专业人才招募与寻访合同

专业人才招募与寻访合同合同编号：__________甲方（委托方）：__________地址：__________联系电话：__________乙方（受托方）：__________地址：__________联系电话：__________鉴于甲方为招聘具有专业技能和经验的人才，需乙方提供专业的招募与寻访服务，经双方友好协商，本着平等、自愿、诚实、信用的原则，订立本合同，共同遵照执行：一、服务内容1.1乙方根据甲方的委托，寻找符合甲方招聘需求的专业人才。1.2乙方负责对候选人才进行初步筛选、评估和推荐，甲方有权根据实际需求进行面试、录用。1.3乙方应确保推荐的人才信息真实、准确，对其个人能力、经历和资格进行核实。1.4乙方在服务期间内，应全力协助甲方完成人才招募工作。二、服务期限2.1本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为____个月。2.2乙方应在合同有效期内完成甲方委托的服务事项。2.3如双方同意续约，应签订书面续约协议。三、费用及支付3.1甲方应支付乙方人民币____元作为服务费用（税前）。3.2乙方提供正式发票，甲方按约定时间支付服务费用。3.3甲方支付服务费用后，乙方应及时提供人才推荐报告和服务记录。四、保密条款4.1双方在合同执行过程中所获悉的对方商业秘密、技术秘密、市场信息等，应予以严格保密。4.2保密期限自本合同签订之日起算，至合同终止或履行完毕之日止。五、违约责任5.1任何一方违反合同的约定，导致合同无法履行或造成对方损失的，应承担违约责任。5.2乙方未按约定时间完成服务事项，甲方有权解除合同，并要求乙方支付违约金。5.3甲方未按约定时间支付服务费用，乙方有权解除合同，并要求甲方支付违约金。六、争议解决6.1本合同的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。6.2双方在履行合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。七、其他条款7.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。7.2本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（委托方）：__________乙方（受托方）：__________签订日期：__________一、附件列表：1.专业人才招募与寻访合同2.乙方推荐的人才简历及相关资料3.面试评价表4.人才录用通知单5.服务费用支付凭证6.商业秘密、技术秘密及市场信息资料二、违约行为及认定：1.乙方未按约定时间完成服务事项，视为违约。2.乙方提供的人才信息不真实、不准确，视为违约。3.甲方未按约定时间支付服务费用，视为违约。4.任何一方泄露对方商业秘密、技术秘密及市场信息，视为违约。5.双方在履行合同过程中发生争议，未能通过友好协商解决，需向有管辖权的人民法院提起诉讼。三、法律名词及解释：1.专业人才：具有相关领域技能和经验的劳动者。2.招募与寻访服务：乙方为甲方寻找、筛选、评估和推荐符合甲方需求的专业人才。3.商业秘密：不为公众所知悉，能为权利人带来经济利益、具有实用性并经权利人采取保密措施的信息。4.技术秘密：技术信息中的不为公众所知悉，能为权利人带来经济利益、具有实用性并经权利人采取保密措施的部分。5.违约金：一方违约时，按照合同约定向对方支付的赔偿金。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.乙方推荐的人才不符合甲方需求：乙方应重新进行筛选和推荐，直至满足甲方需求。2.甲方支付服务费用延迟：甲方应及时支付服务费用，避免违约。3.乙方泄露甲方商业秘密：乙方应承担违约责任，赔偿甲方损失。4.合同争议无法协商解决：双方可向有管辖权的人民法院提起诉讼。五、所有应用场景：1.甲方为招聘专业人才，委托乙方提供招募与寻访服务。2.乙方根据甲方需求，寻找、筛选、评估和推荐符合条件的人才。3.甲方对乙方推荐的人才进行面试、录用。