

2.双方同意在合同到期前____个月内，根据工作需要及乙方意愿，协商确定是否续签。

二、工作内容

1.乙方在甲方从事印刷相关工作，具体岗位及职责如下：

（1）岗位：__________

（2）职责：__________

2.乙方应遵守甲方制定的各项规章制度，服从甲方工作安排，认真履行工作职责。

三、劳动报酬

1.乙方的工资待遇为：基本工资____元/月，绩效奖金根据乙方工作业绩另行确定。

2.甲方按国家规定为乙方缴纳社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

3.乙方享有法定节假日、年假、病假等休假待遇，具体按照甲方制定的相关规定执行。

四、工作时间和休息休假

1.乙方每周工作____天，每天工作____小时，超出工作时间部分按照甲方制定的加班工资规定执行。

2.乙方享有国家法定节假日休息，并根据工作年限享受年假待遇。

五、保密条款

1.乙方在合同期内及合同到期后一年内，对甲方商业秘密、技术秘密、客户资源等予以保密，不得向第三方泄露。

2.乙方违反保密条款的，甲方有权要求乙方承担违约责任，并追究相应的法律责任。

六、解除和终止劳动合同的条件

1.双方协商一致解除或终止劳动合同。

2.乙方违反国家法律法规、甲方规章制度或劳动合同约定，甲方有权解除或终止劳动合同。

3.乙方因病或伤残无法从事原工作，经过劳动能力鉴定，确认为部分或全部丧失劳动能力的，甲方有权解除或终止劳动合同。

4.合同到期，双方未达成续签协议的，劳动合同自然终止。

七、违约责任

1.双方违反本合同的，应承担相应的违约责任。

2.乙方提前解除劳动合同的，应支付甲方违约金，具体金额双方协商确定。

八、争议解决

1.双方在履行劳动合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，可以向甲方所在地的人民调解委员会申请调解。

2.调解不成的，可以向甲方所在地的人民法院提起诉讼。

九、其他约定

1.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

2.本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。

甲方（用人单位）：__________

乙方（劳动者）：__________

签订日期：____年__月__

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