打工合同范本

打工合同范本1.甲方（买方/出租方/委托方）：

名称：XXX有限公司

地址：XX省XX市XX区XX路XX号

法定代表人：张三

联系方式：XX市XX区XX路XX号，邮编：XXXXXX

2.乙方（卖方/承租方/服务提供方）：

名称：YYY服务有限公司

地址：XX省XX市XX区XX路XX号

法定代表人：李四

联系方式：XX市XX区XX路XX号，邮编：XXXXXX

合同简介：

鉴于甲方是一家具有良好信誉和实力的企业，拥有丰富的业务资源和市场渠道；乙方是一家专业从事人力资源服务的公司，具备为甲方提供优质员工的能力。为了充分发挥双方优势，实现互利共赢，经双方友好协商，就甲方委托乙方提供员工服务事宜，达成以下合同：

一、背景与前提条件

1.甲方因业务发展需要，拟聘请一定数量的员工，以充实公司各个岗位，提高公司运营效率。

2.乙方作为一家专业的人力资源服务公司，具备为甲方提供合适员工的能力和经验，且已与甲方就员工招聘、培训、管理等事项达成初步共识。

3.双方同意按照本合同约定，开展合作，共同推进甲方业务发展。

二、合作范围与内容

1.乙方根据甲方的招聘需求，为甲方提供符合要求的员工。

2.乙方负责对所提供员工进行岗前培训，确保员工具备岗位所需的基本技能和素质。

3.乙方协助甲方对员工进行管理，包括但不限于考勤、考核、奖惩等。

4.双方可根据业务发展需要，协商调整合作范围与内容。

三、合同期限

本合同自双方签字盖章之日起生效，有效期为一年。合同期满后，如双方无异议，可续签。

四、价格与支付条件

1.双方根据市场行情和员工岗位性质，协商确定员工工资标准。

2.甲方按月支付乙方服务费，服务费包括员工工资、社保公积金、管理费等。

3.支付方式：甲方以银行转账方式支付乙方服务费，乙方提供正规发票。

五、双方权利与义务

（具体内容见后续章节）

六、履行期限

双方应严格按照本合同约定，履行各自的权利和义务。如一方未能履行或履行不符合约定，另一方有权要求对方承担违约责任。

七、违约责任

（具体内容见后续章节）

八、不可抗力

（具体内容见后续章节）

九、争议解决

（具体内容见后续章节）

十、其他条款

（具体内容见后续章节）

十一、附则

本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

十二、签署

甲方（盖章）：XXX有限公司

乙方（盖章）：YYY服务有限公司

签署日期：____年____月____日

第一条合同目的与范围

本合同的主要目的是甲方委托乙方提供合格员工，以满足甲方业务发展需求。具体内容包括：

1.乙方根据甲方提供的招聘需求，负责招聘、培训及推荐合适员工。

2.乙方协助甲方进行员工管理，包括但不限于考勤、绩效评估、奖惩等。

3.双方共同确保合同的顺利履行，以促进甲方业务目标的实现。

第二条定义

1."员工"：指由乙方招聘、培训并推荐给甲方，与甲方建立劳动关系的个人。

2."服务费"：指甲方根据本合同约定，向乙方支付的包括员工工资、社保公积金、管理费等在内的费用。

3."合同期限"：指甲方和乙方根据本合同第一条约定，合同的有效期限。

第三条双方权利与义务

1.甲方的权力和义务

a.甲方有权要求乙方按照约定提供符合岗位要求的员工。

b.甲方应按时支付乙方服务费，并确保员工工资、福利待遇等符合法律法规及合同约定。

c.甲方有权对乙方提供的员工进行考核，并根据员工表现对乙方提出改进建议。

d.甲方应向乙方提供必要的工作条件，以便乙方员工顺利开展工作。

e.甲方应遵守国家法律法规，尊重员工合法权益。

2.乙方的权力和义务

a.乙方有权根据甲方提供的招聘需求，进行员工招聘、培训及推荐。

b.乙方应确保所提供的员工具备岗位所需技能和素质，并对员工进行必要的岗前培训。

c.乙方负责处理与员工有关的劳动争议，确保甲方免受损失。

d.乙方应按照甲方要求，协助甲方进行员工管理，提供必要的服务支持。

e.乙方应依法为员工缴纳社保公积金，确保员工权益。

f.乙方应定期与甲方沟通，了解甲方需求变化，及时调整员工配置。

第四条价格与支付条件

1.双方根据市场行情、员工岗位性质及员工个人能力，协商确定员工工资标准。

2.甲方应按月支付乙方服务费，支付时间为每月最后一个工作日。

3.甲方支付服务费时，乙方应提供正规发票。

4.支付方式：甲方通过银行转账方式向乙方支付服务费。

第五条履行期限

1.本合同自双方签字盖章之日起生效，有效期为一年。

2.合同期满后，如双方无异议，可续签。

3.以下为合同履行过程中的关键时间节点：

a.员工招聘：乙方应在合同生效后30日内完成员工招聘。

b.员工培训：乙方应在员工入职前完成岗前培训。

c.服务费支付：甲方应按月支付乙方服务费，具体时间为每月最后一个工作日。

第六条违约责任

1.甲方的违约责任：

a.甲方未按时支付服务费的，应向乙方支付逾期付款金额千分之五的违约金。

b.甲方违反合同约定，侵害员工合法权益的，应承担相应的法律责任。

c.甲方因自身原因导致合同解除的，应支付乙方相当于一个月服务费的违约金。

2.乙方的违约责任：

a.乙方未按照约定提供合格员工的，应退还甲方已支付的服务费，并支付相当于一个月服务费的违约金。

b.乙方未依法为员工缴纳社保公积金的，应承担由此产生的法律责任。

c.乙方违反合同约定，导致员工离职或甲方损失的，应承担相应的赔偿责任。

3.双方同意，在合同履行过程中，如发生不可抗力因素导致合同无法继续履行，双方互不承担违约责任。但受影响方有权要求对方提供相关证明，并根据实际情况协商解决。

第七条不可抗力

1.本合同所指的不可抗力，是指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况，包括但不限于自然灾害（如地震、洪水、台风等）、社会事件（如战争、罢工、政府行为等）。

2.发生不可抗力事件时，受影响的一方应立即通知对方，并提供相关证明材料。

3.在不可抗力事件发生后的合理时间内，双方应协商解决因不可抗力导致的合同履行问题。

4.发生不可抗力事件，导致一方部分或全部不能履行本合同的，该方不负违约责任，双方互不承担因不可抗力导致的损失。

第八条争议解决

1.双方在履行合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决。

2.若协商不成，双方均可向合同签订地的人民调解委员会申请调解。

3.若调解不成，双方同意将争议提交合同签订地有管辖权的人民法院诉讼解决。

4.诉讼过程中，除争议部分外，双方应继续履行合同其他条款。

5.争议解决过程中产生的费用，按照诉讼结果由败诉方承担。如双方都有责任，则按照责任比例分担。

第九条其他条款

1.通知方式：双方就本合同履行过程中的一切通知、要求、批准等，应以书面形式进行，并通过快递或电子邮件方式送达对方指定的地址和邮箱。

2.合同变更：本合同的任何修改、补充均须以书面形式作出，并经双方签署后生效。

3.终止条件：在以下情况下，一方有权书面通知另一方终止本合同：

a.双方协商一致终止本合同；

b.合同期限届满，双方未续签；

c.一方严重违反本合同约定，导致合同无法继续履行；

d.发生不可抗力事件，导致合同无法履行。

4.保密条款：双方在合同履行过程中所获悉的对方商业秘密、技术秘密等，应予以严格保密，未经对方同意不得泄露给第三方。

第十条附则

1.本合同未尽事宜，双方可另行签订补充协议。