2024雇佣保姆合同范本

合同编号：__________甲方（雇主）：【全称】地址：【详细地址】联系人：【姓名】联系方式：【电话】乙方（保姆）：【全称】身份证号码：【身份证号码】地址：【详细地址】联系人：【姓名】联系方式：【电话】鉴于甲方需要聘请保姆提供家政服务，乙方愿意提供相关服务，双方本着平等自愿、诚实守信的原则，经充分协商，达成如下协议：第一条合同期限本合同自【起始日期】至【终止日期】止，如双方同意续签，应提前【提前通知天数】书面通知对方。第二条工作内容乙方的工作内容包括但不限于：家务劳动、照看小孩、照顾老人、烹饪、洗涤等。具体工作内容和要求双方可另行商定。第三条工作时间乙方每周工作时间共计【工作时数】，具体工作时间双方可根据实际情况协商确定。第四条工资待遇甲方向乙方支付的工资为每月【工资数额】，甲方应按月支付工资，每月【支付日期】前支付上月工资。第五条福利待遇乙方享有国家法定节假日休息待遇，甲方应按国家规定支付乙方加班费。乙方工作期间，甲方应提供必要的住宿及生活用品。第六条保密条款乙方应对在甲方工作期间获悉的甲方商业秘密、个人隐私等信息予以保密，未经甲方同意，不得向任何第三方泄露。第七条解除合同本合同提前解除或终止时，乙方应按照甲方要求办理工作交接，甲方应支付乙方剩余工资及依法应支付的其他费用。第八条争议解决本合同履行过程中发生的争议，双方应友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。第九条其他约定双方在签订本合如有其他未尽事宜，可另行签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。本合同一式两份，甲乙双方各执一份。甲方（签名）：__________乙方（签名）：__________签订日期：【签订日期】注意事项及解决办法：1.确保合同双方主体资格合法，包括但不限于雇主为具有完全民事行为能力的自然人或者合法注册的公司、企业等，保姆为合法身份。解决办法：在签订合同前，双方应提供相应的合法身份证明文件，如身份证、营业执照等。2.明确工作内容和工作时间，以避免后期因工作范围和时间产生纠纷。解决办法：在合同中详细列明工作内容和要求，并协商确定具体工作时间。3.确保工资待遇和福利待遇的合法性，符合国家相关规定。解决办法：参照国家关于劳动报酬和福利待遇的法律法规，约定合理的工资数额和福利待遇。4.注意保密条款的约定，确保双方合法权益。解决办法：在合同中明确保密内容和保密期限，以及违反保密条款的责任。5.在解除合注意协商处理剩余工资及其他费用。解决办法：在合同中约定提前解除或终止合同的情况下，双方应按照约定办理工作交接，并支付剩余工资及依法应支付的其他费用。6.若发生争议，应及时协商解决，或向有管辖权的人民法院提起诉讼。解决办法：在合同中约定争议解决方式，如友好协商、调解、仲裁或诉讼等。涉及到的法律名词及名词解释：1.雇主：指雇佣保姆的自然人或者合法注册的公司、企业等。2.保姆：指提供家政服务的自然人。3.劳动合同：指雇主与保姆之间确立劳动关系的协议。4.工作内容：指保姆在雇主处提供的具体工作任务和服务项目。5.工作时间：指保姆在雇主处提供服务的时间。6.工资待遇：指雇主支付给保姆的劳动报酬及福利待遇。7.保密条款：指双方在合同中约定的关于保守商业秘密、个人隐私等信息的内容。8.争议解决：指在劳动合同履行过程中，双方因合同内容、履行情况等发生纠纷时，通过协商、调解、仲裁或诉讼等方式解决争议的行为。应用场合：1.家庭雇佣：适用于家庭雇佣保姆、家政服务员等家政服务人员。2.养老护理：适用于雇佣护理人员照顾老年人。3.儿童看护：适用于雇佣保姆照顾儿童。4.家务协助：适用于需要家务协助的家庭。5.病患护理：适用于雇佣护理人员照顾病患。补充条款：2.乙方应遵守国家法律法规，不得利用工作之便从事违法行为。3.乙方在工作期间应保持个人卫生，遵守甲方家的生活习惯。4.乙方在工作期间如有损坏甲方家财物，应照价赔偿。5.乙方在工作期间如需休假，应提前通知甲方并安排合适人员代替。附件列表：1.