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文档简介

国内企业用工合同协议书这是小编精心编写的合同文档，其中清晰明确的阐述了合同的各项重要内容与条款，请基于您自己的需求，在此基础上再修改以得到最终合同版本，谢谢！

合同编号：__________

甲方（用人单位）：__________

乙方（员工）：__________

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规，甲乙双方本着平等自愿、公平公正的原则，经友好协商，就乙方在甲方工作事宜，达成如下协议：

一、职位与工作内容

1.乙方担任甲方公司__________职位，负责__________工作。

2.乙方应认真履行岗位职责，遵守公司规章制度，服从甲方工作安排和管理。

二、劳动合同期限

1.本劳动合同期限为__________年，自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。

2.合同期满后，如双方同意续签，应提前一个月书面通知对方。

三、劳动报酬

1.乙方的月工资为人民币__________元（含基本工资、岗位工资、绩效奖金等）。

2.乙方依法享受带薪年假、法定节假日、婚假、产假、陪产假等休假待遇。

3.乙方加班工资按照法律规定及公司制度执行。

四、社会保险与福利待遇

1.甲方为乙方依法缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

2.乙方享受公司规定的福利待遇，包括但不限于员工培训、健康体检、员工活动等。

五、保密协议

1.乙方在甲方工作期间及离职后一年内，不得泄露甲方商业秘密、技术秘密等保密信息。

2.乙方违反保密协议的，应承担相应的法律责任。

六、解除和终止劳动合同的条件

1.双方协商一致解除或终止劳动合同。

2.乙方严重违反甲方规章制度或工作纪律。

3.乙方患病或非因工负伤，在医疗期满后不能从事原工作，也不能从事甲方安排的其他工作。

4.乙方因劳动合同法第三十九条规定的其他原因解除劳动合同。

七、违约责任

1.双方违反本劳动合同的，应承担相应的违约责任。

2.乙方提前解除劳动合同的，应支付甲方违约金人民币__________元。

八、争议解决

1.双方在履行本劳动合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决。

2.如协商不成，任何一方均有权向甲方所在地的人民法院提起诉讼。

九、其他约定

1.本劳动合同一式两份，甲乙双方各执一份。

2.本劳动合同未尽事宜，双方可另行协商补充。

甲方（用人单位）：__________

乙方（员工）：__________

签订日期：__________年__________月__________日

这是小编精心编写的合

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