科研机构杂工临时用工协议

科研机构杂工临时用工协议合同编号：__________甲方（用人单位）：__________住所地：__________法定代表人：__________联系电话：__________乙方（劳动者）：__________身份证号码：__________住所地：__________联系电话：__________鉴于甲方为一家科研机构，乙方愿意临时为甲方提供杂工服务，双方本着平等自愿、公平公正的原则，经充分协商，达成如下协议：第一条工作内容1.1乙方在甲方的指导下，负责甲方科研设施的维护、清洁、搬运等杂工工作。1.2乙方应按照甲方的要求，完成指定的工作任务，保证工作质量。第二条工作时间和期限2.1本协议约定的临时用工期限自____年__月__日起至____年__月__日止。2.2乙方每周工作时间不超过____小时，具体工作时间根据甲方的工作需要合理安排。第三条劳动报酬3.1乙方临时用工的劳动报酬为人民币（大写）：____元整（小写）：￥_____元/小时。3.2甲方按月支付乙方劳动报酬，每月____日前将上月工资支付给乙方。第四条劳动保护和劳动条件4.1甲方应按照相关法律法规，为乙方提供符合国家安全标准的劳动保护设施和用品。4.2甲方应确保乙方的工作环境安全、卫生，防止职业病和意外伤害的发生。第五条保密条款5.1乙方在甲方工作期间，接触到的甲方商业秘密、技术秘密和其他机密信息，无论是否书面形式，均应予以保密。5.2乙方同意在协议终止后，仍继续承担保密义务，且保密义务的终止不受时间限制。第六条违约责任6.1任何一方违反本协议的约定，导致协议无法履行或者造成对方损失的，应承担违约责任，向对方支付违约金，并赔偿损失。第七条争议解决7.1对于本协议的解释或履行发生的任何争议，双方应通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向甲方所在地的人民法院提起诉讼。第八条其他约定8.1本协议一式两份，甲乙双方各执一份。8.2本协议自甲乙双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（用人单位）：__________乙方（劳动者）：__________签订日期：____年__月__日一、附件列表：1.乙方身份证复印件2.乙方健康证明3.乙方背景调查报告4.甲方营业执照副本5.甲方税务登记证副本6.甲方组织机构代码证副本7.甲方劳动合同样本8.甲方保密协议样本9.劳动法律法规相关文件10.甲方的工作场所安全评估报告二、违约行为及认定：1.甲方未按照约定提供劳动保护设施和用品，或提供的设施和用品不符合国家安全标准。2.甲方未按照约定支付乙方劳动报酬，或延迟支付劳动报酬。3.乙方未按照约定完成工作任务，或工作质量不符合甲方要求。4.乙方未按照约定保密甲方商业秘密、技术秘密和其他机密信息。5.任何一方单方面解除本协议，未经对方同意。6.任何一方违反本协议的其他约定。三、法律名词及解释：1.用人单位：指依法成立，具有独立法人资格，雇佣劳动者提供劳动的单位。2.劳动者：指具有劳动能力，与用人单位建立劳动关系，提供劳动力的一方。3.临时用工：指用人单位与劳动者约定，在非全日制形式下提供劳动力，且用工时间不满一年。4.劳动报酬：指劳动者按照约定提供劳动力，用人单位支付的工资报酬。5.劳动保护：指用人单位为劳动者提供的，保障劳动者人身安全和健康的措施。6.商业秘密：指不为公众所知悉，能为权利人带来经济利益，具有实用性并经权利人采取保密措施的技术信息和经营信息。7.技术秘密：指不为公众所知悉，能为权利人带来经济利益，具有实用性并经权利人采取保密措施的技术信息。8.机密信息：指不为公众所知悉，对权利人具有重要作用，可能影响权利人利益的信息。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.问题：乙方工作质量不符合甲方要求。解决办法：甲方应明确工作质量要求，乙方应按照要求进行改进，必要时甲方可以对乙方进行培训。2.问题：甲方延迟支付乙方劳动报酬。解决办法：甲方应及时支付乙方劳动报酬，如延迟支付，应支付延迟支付期间的利息。3.问题：乙方泄露甲方商业秘密、技术秘密和其他机密信息。解决办法：甲方应与乙方签订保密协议，明确保密义务和违约责任，乙方应严格遵守保密协议。4.问题：甲方未提供符合国家安全标准的劳动保护设施和用品。解决办法：甲方应按照相关法律法规，提供符合国家安全标准的劳动保护设施和用品。5.问题：任何一方单方面解除本协议。解决办法：一方解除协议，应提前通知对方，并经双方协商一致。如一方违反本协议，另一方有权单方面解除协议。五、所有应用场景：1.科研机构需要临时用工进行设施维护、清洁、