实中校长竞聘公告

第第页实中校长竞聘公告西鸡实中校长竞聘公告为不绝深化我市中学校人事制度改革，拓宽选人用人渠道，依据《西鸡市中学校人事制度改革工作方案》《西鸡市中学校校长选拔聘任工作实施方案》有关规定，经市委同意，对市委管理的市试验中学校长、副校长岗位进行竞聘。现将有关事宜公告如下：一、竞聘职位及人数1、校长1名；2、副校长6名。二、竞聘人员的资格条件依据《西鸡市中学校校长选拔聘任工作实施方案》和《黑龙江省省直处级事业单位领导人员聘任暂行方法》有关规定，参加竞聘人员必需具备以下基本条件：1、老师资格。2、较好的政治、业务素养和良好的品性。3、较强的组织管理本领。参加竞聘校长人员,相当于正处级的,不受任职年限限制,相当于副处级的,一般应在相当于副处级领导岗位工作满2年以上；参加竞聘副校长人员,相当于副处级的,不受任职年限限制,学校中层管理人员，一般应在学校中层管理岗位工作满3年以上。4、从事教育、教学工作5年以上。5、应具有高校本科及以上学历和中学高级老师职务（市试验中学现任校级领导特别优秀的技术职务条件可适当放宽）。6、身体健康。现任校级领导人员年龄不超出55周岁（1952年7月31日以后降生），初任校级领导人员年龄原则上不超出50周岁（1957年7月31日以后降生）。7、竞聘校长职务的人员，必需是*党员。8、教育行政机关干部参加竞聘，原则上应具备上述条件，特别优秀的老师资格和技术职务条件可适当放宽。三、参加竞聘人员范围市试验中学校长、副校长岗位原则上在市试验中学、市教育局机关符合条件人员范围内进行竞聘，外校中符合条件人员经市教育局同意也可报名参加竞聘。四、竞聘的方法和步骤竞聘工作依照公开报名、资格审查、演讲答辩、组织考察、任职公示、履行聘任的方法进行。1、公开报名。①报名时间：20**年8月22日至8月23日上午11：30分止。②报名地方：市委组织部干部二科（市委5楼521室，市中学校长竞聘工作领导小组办公室设在市委组织部）。③报名方式及要求：符合参加竞聘条件人员，在规定时间内到市委组织部干部二科报名。符合条件人员可兼报竞聘职位（兼报人员要分别参加所申报的不同岗位的竞聘）。实行诚信报名，发现弄虚作假者，取消其竞聘资格，并予以通报。报名人员需准备竞岗述职报告10份（竞职报告紧要内容包含个人自然情形、竞聘岗位、紧要优缺点、工作业绩和对拟竞聘岗位的工作计划，要求3000字以内。）身份证、老师资格证、学历证明、专业技术等级证原件和复印件1份，近两年工作总结2份，本人近期一寸免冠同版彩色正面照片3张，与《竞聘校级领导人员报名登记表》同时报送（登记表在本单位领取）。2、资格审查。由市中学校长竞聘工作领导小组办公室对报名者进行资格审查，并征求纪检监察部门看法，对具备资格参加竞聘的人选，发放参加演讲答辩人员通知单。3、演讲答辩。由市中学校长竞聘工作领导小组办公室组织在指定地方进行演讲答辩。每人竞岗演讲时间10分钟，答辩时间10分钟。答辩后，依据个人演讲答辩成绩从高分到低分，每个竞聘职位原则上按1：2比例或多于应选人数1人确定民主介绍和组织考察人选。演讲答辩、民主介绍和组织考察中的民主测评采取百分制计算，这三项分值权重按4：3：3的比例计入百分制个人总成绩，总分低于60分的不列入考察人选。4、组织考察。考察前1天在拟考察人选所在单位发布考察预告。考察采取民主测评和个别谈话等方式进行，并对参加竞聘人员依照竞聘岗位进行民主介绍，重点考察竞聘人员的工作实绩。5、任职公示。由中学校长竞聘工作领导小组依据竞聘人员得分情况和组织考察结果，提出人选看法。提交市委组织部部长办公会议讨论确定聘任人选，并予以公示（公示时间为7个工作日）。6、履行聘任。公示结果不影响任职的，由市教育行政部门按规定履行聘任手续。7、假如报名人数等于竞聘岗位数，不能形成竞争，竞聘工作仍依照方案中规定的程序进行。本公告未尽事宜，由市中学校长竞聘领导小组办公室负责解释。联系电话：zz西鸡中学校长竞聘工作领导小组办公室篇2:区中学校校副校长公开竞聘简章区中学校校副校长公开竞聘简章为进一步深化干部人事制度改革，拓宽选人用人渠道，加强中学校校校级领导班子的生机和活力，依据原《z市党政机关中层干部竞争上岗工作操作规程》（吴组发〔20**〕51号）精神，经研究，决议面向全区中学校校公开竞聘10个副校长职位（中学2个、学校8个）。现将有关事项公布如下：一、公开竞聘对象（符合下列条件之一）1．男35周岁（1977年12月31日以后降生）、女32周岁（1980年12月31日以后降生）以下的学校中层副职（含副职）以上的干部。2．20**年参加z区教育系统中青年干部培训班并经考核合格的学员。二、公开竞聘条件1．拥护中国共产党领导，具有坚持的政治信念。2．遵纪守法，品性端正，无不良记录。3．忠诚党的教育事业，具有牺牲奉献精神。4．酷爱教育教学管理，具有创新精神和实践本领。5．师德师风高尚，关怀珍惜学生。6．近三年年度考核均为称职及以上。7．具有履行竞聘职位所必备的身体条件。8．听从组织布置。三、报名和资格审查1.报名时间：20**年1月4日至6日，报名地方：区教育局组织人事科。2.报名人员须供应本人身份证、学历证书、老师资格证书和中青班培训结业证书等原件和复印件，以及学校有关竞聘对象担负班级组长、教研组长等以上职务证明料子。报名需填写《公开竞聘报名登记表》。3.每人限报1个职位。符合竞聘对象、条件的中学（含中学）以上学段的人员可报名竞聘中学副校长职位，符合竞聘对象、条件的学校学段的人员可报名竞聘学校副校长职位。开考比例设定为1：2.5，报名人数达不到开考比例要求的，核减相应职位竞聘计划数。4.区教育局负责报名人员资格审查。经资格审查合格后，统一发放《准考证》。四、公开竞聘方法本次公开竞聘采取演讲和面试相结合的方法进行，成绩分别占40%和60%。1.演讲。演讲主题为假如我是一名学校管理者。演讲可预有准备。演讲时间掌控在58分钟。演讲不设合格分数线，直接进入面试环节。演讲时间、地方以《准考证》为准。2.面试。面试采取结构化面试方式，面试合格成绩为60分。面试时间、地方以《面试通知》为准。五、组织考察任用在演讲和面试成绩合格的人员中按竞聘职位和总成绩从高分到低分1：1.5的比例确定民主测评、组织考察人员。1.民主测评。民主测评参评人员为竞聘者现所在学校全体在编教职工。民主测评采取无记名投票方式进行,参加投票的人员不少于应参加人数的80%。民主测评结果中“胜任票”和“基本胜任票”之和超出应到会人员半数（含半数），认定民主测评合格；反之，认定民主测评不合格。如民主测评不合格，则取消被考核人资格，相应竞聘职位按总成绩从高分到低分进行一次性递补，并对递补人员组织民主测评。2.组织考察。区教育局组织考察小组对民主测评合格人员进行考察。重点考察政治思想、道德品德、工作业绩以及拟任职位所需本领。3.研究任（聘）用。区教育局依据演讲、面试、民主测评和考察结果，依照原《z市党政机关中层干部竞争上岗工作操作规程》（吴组发〔20**〕51号）的有关规定，召开党政联席会议研究决议任（聘）用副校长人选，并内部公示7天。演讲与面试总成绩相同的以面试成绩优先。经公开竞聘被录用的副校长人选，由区教育局在区内中学、学校统一布置，实行一年试用期，聘用管理按原《z市市级机关中层岗位公开竞聘暂行方法》（吴组发〔20**〕10号）文件规定执行。六、纪律与监督公开竞聘工作贯彻“公开、平等、