员工主动离职解除合同书

员工主动离职解除合同书合同编号：__________甲方（用人单位）：__________地址：__________联系人：__________联系电话：__________乙方（员工）：__________身份证号码：__________住址：__________联系电话：__________鉴于甲乙双方于__________年__________月__________日签订的劳动合同（合同编号：__________），经双方友好协商，达成如下解除合同协议：一、解除合同事项1.乙方向甲方提出书面离职申请，并明确离职日期为__________年__________月__________日。2.甲方同意乙方的离职申请，并办理相关离职手续。二、解除合同原因1.乙方因个人原因主动提出离职申请。2.甲方确认乙方离职申请符合劳动合同约定及法律法规规定。三、解除合同后的权益处理1.乙方按照甲方规定办理离职手续，包括但不限于工作交接、归还公司财产等。2.甲方依法支付乙方离职当月的工资及加班费、奖金等。3.乙方依法享受失业保险、医疗保险等社会保险待遇。4.乙方自愿放弃要求甲方支付经济补偿金、赔偿金等权利。四、解除合同后的保密协议1.乙方同意在离职后继续保守甲方的商业秘密、技术秘密等机密信息，如有泄露，乙方应承担相应法律责任。2.甲方同意在离职后不得损害乙方的个人名誉、隐私等权益。五、解除合同后的声明1.甲乙双方确认解除劳动合同是基于双方自愿、平等、公平的原则。2.甲乙双方解除劳动合同后，互不追究法律责任。六、其他约定1.本协议一式两份，甲乙双方各执一份。2.本协议自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（用人单位）：__________乙方（员工）：__________签订日期：__________年__________月__________日一、附件列表：1.劳动合同2.离职申请书3.工作交接清单4.财产归还清单5.保密协议6.社会保险待遇证明文件7.离职证明二、违约行为及认定：1.乙方未按照约定时间办理离职手续，延迟离职。2.乙方泄露甲方商业秘密、技术秘密等机密信息。3.甲方未按照约定时间支付乙方工资及加班费、奖金等。4.甲方损害乙方个人名誉、隐私等权益。三、法律名词及解释：1.劳动合同：用人单位与劳动者约定劳动关系的协议。2.离职申请：劳动者向用人单位提出的解除劳动合同的书面申请。3.保密协议：双方约定对特定信息保密的协议。4.经济补偿金：用人单位根据劳动者在本单位工作的年限，支付给劳动者的补偿金。5.赔偿金：因违约行为给对方造成损失，违约方应支付给对方的经济赔偿。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.乙方延迟离职：提前沟通，明确离职时间，如有必要，可依法解除合同。2.乙方泄露机密信息：立即启动保密协议，追究乙方法律责任，必要时可报警处理。3.甲方未支付工资及奖金等：协商解决，如协商不成，可向劳动仲裁委员会申请仲裁。4.甲方损害乙方权益：依法维护自身权益，可向劳动仲裁委员会申请仲裁或向法院提起诉讼。五、所有应用场景：1.员工因个人原因主动提出离职。2.用人单位同意员工离职申请。3.双方协商解除劳动合同。4.办