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文档简介
2024年端午节包粽子活动方案范文一、活动主题:浓情端午,粽香传情二、活动目的:1.弘扬传统文化,传承民间技艺。2.增强员工之间的沟通与交流,提升团队凝聚力。3.丰富员工业余生活,提高员工幸福感。三、活动时间:2024年6月9日(端午节当天)四、活动地点:公司会议室五、活动对象:公司全体员工六、活动流程:1.活动筹备(1)提前一个月开始筹备活动,确定活动时间、地点、参与人员等。(2)采购活动所需材料,如粽叶、糯米、红枣、豆沙、肉等。(3)邀请民间包粽子高手担任指导老师,传授包粽子技艺。2.活动当天(1)8:30-9:00,员工签到,领取活动材料。(2)9:00-9:30,主持人开场,介绍活动主题和意义,宣布活动开始。(3)9:30-10:00,指导老师现场演示包粽子的方法和技巧。(4)10:00-11:30,员工分组进行包粽子比赛,每组评选出最佳粽子。(6)12:00-13:00,员工共进午餐,品尝自己亲手包的粽子。七、活动亮点:1.包粽子比赛:分组进行,每组评选出最佳粽子,激发员工竞争意识,增进团队协作。2.现场互动:在活动过程中,设置互动环节,如猜谜语、成语接龙等,增加活动趣味性。3.节日氛围:布置现场,营造浓厚的节日氛围,让员工在活动中感受到端午节的喜庆。八、活动预算:1.材料费用:粽叶、糯米、红枣、豆沙、肉等,预计1000元。2.指导费用:邀请民间包粽子高手,预计500元。3.奖品费用:比赛奖品,预计500元。4.其他费用:现场布置、宣传等,预计500元。总计:2500元1.活动结束后,及时收集员工反馈,了解活动效果。3.拍摄活动现场照片和视频,制作活动回顾,加强宣传。通过本次端午节包粽子活动,让员工在轻松愉快的氛围中感受到传统文化的魅力,增强团队凝聚力,为公司的发展注入新的活力。让我们一起期待2024年端午节的到来,共同度过一个难忘的节日!注意事项:1.确保活动参与人数和分组合理性,避免人员过多或过少影响活动体验。解决办法:提前统计报名人数,根据实际情况进行分组,保证每组人数适中,既能充分互动又不会过于拥挤。2.粽子材料要新鲜,尤其是粽叶和糯米,不能有变质情况。解决办法:提前与供应商沟通,确保材料新鲜度,活动前进行质量检查,有问题及时更换。3.活动现场的安全问题,尤其是使用厨房电器设备。解决办法:指定专门人员负责电器设备的安全使用,现场配备灭火器,确保电器设备在使用过程中的安全。4.活动现场可能出现的混乱情况,如材料不足或使用不当。解决办法:设置专门的服务台,安排专人负责材料的发放和管理,确保活动顺利进行。5.比赛规则要提前明确,避免活动过程中出现争议。解决办法:活动前公布详细的比赛规则,每个小组选出一名组长,负责协调本组活动,确保比赛公平公正。6.奖品设置要公平,不能让员工感到有失公正。解决办法:根据比赛结果设置不同等级的奖品,确保每个参与员工都能得到一定的奖励,体现活动的公正性。7.活动后要及时清理现场,保持环境卫生。解决办法:活动结束后,安排专门人员负责清理工作,确保场地恢复原状,不影响公司正常运营。8.活动宣传要及时,扩大活动影响力。解决办法:利用公司内部通讯工具和社交媒体提前宣传,活动后及时发布活动回顾,增强员工对活动的记忆和认同。1.活动前的技术培训和指导,确保每个员工都能掌握基本的包粽子技巧。解决办法:提前录制包粽子的教学视频,通过内部网络平台让员工自行学习,同时,活动当天安排经验丰富的师傅现场指导。2.考虑到不同员工的饮食习惯和健康问题,提供多样化的粽子口味和健康选择。解决办法:准备多种馅料的粽子原料,如豆沙、果仁、瘦肉等,并明确标识每种原料,方便员工根据自己的口味和健康需求选择。3.营造节日氛围,通过传统音乐、装饰品等细节,增强员工的节日体验。解决办法:在活动场地悬挂艾叶、菖蒲等端午节传统装饰,播放端午节相关的音乐,让员工在参与活动的同时,充分感受到节日的氛围。4.活动后的反馈和意见收集,用于改进未来的活动策划和执行。解决办法:设置在线问卷或建议箱,鼓励员工在活动后提出意见和建议,同时对反馈进行整理和分析,为以后的活动提供改进依据。5.考虑到环保和可持续发展,活动中尽量使用可降解或可循环利用的材料。解决办法:选择环保材料制作粽子包装,活动结束后回收利用或妥善处理
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