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第1页共1页2024年关于物业经理的工作职责样本1.负责制定并执行物业管理的各项规章制度、作业流程及相关规范性文件,涵盖设备管理与维护、秩序维护、消防管理、环境管理、客服管理等多个方面;2.监督并指导项目工作执行情况,确保物业管理服务质量达到既定标准;3.定期对服务项目的设备管理与维护、秩序维护、消防管理、环境管理等服务质量进行监督检查,评估服务效果,提出改进建议,以提升服务质量;4.负责辖区内的物业管理费用及其他相关费用的催缴工作;5.负责与相关部门的关系维护及工作协调,确保物业管理工作的顺利进行;6.制定并管理部门内的年度预算及员工培训计划,有效控制各项成本及费用的支出;7.主动咨询并听取业主的意见与建议,参与重大物业投诉的处理,与业主建立并保持良好的沟通关系;8.迅速应对并妥善处理责任范围内的突发事件和质量事故,跟踪处理结果,力求将损失降至最低;9.负责本部门员工的绩效考核及日常工作安排,确保为商户提供优质的物业服务;10.组织并收集直接上级及监管人对本部门的不定期测评结果,及时汇总问题并进行整改;11.定期对本部门员工进行培训,提升服务水平和业务素质;同时,定期巡查各岗位员工的工作情况,发现问题立即纠正。2024年关于物业经理的工作职责样本(二)1.负责制定并实施物业管理的各项规章制度、作业流程及相关规范性文件,涵盖设备管理与维护、秩序维护、消防管理、环境管理、客服管理等多个方面;2.监督并指导项目工作执行情况,确保物业管理服务质量达到既定标准;3.定期对服务项目的设备管理与维护、秩序维护、消防管理、环境管理等服务质量进行监督检查,评估服务效果,提出改进措施以持续提升服务质量;4.负责辖区内物业管理费用及其他相关费用的催缴工作;5.维护与相关部门的关系,确保工作协调顺畅;6.制定并执行部门年度预算及员工培训计划,有效控制成本及费用支出;7.主动咨询并听取业主意见,参与重大物业投诉的处理,与业主建立并保持良好的沟通关系;8.对责任范围内的突发事件和质量事故进行及时处理,并跟踪处理结果,以最小化损失;9.负责部门员工的考核及日常工作安排,确保为商户提供优质的服务;10.组织收集直接上级及监管人对本部门的不定期测评结果,及时汇总问题并进行整改;11.
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