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文档简介
公司职工解聘合同范例第一篇范文:合同编号:__________
甲方(用人单位):________________________
乙方(职工):______________________________
鉴于甲方为依法设立的企业,具有独立的法人资格,乙方具有与甲方签订劳动合同的资格,双方本着平等、自愿、公平、诚实信用的原则,经友好协商一致,特订立本合同,以资共同遵守。
一、合同期限
1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止,共计____年。
2.甲方因生产经营需要,经与乙方协商一致,可以提前____个月通知乙方解除本合同。
二、工作内容
1.乙方应按照甲方的工作要求,从事____岗位的工作。
2.乙方应遵守甲方的各项规章制度,保证完成工作任务。
三、工作地点
乙方工作地点为:________________________
四、劳动报酬
1.甲方按照国家规定和本合同约定,按时足额支付乙方工资。
2.乙方工资标准为:________________________
3.甲方支付乙方工资的时间为每月____日。
五、社会保险
1.甲方依法为乙方缴纳社会保险费,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险等。
2.乙方应按时参加社会保险,并承担相应的缴费义务。
六、劳动保护
1.甲方应提供符合国家规定的工作环境和条件,保障乙方的人身安全。
2.甲方应定期对乙方进行职业健康检查,确保乙方身体健康。
七、合同解除与终止
1.有下列情形之一的,甲方可以解除本合同:
(1)乙方严重违反甲方的规章制度,给甲方造成重大经济损失的;
(2)乙方严重失职,营私舞弊,给甲方造成重大损害的;
(3)乙方患病或者非因工负伤,在规定的医疗期满后不能从事原工作,也不能从事由甲方另行安排的工作的;
(4)乙方被依法追究刑事责任的。
2.有下列情形之一的,乙方可以解除本合同:
(1)甲方未按照约定支付工资或者未及时足额缴纳社会保险费的;
(2)甲方未按照约定提供劳动保护或者劳动条件的;
(3)甲方以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫乙方劳动的;
(4)乙方怀孕、产假、哺乳期间,甲方解除本合同的。
八、争议解决
1.双方在履行本合同过程中发生的争议,应协商解决;协商不成的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
2.仲裁裁决为终局裁决,对双方具有法律约束力。
九、其他约定
1.本合同未尽事宜,双方可另行协商签订补充协议。
2.本合同一式两份,甲乙双方各执一份,自双方签字(或盖章)之日起生效。
附件:
1.甲方提供的岗位说明书
2.甲方制定的各项规章制度
3.甲方与乙方签订的劳动合同补充协议
甲方(盖章):________________________
乙方(签字):________________________
签订日期:____年____月____日
第二篇范文:第三方主体+甲方权益主导
甲方(用人单位):________________________
乙方(职工):______________________________
丙方(第三方主体):________________________
鉴于甲方为依法设立的企业,具有独立的法人资格,乙方具有与甲方签订劳动合同的资格,丙方作为第三方主体,为甲方提供相关服务,双方本着平等、自愿、公平、诚实信用的原则,经友好协商一致,特订立本合同,以资共同遵守。
一、合同期限
1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止,共计____年。
2.甲方因生产经营需要,经与乙方协商一致,可以提前____个月通知乙方解除本合同。
二、工作内容
1.乙方应按照甲方的工作要求,在丙方的指导下,从事____岗位的工作。
2.乙方应遵守甲方的各项规章制度,保证完成工作任务。
三、工作地点
乙方工作地点为:________________________
四、劳动报酬
1.甲方按照国家规定和本合同约定,按时足额支付乙方工资。
2.乙方工资标准为:________________________
3.甲方支付乙方工资的时间为每月____日。
五、社会保险
1.甲方依法为乙方缴纳社会保险费,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险等。
2.乙方应按时参加社会保险,并承担相应的缴费义务。
六、丙方责任
1.丙方应向甲方提供专业的技术指导和服务,确保乙方在岗位上能够熟练掌握相关技能。
2.丙方应对乙方进行定期培训,提高乙方的工作能力和业务水平。
3.丙方应对乙方在工作中发生的意外事故承担相应责任。
七、甲方的权益
1.甲方有权对乙方的工作进行监督和管理,确保乙方按照甲方的要求完成工作任务。
2.甲方有权根据市场变化和生产经营需要,调整乙方的工作岗位和内容。
3.甲方有权对乙方进行绩效考核,根据绩效考核结果对乙方进行奖惩。
八、乙方的违约及限制条款
1.乙方如有以下违约行为,甲方有权解除本合同,并要求乙方承担违约责任:
(1)严重违反甲方的规章制度,给甲方造成重大经济损失的;
(2)严重失职,营私舞弊,给甲方造成重大损害的;
(3)违反国家法律法规,被追究刑事责任的。
2.乙方在合同期限内,不得擅自离职,如需离职,应提前____个月向甲方提出书面申请。
九、争议解决
1.双方在履行本合同过程中发生的争议,应协商解决;协商不成的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
2.仲裁裁决为终局裁决,对双方具有法律约束力。
十、其他约定
1.本合同未尽事宜,双方可另行协商签订补充协议。
2.本合同一式三份,甲乙丙三方各执一份,自三方签字(或盖章)之日起生效。
附件:
1.甲方提供的岗位说明书
2.甲方制定的各项规章制度
3.丙方提供的技术指导和服务方案
4.乙方绩效考核标准
第三方介入的意义和目的:
1.丙方作为第三方主体,为甲方提供专业技术指导和服务,有助于提升乙方的业务水平,提高工作效率。
2.丙方对乙方进行定期培训,有助于甲方培养和储备人才。
甲方为主导的目的和意义:
1.甲方作为合同主导方,有权对乙方的工作进行监督和管理,确保乙方按照甲方的要求完成工作任务。
2.甲方有权根据市场变化和生产经营需要,调整乙方的工作岗位和内容,确保甲方利益最大化。
3.甲方有权对乙方进行绩效考核,根据绩效考核结果对乙方进行奖惩,激励乙方努力工作。
第三篇范文:第三方主体+甲方权益主导
甲方(用人单位):________________________
乙方(职工):______________________________
丙方(第三方主体):________________________
鉴于甲方为依法设立的企业,乙方具有与甲方签订劳动合同的资格,丙方作为第三方主体,提供专业培训服务,双方本着平等、自愿、公平、诚实信用的原则,经友好协商一致,特订立本合同,以资共同遵守。
一、合同期限
1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止,共计____年。
2.乙方有权在合同期满前____个月向甲方提出续约申请,甲方应在收到申请后____日内给予答复。
二、工作内容
1.乙方应按照甲方的工作要求,在丙方的专业培训下,提升自身技能和知识水平。
2.乙方应参与丙方安排的所有培训课程和实践活动。
三、工作地点
乙方工作地点为:________________________
四、劳动报酬
1.甲方按照国家规定和本合同约定,按时足额支付乙方工资。
2.乙方工资标准为:________________________
3.甲方支付乙方工资的时间为每月____日。
五、丙方责任
1.丙方负责提供专业的培训课程,包括但不限于技能培训、业务知识培训等。
2.丙方应对乙方进行个性化培训,确保乙方能够满足甲方的工作需求。
3.丙方应保证培训质量,对培训效果负责。
六、乙方权益
1.乙方有权要求丙方提供与其工作相关的专业培训,并有权参与丙方安排的所有培训活动。
2.乙方有权要求丙方对其培训效果进行评估,并对不满意的部分提出改进意见。
3.乙方有权要求丙方提供必要的职业发展建议。
七、甲方的权益
1.甲方有权要求乙方参加丙方提供的培训,以提升乙方的专业能力。
2.甲方有权监督丙方的培训质量,确保乙方能够按时完成培训任务。
3.甲方有权根据乙方培训后的表现,调整乙方的岗位或薪资。
八、甲方的违约及限制条款
1.甲方如有以下违约行为,乙方有权解除本合同,并要求甲方承担违约责任:
(1)未按时足额支付乙方工资的;
(2)未提供必要的工作条件或工作环境的;
(3)违反国家法律法规,侵犯乙方合法权益的。
2.甲方不得无故解雇乙方,如需解除合同,应提前____个月书面通知乙方。
九、争议解决
1.双方在履行本合同过程中发生的争议,应协商解决;协商不成的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
2.仲裁裁决为终局裁决,对双方具有法律约束力。
十、其他约定
1.本合同未尽事宜,双方可另行协商签订补充协议。
2.本合同一式三份,甲乙丙三方各执一份,自三方签字(或盖章)之日起生效。
附件:
1.丙方提供的培训课程大纲
2.乙方培训效果评估标准
3.甲方对乙方工作表现的评价体系
乙方为主导的目的和意义:
1.确保乙方在职业生涯中能够获得专业提升,满足个人发展需求
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