付费下载
下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
海运散货运输协议案例合同编号:__________海运散货运输协议案例一、定义与解释合同甲方:(全称)地址:联系人:联系电话:合同乙方:(全称)地址:联系人:联系电话:(1)甲方:指合同甲方,即货物托运人。(2)乙方:指合同乙方,即货物承运人。(3)货物:指本合同约定的运输物品,具体名称、数量、品质、规格等详见附件。(4)运输目的地:指货物运输到的最终地点。(5)运输费用:指乙方为完成货物运输所收取的费用,包括基本运输费、附加费等。(6)装货港:指货物装船的港口。(7)卸货港:指货物卸船的港口。(8)运输期限:指货物从装货港出发到达卸货港所需的时间。二、运输条款2.1甲方应按照本合同约定的时间和地点,将货物运至装货港,并办理货物出口所需的一切手续。2.2乙方应按照本合同约定的时间和地点,接收货物,并按照甲方的要求,将货物安全、及时地运输到卸货港。2.3乙方应确保货物的运输安全,采取必要的措施,防止货物损失、损坏或延误。2.4乙方应在货物抵达卸货港后,按照甲方的要求,及时办理货物进口所需的一切手续。2.5甲方应按照本合同约定的时间,向乙方支付运输费用。三、费用条款3.1运输费用按照本合同附件约定的金额计算。3.2乙方应向甲方提供合法、有效的运输费用发票。3.3除非双方另有约定,运输费用支付货币为人民币。四、违约责任4.1甲方未按照本合同约定时间、地点交付货物,或者未按时支付运输费用的,应向乙方支付违约金,违约金金额为本合同约定的运输费用的__%。4.2乙方未按照本合同约定时间、地点接收货物,或者未按时、安全地将货物运输到卸货港的,应向甲方支付违约金,违约金金额为本合同约定的运输费用的__%。五、争议解决5.1双方在履行本合同过程中发生的争议,应通过友好协商解决;协商不成的,任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。六、其他条款6.1本合同自双方签字(或盖章)之日起生效,有效期为__年。6.2本合同一式两份,甲、乙双方各执一份,具有同等法律效力。甲方(盖章):乙方(盖章):签订日期:一、附件列表:1.货物详细信息表2.运输路线图3.运输时间表4.运输费用明细表5.保险单6.进出口许可证7.货物质量检验报告8.其他双方认为需要附加的文件二、违约行为及认定:1.甲方未按约定时间、地点交付货物,或未按时支付运输费用,构成违约。2.乙方未按约定时间、地点接收货物,或未按时、安全地将货物运输到卸货港,构成违约。3.货物在运输过程中发生损失、损坏或延误,经查明原因后,确属乙方责任,构成违约。4.甲方未按约定办理货物出口手续,或乙方未按约定办理货物进口手续,构成违约。5.其他双方认为构成违约的行为。三、法律名词及解释:1.托运人:指合同甲方,负责交付货物并支付运输费用的一方。2.承运人:指合同乙方,负责运输货物的一方。3.货物:指本合同约定的运输物品,包括名称、数量、品质、规格等。4.运输目的地:指货物运输到的最终地点。5.运输费用:指乙方为完成货物运输所收取的费用,包括基本运输费、附加费等。6.装货港:指货物装船的港口。7.卸货港:指货物卸船的港口。8.运输期限:指货物从装货港出发到达卸货港所需的时间。四、执行中遇到的问题及解决办法:1.货物交付延迟:甲方应提前办理出口手续,确保按时交付货物;如遇特殊情况,应及时通知乙方,协商解决。2.货物损失或损坏:双方应共同查明原因,分清责任,按约定办理赔偿手续。3.运输费用争议:双方应按照合同约定计算运输费用,如有争议,可通过协商解决。4.进出口手续办理:甲方应按时办理货物出口手续,乙方应按时办理货物进口手续,如有特殊情况,应及时通知对方。5.其他问题:双方应通过友好协商解决,如协商不成,可按合同约定的争议解决方式处理。五、
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 供应商入库制度
- 传统学生评价制度
- 人才特派员制度
- 提升护理教师教学能力:门诊教学大赛课件解析
- 2026年株洲市应急管理局辅助人员招聘备考题库及答案详解参考
- 国家知识产权局专利局专利审查协作湖北中心2026年度专利审查员公开招聘40人备考题库含答案详解
- 安徽省2025九年级历史上册第三单元封建时代的欧洲第10课拜占庭帝国和查士丁尼法典课件新人教版
- 2026年浙江招聘恒信农商银行专职清非人员的备考题库及参考答案详解1套
- 2025至2030金融旅游行业发展潜力及营销策略研究报告
- 2025至2030元宇宙生态构建与商业价值实现路径研究报告
- 工程制图习题集答案
- 食品安全管理制度打印版
- 多联机安装施工方案
- 煤矿副斜井维修安全技术措施
- 公共视频监控系统运营维护要求
- 四川大学宣传介绍PPT
- 小学数学人教版六年级上册全册电子教案
- 液氨储罐区风险评估与安全设计
- 阿司匹林在一级预防中应用回顾
- 2023年福海县政务中心综合窗口人员招聘笔试模拟试题及答案解析
- GB/T 4103.10-2000铅及铅合金化学分析方法银量的测定
评论
0/150
提交评论