公益性岗位廉洁合同

公益性岗位廉洁合同第一篇范文：合同编号：__________甲方（用人单位）：【甲方名称】法定代表人：【法定代表人姓名】地址：【甲方地址】乙方（公益性岗位人员）：【乙方姓名】身份证号码：【乙方身份证号码】地址：【乙方地址】鉴于甲方为【甲方名称】的法定代表人，乙方为甲方聘请的公益性岗位人员，双方本着平等、自愿、公平、诚实信用的原则，就乙方在甲方处担任公益性岗位期间的相关事宜达成如下协议：第一条：岗位职责1.遵守国家法律法规及甲方制定的各项规章制度；2.认真履行岗位职责，完成甲方交办的各项工作任务；3.保守甲方商业秘密，不得泄露甲方内部信息；4.维护甲方合法权益，不得损害甲方利益；5.按时参加甲方组织的培训和学习，提高自身业务水平。第二条：廉洁自律1.不得利用职权谋取私利，不得接受与甲方业务有关的任何形式的贿赂；2.不得收受与甲方业务有关的任何形式的回扣、佣金、礼品、礼金等；3.不得利用职务之便为他人谋取利益，不得泄露甲方商业秘密；4.不得参与任何与甲方业务有关的不正当竞争行为；5.不得利用甲方资源从事个人营利活动。第三条：劳动纪律1.按时上下班，不得迟到、早退、旷工；2.服从甲方的工作安排，不得擅自离开工作岗位；3.保守甲方商业秘密，不得泄露甲方内部信息；4.不得在工作时间内从事与工作无关的活动；5.不得在工作时间内饮酒、吸烟、赌博等。第四条：薪酬待遇甲方按照国家法律法规及甲方制定的薪酬制度，向乙方支付劳动报酬。乙方在甲方处担任公益性岗位期间的薪酬待遇如下：1.基本工资：人民币【基本工资金额】元/月；2.奖金：根据乙方工作表现，甲方有权向乙方发放奖金，奖金金额根据甲方制定的奖金制度确定；3.福利：甲方按照国家法律法规及甲方制定的福利制度，为乙方提供福利待遇。第五条：合同期限本合同的期限为【合同期限】个月，自【合同开始日期】起至【合同结束日期】止。合同期满后，双方可协商续签合同。第六条：合同解除1.乙方违反本合同约定，甲方有权解除本合同；2.乙方在合同期限内患病或非因公负伤，无法继续履行本合同约定的，甲方有权解除本合同；3.甲方因经营需要，无法继续履行本合同约定的，甲方有权解除本合同；4.双方协商一致，解除本合同。第七条：违约责任1.违反廉洁自律规定的，甲方有权解除本合同，并要求乙方赔偿甲方因此遭受的损失；2.违反劳动纪律的，甲方有权对乙方进行警告、记过、降薪、解除本合同等处理；3.违反合同期限约定的，甲方有权解除本合同，并要求乙方赔偿甲方因此遭受的损失。第八条：争议解决本合同在履行过程中如发生争议，双方应协商解决。协商不成的，任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。第九条：其他事项1.本合同未尽事宜，由双方协商解决；2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。甲方（盖章）：__________法定代表人（签字）：__________乙方（签字）：__________附件：1.甲方制定的薪酬制度；2.甲方制定的福利制度；3.甲方制定的奖金制度；4.甲方制定的各项规章制度。第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导甲方（用人单位）：【甲方名称】法定代表人：【法定代表人姓名】地址：【甲方地址】乙方（公益性岗位人员）：【乙方姓名】身份证号码：【乙方身份证号码】地址：【乙方地址】丙方（第三方监管机构）：【丙方名称】法定代表人：【丙方法定代表人姓名】地址：【丙方地址】鉴于甲方为【甲方名称】的法定代表人，乙方为甲方聘请的公益性岗位人员，丙方为甲方指定的第三方监管机构，三方本着平等、自愿、公平、诚实信用的原则，就乙方在甲方处担任公益性岗位期间的相关事宜达成如下协议：第一条：岗位职责1.遵守国家法律法规及甲方制定的各项规章制度；2.认真履行岗位职责，完成甲方交办的各项工作任务；3.保守甲方商业秘密，不得泄露甲方内部信息；4.维护甲方合法权益，不得损害甲方利益；5.按时参加甲方组织的培训和学习，提高自身业务水平。第二条：廉洁自律1.不得利用职权谋取私利，不得接受与甲方业务有关的任何形式的贿赂；2.不得收受与甲方业务有关的任何形式的回扣、佣金、礼品、礼金等；3.不得利用职务之便为他人谋取利益，不得泄露甲方商业秘密；4.不得参与任何与甲方业务有关的不正当竞争行为；5.不得利用甲方资源从事个人营利活动。第三条：劳动纪律1.按时上下班，不得迟到、早退、旷工；2.服从甲方的工作安排，不得擅自离开工作岗位；3.保守甲方商业秘密，不得泄露甲方内部信息；4.不得在工作时间内从事与工作无关的活动；5.不得在工作时间内饮酒、吸烟、赌博等。第四条：薪酬待遇甲方按照国家法律法规及甲方制定的薪酬制度，向乙方支付劳动报酬。乙方在甲方处担任公益性岗位期间的薪酬待遇如下：1.基本工资：人民币【基本工资金额】元/月；2.奖金：根据乙方工作表现，甲方有权向乙方发放奖金，奖金金额根据甲方制定的奖金制度确定；3.福利：甲方按照国家法律法规及甲方制定的福利制度，为乙方提供福利待遇。第五条：合同期限本合同的期限为【合同期限】个月，自【合同开始日期】起至【合同结束日期】止。合同期满后，双方可协商续签合同。第六条：合同解除1.乙方违反本合同约定，甲方有权解除本合同；2.乙方在合同期限内患病或非因公负伤，无法继续履行本合同约定的，甲方有权解除本合同；3.甲方因经营需要，无法继续履行本合同约定的，甲方有权解除本合同；4.双方协商一致，解除本合同。第七条：违约责任1.违反廉洁自律规定的，甲方有权解除本合同，并要求乙方赔偿甲方因此遭受的损失；2.违反劳动纪律的，甲方有权对乙方进行警告、记过、降薪、解除本合同等处理；3.违反合同期限约定的，甲方有权解除本合同，并要求乙方赔偿甲方因此遭受的损失。第八条：争议解决本合同在履行过程中如发生争议，双方应协商解决。协商不成的，任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。第九条：第三方监管机构职责1.监督乙方在甲方处担任公益性岗位期间的行为，确保乙方遵守本合同约定；2.定期向甲方报告乙方的履职情况，包括廉洁自律、劳动纪律等方面；3.如发现乙方违反本合同约定，丙方应及时向甲方报告，并协助甲方处理相关事宜；4.协助甲方对乙方进行培训和学习，提高乙方的业务水平。第十条：甲方权益保护1.对乙方的工作表现进行评价，并根据评价结果决定乙方的薪酬待遇；2.对乙方的工作进行调整，以确保乙方的岗位职责与甲方经营需要相符；3.对乙方进行培训和学习，提高乙方的业务水平；4.在乙方违反本合同约定的情况下，甲方有权解除本合同，并要求乙方赔偿甲方因此遭受的损失。第十一条：乙方违约及限制条款1.对乙方进行警告、记过、降薪等处理；2.解除本合同，并要求乙方赔偿甲方因此遭受的损失；3.将乙方的违约行为报告给丙方，由丙方进行进一步处理。第十二条：合同终止1.乙方违反本合同约定，甲方有权解除本合同；2.乙方在合同期限内患病或非因公负伤，无法继续履行本合同约定的，甲方有权解除本合同；3.甲方因经营需要，无法继续履行本合同约定的，甲方有权解除本合同；4.双方协商一致，解除本合同。第十三条：第三方介入的意义和目的丙方作为第三方监管机构，介入本合同的意义和目的在于：1.确保乙方在甲方处担任公益性岗位期间的行为符合本合同约定；2.监督乙方的廉洁自律、劳动纪律等方面，防止乙方利用职权谋取私利；3.协助甲方对乙方进行培训和学习，提高乙方的业务水平；4.在乙方违反本合同约定的情况下，协助甲方处理相关事宜。第十四条：甲方为主导的目的和意义甲方作为用人单位，主导本合同的目的和意义在于：1.确保乙方在甲方处担任公益性岗位期间的行为符合甲方经营需要；2.保护甲方的合法权益，防止乙方损害甲方利益；3.对乙方的工作表现进行评价，并根据评价结果决定乙方的薪酬待遇；4.在乙方违反本合同约定的情况下，甲方有权解除本合同，并要求乙方赔偿甲方因此遭受的损失。第十五条：其他事项1.本合同未尽事宜，由三方协商解决；2.本合同一式三份，甲乙丙三方各执一份，具有同等法律效力。甲方（盖章）：__________法定代表人（签字）：__________乙方（签字）：__________丙方（盖章）：__________法定代表人（签字）：__________附件：1.甲方制定的薪酬制度；2.甲方制定的福利制度；3.甲方制定的奖金制度；4.甲方制定的各项规章制度；5.丙方制定的监管制度。第三篇范文：第三方主体+乙方权益主导甲方（用人单位）：【甲方名称】法定代表人：【法定代表人姓名】地址：【甲方地址】乙方（公益性岗位人员）：【乙方姓名】身份证号码：【乙方身份证号码】地址：【乙方地址】丙方（第三方监管机构）：【丙方名称】法定代表人：【丙方法定代表人姓名】地址：【丙方地址】鉴于甲方为【甲方名称】的法定代表人，乙方为甲方聘请的公益性岗位人员，丙方为甲方指定的第三方监管机构，三方本着平等、自愿、公平、诚实信用的原则，就乙方在甲方处担任公益性岗位期间的相关事宜达成如下协议：第一条：岗位职责1.遵守国家法律法规及甲方制定的各项规章制度；2.认真履行岗位职责，完成甲方交办的各项工作任务；3.保守甲方商业秘密，不得泄露甲方内部信息；4.维护甲方合法权益，不得损害甲方利益；5.按时参加甲方组织的培训和学习，提高自身业务水平。第二条：廉洁自律1.不得利用职权谋取私利，不得接受与甲方业务有关的任何形式的贿赂；2.不得收受与甲方业务有关的任何形式的回扣、佣金、礼品、礼金等；3.不得利用职务之便为他人谋取利益，不得泄露甲方商业秘密；4.不得参与任何与甲方业务有关的不正当竞争行为；5.不得利用甲方资源从事个人营利活动。第三条：劳动纪律1.按时上下班，不得迟到、早退、旷工；2.服从甲方的工作安排，不得擅自离开工作岗位；3.保守甲方商业秘密，不得泄露甲方内部信息；4.不得在工作时间内从事与工作无关的活动；5.不得在工作时间内饮酒、吸烟、赌博等。第四条：薪酬待遇甲方按照国家法律法规及甲方制定的薪酬制度，向乙方支付劳动报酬。乙方在甲方处担任公益性岗位期间的薪酬待遇如下：1.基本工资：人民币【基本工资金额】元/月；2.奖金：根据乙方工作表现，甲方有权向乙方发放奖金，奖金金额根据甲方制定的奖金制度确定；3.福利：甲方按照国家法律法规及甲方制定的福利制度，为乙方提供福利待遇。第五条：合同期限本合同的期限为【合同期限】个月，自【合同开始日期】起至【合同结束日期】止。合同期满后，双方可协商续签合同。第六条：合同解除1.乙方违反本合同约定，甲方有权解除本合同；2.乙方在合同期限内患病或非因公负伤，无法继续履行本合同约定的，甲方有权解除本合同；3.甲方因经营需要，无法继续履行本合同约定的，甲方有权解除本合同；4.双方协商一致，解除本合同。第七条：违约责任1.违反廉洁自律规定的，甲方有权解除本合同，并要求乙方赔偿甲方因此遭受的损失；2.违反劳动纪律的，甲方有权对乙方进行警告、记过、降薪、解除本合同等处理；3.违反合同期限约定的，甲方有权解除本合同，并要求乙方赔偿甲方因此遭受的损失。第八条：争议解决本合同在履行过程中如发生争议，双方应协商解决。协商不成的，任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。第九条：第三方监管机构职责1.监督乙方在甲方处担任公益性岗位期间的行为，确保乙方遵守本合同约定；2.定期向甲方报告乙方的履职情况，包括廉洁自律、劳动纪律等方面；3.如发现乙方违反本合同约定，丙方应及时向甲方报告，并协助甲方处理相关事宜；4.协助甲方对乙方进行培训和学习，提高乙方的业务水平。第十条：乙方权益保护1.获得甲方支付的劳动报酬，包括基本工资和奖金；2.享受甲方提供的福利待遇；3.在工作时间内从事与工作无关的活动，但不得违反劳动纪律；4.在甲方违反本合同约定的情况下，乙方有权解除本合同，并要求甲方赔偿乙方因此遭受的损失。第十一条：甲方违约及限制条款1.对甲方进行警告、记过、降薪等处理；2.解除本合同，并要求甲方赔偿乙方因此遭受的损失；3.将甲方的违约行为报告给丙方，由丙方进行进一步处理。第十二条：合同终止1.乙方违反本合同约定，甲方有权解除本合同；2.乙方在合同期限内患病或非因公负伤，无法继续履行本合同约定的，甲方有权解除本合同；3.甲方因经营需要，无法继续履行本合同约定的，甲方有权解除本合同；4.双方协商一致，解除本合同。第十三条：第三方介入的意义和目的丙方作为第三方监管机构，介入本合同的意义和目的在于：1.确保甲方在乙方处担任公益性岗位期间的行为符合本合同约定；2.监督甲方的廉洁自律、劳动纪律等方面，防止甲方损害乙方利益；3.协助甲方对乙方进行培训和学习，提高乙方的业务水平；4.在甲方违反本合同约定的情况下，协助乙方处理相关事宜。第十四条：乙方为主导的目的和意义乙方作为公益性岗位人员，主导本合同的目的和意义在于：1.确保甲方在乙方处担任公益性岗位期间的行为符合乙方工作需要；2.保护乙方的合法权益，防止甲方损害乙方利益；3.对甲方的工作表现进行评价，并根据评价结果决定乙方的薪酬待遇；4.在甲方违反本合同约定的情况下，乙方有权解除本合同，并要求甲方赔偿乙方因此遭受的损失。第十五条：其他事项1.本合同未尽事宜，由三方协商解决；2.本合同一式三份，甲乙丙三方各执一份，具有同等法律效力。甲方（盖章）：____