宿舍管理制度2

宿舍管理制度

宿舍的管理制度篇1

一、同学按学校指定的房间入宿，不得擅自调换房间。

二、遵守作息时间，按时起床和熄灯。

三、宿舍里学校配有固定的设备，不得将学校其它地方的物品拿到宿

舍运用。

四、严格执行学校制定的“宿舍卫生”标准，做到“整齐清洁、团结友爱、

爱惜公物、确保安全

五、同学在宿舍内做到：

1、禁止午休和晚上熄灯后大声喧哗、嬉闹。

2、禁止往窗外、门外泼水、抛杂物。

3、禁止往便池、水槽倒剩饭、剩菜等杂物。

4、不随地吐痰。

5、禁止私自拆、改供电线路及供电装备。

6、禁止运用功率较大的电热装备。

7、不在宿舍内打球、踢球等。

8、不在宿舍墙壁上乱涂、乱画、舌L贴、乱钉、乱挂。

9、不在宿舍燃烧物品。

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10、未经学校同意，不得私自由宿舍内留宿他人和在校外过夜。

六、宿舍内住宿同学每天轮番值日，主动清扫卫生。

七、节约水电，顺手关灯、关闭水龙头，禁止从暖气内采水。

八、室内无人时要关好门窗，以防被盗。

九、凡上述违规者，视情节赐予纪律处分，损坏公物要赔偿和罚款。

宿舍的管理制度篇2

1、建立同学宿舍管理组织，聘用道德素养好、责任心强、身心健康的

舍务管理人员。

2、有特地的舍务管理值班室，制度上墙。明确特地部门负责同学宿舍

安全管理，落实治安目标管理责任制。舍务管理值班人员要常常巡察同学

宿舍，发现担心全因素要按时处理或报告，谨防各类事故的发生。

3、制定宿舍安全文明卫生公约，建立考核、评比、公布、奖惩制度。

4、住宿人员相对固定。如需变动，由管理部门调整，个人不得擅自变

动。

5、不准将闲杂人员带入宿舍，同学宿舍会客须经舍务人员同意并登记;

女生宿舍男性不得入内，特别情况须经学校保卫部门批准。

6、同学宿舍禁止外来人员留宿。严禁男女混宿。

7、强化消防管理，同学宿舍配置肯定的灭火机械，不得运用易燃材料

装修，确保消防通道畅通，不准私自接电源，不得运用蜡烛照明。

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8、强化消防安全教育，教育同学防火、救火、逃命的常识，进行安全

疏散演练。

9、强化同学宿舍防盗教育管理。合理安装防盗设备，教育同学妥当保

管好自己的钱物，建立现金储蓄制度。

10、宿舍内严禁存放易燃、剧毒、易爆、放射、易腐蚀等危险物品。

宿舍的管理制度篇3

一、目的：

标准宿舍用电管理工作、确保用电安全。

二、适用范围：

适用于本公司职工宿舍。

三、规定：

1、宿舍住宿职工不得擅自改装、加装、拆卸宿舍内供电设备。

2、宿舍内或宿舍之间禁止私拉、乱接电源，禁止在灯具上拴蚊帐、晾

晒衣物、悬挂装饰物等。

3、禁止运用电取暖器、热得快、电炉等大功率用电装备，违者一经发

现，没收违章物品并处以人民币XXX元罚款。

4、住宿职工禁止动用和损坏配电箱、开关或灯具等用电设备，如有违

反规定造成损失或事故的，除加倍赔偿外要追究相应责任。宿舍管理人员

对上述行为发现不予制止而造成的后果的需负连带责任。

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3、非木工程职工不得在集体宿舍过夜，男女严禁混居，一经发现罚款

50元/人次。非法同居送治安部门处理，亲戚、家属探亲影响工程不汇报,

并由保卫部门登记备案。

4、宿舍个人物品应妥当保管，管好门窗.，做好防盗工作。

5、职工夜间加班，夜间加班回宿舍时也不影响他人休息，晚间睡觉熄

灯的时间不得超过十点。

宿舍的管理制度篇5

一、五不准：

1、不准随地吐痰，乱扔废纸、白色垃圾、果皮等；

2、不准向窗外倒水和乱扔杂物；（污水倒到学校规定地点）

3、不准在宿舍内乱拉绳子、铁丝和任意攀挂；

4、不准在墙壁门窗上张贴字画，严禁在墙上涂写踢脚；

5、不准在宿舍内打扑克、下棋、疯闹及其他猛烈体育活动。

二、四做到：

1、养成良好的个人卫生习惯，做到勤洗脚、勤理发、勤换衣服、勤晒

被褥；

2、同学宿舍及宿舍外区域和树坑要做到每天三清扫（早中晚各一次）；

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3、做到五个“整齐统一”：床上被服用品叠放整齐统一；洗漱饮食用具

摆放整齐统一；书籍物品存放整齐统一；衣帽用品挂放整齐统一；床下鞋

子用品排放整齐统一。

4、做到地面、墙壁、门窗干净洁净，保证无灰尘、痰迹、蛛网等。

三、值日制：

同学宿舍卫生由各宿舍舍长全面负责，轮番值日；

四、检查制：

1、平常学校组织有关人员随时检查“五不准”执行情况，凡违反者，一

经发现立刻令其改正，情节严峻者要严格处理。

2、同学宿舍由学校政教处、团委同学会负责检查，检查结果要记入学

校，作为评比同学宿舍的标准和依据。

宿舍的管理制度篇6

为了保证住宿员工的完全卫牛.有序，标准企业管理，特制定此规定。

1、住宿人员必需根据规定办理住宿登记手续，自觉听从宿舍管理人员

的统一布置。

2、住宿人员应在各舍长的布置下，制定并根据值日表，每天清扫整理

一次宿舍，垃圾送指定地点。

3、床上用品、生活用具摆放有序，地面清洁，无瓜子果壳及杂物；窗

明几净，定期擦洗；墙壁清洁，不粘贴画报或乱涂乱画。

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4、爱惜公物，节约用电用水，离开时关灯关水，损坏物品照价赔偿。

5、留意楼道、卫生间及浴室的清洁，严禁向楼下或窗外抛洒杂物或污

水。

6、遵守作息时间，不得大声喧哗，不博，不影响他人休息。

7、团结友爱，相互帮忙，不拉帮结派，不欺侮新来或他乡人员。

8、严禁私拉乱接电线、插座和调换功率的灯泡，不得运用大功率电器，

晚上歇灯后，不得私点蜡烛，杜绝火灾隐患。

9、严禁男女混居和不在规定床位就寝，非宿舍人员不得留宿。一经发

现从严从重惩罚，取消住宿资格及解除合同。

10、私人贵重物品妥当保存，如不当心丧失被盗，公司概不负责。

11、主动协作当地公安部门和公司有关部门的安全检查，主动出示个

人的身份证件。

12、对违反上述规定的人员，公司职能部门有权对其惩罚，严峻者取

消住宿资格及至解除合同。

13、因故不再住宿的人员，办理退宿手续，凭职能部门的出门证方可

出门。

宿舍的管理制度篇7

为维护正常的教学、生活秩序，使同学有良好的学习、生活环境，培育

同学自主、自理精神，特制订本条例。

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1.全体住宿生应自觉遵守《中同学日常行为标准》和木条例，听从管理

老师和管理人员的管理，主动协作同学宿舍管理部、

2.管理办公室排定寝室后，个人不准擅自调动，床铺、桌柜等必需按指

定编号运用；

3.爱惜公共财物，维护公共卫生，节约水电，不将饭菜带入宿舍楼；

4.保证安全，严禁在寝室内外私拉电线，严禁运用电炉、电热毯等电热

器具，严禁运用蜡烛、燃烧废纸。

5.不准在寝室和走廊内进行球类和XX类活动；

6.上课期间（包括晚自习和课间休息）不准私自回寝室，特别情况需经

同学处或值班领导书面同意；

7.男女生之间不能进入对方寝室，寝室不得留宿外来人员和非住宿生;

8.遵守作息制度，晚上熄灯后不喧哗，不做其他有碍他人就寝的事情。

9,每个寝室应建立值日生制度，由其负责寝室内外环境卫牛.：

10.寝室卫生应做到：

（1）床铺平整，床上不乱放东西，被子叠放整齐，枕头放在被子上面，

统一放在靠窗一端；

（2）地面和桌面洁净、干净，无杂物、无水渍；

（3）箱柜干净，洗漱用品、茶杯、毛巾、鞋子、椅凳摆放均做到一条

线;

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（4）门框、窗框无积灰、无脏印，门上气窗玻璃光明；

（5）室内不乱拉绳索，不乱挂毛巾、衣物。

（6）在校期间有事不住宿，需自己向班主任和管理老师说明去向，得

到书面同意方可离校。

涵江私立银河学校宿舍管理制度

总则

1、为了营造“义明、干净、健康、温馨”的宿舍义化气第，保证住校同

学有一个良好的生活和休息环境，保证同学正常的学习和同学的身体健康,

保证学校教育教学工作的顺当进行。特制定本制度。

2、管理方针：定置管理、定期检查、严格考核、严格奖惩

3、管理目标：洁净干净、井然有序，做到“日常状态就是最好状态，

4、管理范围：全部住校同学

一、宿舍生床位布置

1、同学寄宿必需依据学校寄宿条件，由学校统一管理分配，详细床位

由舍

务老师和班主任编排。

2、同学必需按指定床位住宿，不经舍务同意，不准任意调换或并铺,

违者一次限期改正，二次停宿一周。

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二、舍长职责

1、由同学民主产生舍长一名，报班主任和舍务老师批准。

2、舍长负责布置本宿舍的卫生值日工作，并上墙公布，每天要催促、

检查

值日卫生工作。

3、舍长必需对宿舍的公共财产全面负责，填写好宿舍财产管理合同。

4、舍长必需认真做好宿舍轮番值日工作。

值日职责：制止乱倒水及处理偶发事项，认真做好记录。

5、舍长有权制止同学的越轨行为。

6、舍长必需常常向班主任和舍务老师汇报宿舍情况。

三、宿舍清洁卫生工作

1、值日生每天必需做到早、中、晚三扫制，平常应做到见脏就扫，见

灰就擦，保持全天干净。

2、公共区域的包干范围，每天中午统一行动，要求人人动手清扫各室

的包干区。

3、被褥应折叠成型，每舍要放在同一位置，同一方向。蚊帐挂或不挂

每舍都要统一。挂蚊帐的要挂好蚊帐。

4、床下鞋子应放成始终线，鞋尖一律朝前。

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5、盆、杯、包等物应排列整齐。

6、毛巾、脚巾应分别晾整齐。

7、舍内不准乱挂衣、裤（雨天例外）。

8、端水进宿舍，不要装满盆，以免弄潮地面。

9、严禁随地大、小便，严禁乱倒水，严禁乱停自行车，严禁任意乱倒

垃圾，

便纸要入篓。

10、清洁用具要定位放置。

11、不准任意乱扔瓜皮果壳，不准随地吐痰等。

四、宿舍纪律

1、寄宿生必需认真执行学校规定的作息制度，按时就寝和起身。

2、严禁打牌和下棋，一经发现，一律没收，并责令其检查改正，屡教

不改

者以校纪处分。

3、严禁吸烟、喝酒，发现一次批判教育，二次以上警告处分。

4、不准乱接电源，乱拉灯火，严禁运用电炉，不准运用明火，违者批

判教

育，没收电器、蜡烛，屡教不改者以校纪处分并责令通学。

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5、严禁在舍区点放烟火、爆竹，违反一次批判教育，二次以上校纪处

分。

6、严禁X看黄色淫秽书刊，收听黄色录音，一经发现，将追查究竟，

视情节

轻重赐予校纪处分。

7、不准任意在外留宿，有事向班主任请假。

8、不准任意留宿外客，亲属探望，如遇特别情况，需住宿者，经学校

同意，

施行住宿登记，方可住宿。

9、宿舍必需保持清静，熄灯后不准讲话、播放录音机、听MP3,玩弄

乐

器、打手电、不准敲打堵壁。

10、学习时间不得随便进入宿舍，如遇特别情况凭班主任证明，施行

同学入舍登记手续，方可入舍。

11、同学在宿舍内严禁运用手机、小灵通

宿舍总门开关时间：

关锁时间：（1）上午第一节正课预备铃

（2）晚自修上课前（17：50分）

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开门时间：（1）当日下午洗澡时间（第三一一四节）

（2）晚就寝集合整队后（20：30分）

五、宿舍财产管理

1、公共财产做到人人爱惜，专人保管，每件公物落实到专人管理，每

学期同舍长订立一次财产管理合同，并上墙公布。期初点数交待，中途检

查，期终验收清点，如有损坏、丧失，照价赔偿。有意损坏，视其情况轻重

2~3倍赔偿。

2、爱惜舍内墙面，保持干净完好，不准在墙上乱涂乱画，乱拉绳线,

乱钉钉子。

3、留意节约用水，水用完后立刻关好水龙头。严禁打、砸、扳，以至

损坏水龙头。凡堵塞下水道、排污管，其疏通费用由各舍负责，有意者从

严处理。不准任意更换灯泡，以至损坏，有意损坏按第一条处理。

六、宿舍安全保卫工作

1、不准随便带外客到本宿舍闲谈。

2、进出宿舍关锁好门窗，保管好钥匙。各自保管好衣物、钞票、磁卡

等。

3、严禁偷窃，对偷窃者视其情节轻重，在追回赃物的前提下，赐予警

告及警告以上处分。检举偷窃者可加分、表扬并赐予恰当嘉奖。知情不报

者赐予扣分处理。

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4、翻越围墙、门窗视偷窃处理。

七、人人争当文明同学，个个寝室争创“文明宿舍”

1、同学在舍区要做到谈吐文明，服装干净，不穿奇装异服，遵守社会

公德。

2、对人要有礼貌，尊重老师和舍务人员，听从布置。

3、施行“星级宿舍”评比制度，每天检查，每周小结公布，期中初评,

期终总评，对连续三周检查为最差的，除批判教育、限期改正外，并赐予

肯定的惩罚。

4、被评为“文明宿舍”，学校将进行隆重的表彰仪式，对该舍的同学赐

予肯定的物质与精神嘉奖，其舍长可评为优秀舍长。

宿舍的管理制度篇8

为使员工宿舍保持良好的清洁卫生，整齐的环境及公共秩序，使员工

获得良好的住宿环境，特制订本规定：

一、宿舍统一由宿舍管理人员管理，其工作任务如下：

1.整理一切内务，分配清扫，保持干净，维持秩序，负责管理水电、安

全、卫生等；

2.监督轮值人员对环境卫生的清理和维护；

3.宿舍内有不法行为或外来灾害时，按时上报；

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4.员工身体不顺应负责照料，病情重大者应通知其亲友及公司领导并

送医院。

二、管理制度：

L员工宿舍为员工休息场所，每位员工必需自觉遵守宿舍管理制度，保

持环境清洁。

2.住宿人员需排轮值人员，负责公共地区的清洁，物品修善，水、电、

门窗等的巡察、管理及其他联络事项。

3.员工应自觉保持卫生间的卫生洁净，讲究公德，便后冲厕，管理人员

应强化巡察。

4.确保宿舍卫生，被褥要放整齐，生活用品摆放有序。内务管理及物品

摆设应标准、整齐，衣物挂在指定区域。5.烟灰、烟蒂不得丢弃地上，严禁

将易燃易爆、剧放射物品、枪1支弹1药、特种刀具等危险物品不得放置

寝室。严禁在宿舍内乱写乱画，乱钉钉子。

6.严禁在宿舍内博、酗酒或从事其他违法活动，一经发现视按酒店相关

制度进行惩罚。

7.宿舍内不得私藏管制刀具，不准在宿舍内寻衅闹事，严禁斗殴、博、

和其他活动以及传播放映反动、淫秽书画、照片、录音、录像，坚定制止非

法同居，男女混居等不法行为。电视、收音机运用时声响不得过大，以免

阻碍他人休息。

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8.未经他人同意不得任意翻动他人物品，违者根据酒店相关制度惩罚。

9.不得任意损坏宿舍内的物品，违者按价赔偿。

10.宿舍人员必需在晚上24：(X)时之前返回公司宿舍，超过24：(X)时

未返回，宿舍长有权拒绝进入宿舍，工作原因除外。晚上24：00时，全部

宿舍必需关灯休息，若有违反者，赐予20元罚款；因工作需要开灯时，离

开后肯定要将灯关掉，以免打搅他人休息。

11.有损坏公共设备装备的，并责令赔偿公司经济损失；没有发现肇事

人的，由宿舍人员均分担当赔偿金。

12.住宿员工必需听从宿舍管理人员的管理，不许大声喧哗，做到按时

就寝，员工归寝后无论任何情况，员工一律不得留外人。

13.员工对所居住宿舍，应尽管理人责任，不得任意改造或变更房舍、

床位。不准擅自转调床位，不准冒名顶替住宿，不准私自留宿他人，如有

外人拜见应登记姓名、关系及进出时间。

14.不得在员工宿舍不得运用大功率电器。寝室内禁止烧煮、烹饪或私

自接配电线及装接电器。不准在宿舍内卧床吸烟生产火取暖，不准运用电

炉、电炒锅、煤炉、煤气灶、酒精炉、电饭煲烧饭炒菜，不得任意乱拉私接

电线、电灯和用电灯烘鞋，防止火灾事故发生。

15.住宿人员的现金、贵重物品自行妥当保管，如有遗失或被盗个人自

负，严禁把门钥匙转交他人，进出房门时，要顺手关好门和窗。

16.洗浴时留意安全，正确运用热水器，防止意外事故的发生

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17.迁出员工应将运用的床位、物品、抽屉等清理洁净，所携出的物品，

应先经宿舍管理人员检查。

18.住宿人员不得私配、调换宿舍钥匙，如有特别需求上报酒店管理部

门，由酒店管理部门统一配置。

19.请工程部与每月1口、15日协同宿舍管理人员对宿舍水电、设备装

备、安全等进行检查、维护，如酒店部门在抽检中发现违规安全之类问题，

将对其管理人、工程人员考核。

三、水、电的分配运用及规定：

1,住宿人员住宿产生的相关水电费用由住宿人员统一平摊，详细费用

划分由宿舍管理人员统计。

2.水、电不得铺张，顺手关灯及水龙头。

3.淋浴的水、电用毕即关闭，换下衣物及垃圾不得丢弃于浴室。

四、住宿员工有以下情况之一者，除取消其住宿权利外，并呈报公酒

店管理部门议处：

1•不听从宿舍长的监督、管理者。

2.在宿舍博（打）斗殴及酗酒。

3,蓄意破坏公用物品或设备等。

4.擅自于宿舍内接待异性客人或留宿外人者。

5,常常阻碍宿舍安静、屡诫不改者。

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6.违反宿舍安全规定者。

7.有偷窃行为者。

对有违反上述规定的人和事，酒店管理部门有权处理并依据违反情况

轻重，分别赐予批判、教育、警告、罚款、情节严峻者提交当地公安机关处

理。

宿舍的管理制度篇9

公司员工宿舍的管理制度

一、员工申请住宿条件：

员工的入住公司宿舍，须经公司同意，并在公司进行备案，方可由公

司后勤事务管理人员办理入住，为其增加相应的住宿配套设备。

二、本公司提供员工宿舍系现住人尚在本公司服务为条件，倘若员工

离职或在外租房时不得擅自带走公司宿舍配套设备，在员工离开公司时办

理物品交接后经后勤事务管理人员核实前方能离开。在外租房员工若发现

擅自带走宿舍设备时勒令其速归还,不归还者将除以XXX-500元的罚款。

三、宿舍为入住员工提供桌、凳、床、床垫、橱子、饮水机、蚊帐等宿

舍配套设备一套。入住员工应听从公司的布置,爱惜宿舍物品（包括门窗），

对宿舍内的设备负责。大家应互相监督，正确运用，以俣障公司财产完好。

对造成损坏、遗失的，由损坏人按价进行赔偿。如损坏人无法确定，则由

该宿舍内的全部住宿人员平均担当赔偿公司财产损失的责任。

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四、员工宿舍的桌、凳、床、床垫、橱子、饮水机、蚊帐等宿舍配套设

备一套，除扫把、拖把每年发放一次，每个宿舍各一把外（由公司后勤事

务管理人员发放），其它设备经由公司一次性配齐后不再发放。

五、员工对所居住宿舍，不得任意改造或变更房舍。

六、住宿员工应遵守以下规章：

1、室内禁止私自接配电线及装接电器，留意用电安全。

2、室内不得运用或存放危险及物品。

3、个人棉被、垫被起床后须叠齐。

4、烟灰、烟蒂不得丢弃地上，易燃物品不得放置寝室。

5、换洗衣物不得积累地上。

6、洗晒衣物需按指定位置晾晒。

7、电视、收音机的运用，声响不得放大，以免阻碍他人安静。

8、就寝后不得有影响他人睡眠行为。

9、污秽、废物、垃圾等应集中于指定场所倾倒。

10、宿舍卫生由各自住宿人员轮番清洁整理，各宿舍值日布置表帖在

门反面。

11、节约用水、用电等，用毕顺手关闭开关。

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12、员工严禁在宿舍酗酒、聚众打、、打架、盗窃或其他不良或不当行

为。

有违反上述规定者，公司视情节赐予50〜500元罚款，情节严峻者将

予以开除。

七、对员工宿舍，公司每周不定期抽查一次，发现设备损坏、丧失的，

应按时配发新的，相关费用从造成损失人员或该宿舍人员的工资中扣除；

发现违反规定的人员，视情节赐予惩罚，惩罚金从违规人员工资中扣除。

对每周抽查情况公司将公开通报。

宿舍的管理制度篇10

一、认真贯彻党的路线、方针、政策，坚持工作原则，一视同仁。

二、要关怀、爱惜、关爱同学，树立一心一意为同学服务的思想，做到

不怕脏、不怕累、不怕麻烦。

三、坚守岗位，熟识业务，不擅离职守，上班期间不做与工作无关的私

事。

四、坚定执行学校和上级部门领导的指示，认真完成上级布置的工作

任务。

五、要指导同学主动做好宿舍卫生、安全、纪律教育等宿舍管理和服

务工作，勤检查、勤评比、勤教育，做到管理育人。

六、管理人员做到值班室24小时有人值守。

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七、管理员在每天上、放学时，同学进出宿舍大门顶峰时，要站立在大

门口维持秩序。

八、定期做好宿舍本楼层的水、电、床铺、门窗玻璃等设备的安全隐患

排查，对显现需要修理的水、电、木工等现象，应将反映情况具体记录，并

按时报送总务处进行修理。

九、对进入宿舍的外来人员和持请假条进入宿舍的请假同学按要求做

好登记记录。

十、保管好宿舍大门和各宿舍的钥匙，在上级检查时能够按时开关门。

十一、每天检查各宿舍的卫生情况，并进行量化打分，把打分情况做好记

录，一式X份，一份交宿管办，一份留底，每周一汇息，以作为文明宿舍

评比的依据。

十二、在周一至周五早6：00—6：40、中12：00X14：30、晚9：25X10：

20,按时开关宿舍楼层的大门，周五下午把本楼层的卫生清扫洁净、窗户

关严、厕所及水房冲净，水龙头拧紧。

十三、每周一上午8点一9点，对各宿舍严格检查管制刀具，下午以书

面形式把结果报宿管办，无事报平安。

十四、搞好“三防”（防火、防盗、防破坏）工作，常常巡查本楼层的安

全，遇到偶然、突发大事或重大安全事故隐患须妥当处置，并按时向宿管

办、带班校长及值班人员报告。

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十五、每学期初协同宿舍管理办公室调整好同学宿舍。建立同学入住

登记花名册及分配同学宿舍工作，张贴各个房间同学住宿名单。

十六、根据“宿舍管理人员量化细化评比制度”去做，并参与评比。

宿舍的管理制度篇11

为了保证同学宿舍成为文明、卫生，清静的得到休息场所，特制定本

制度。

一、每个宿舍选举出宿舍舍长一名，帮助学校管理同学宿舍，并负责

宿舍的公物领取和保管，负责本宿舍同学在宿舍内的组织纪律。

二、住宿同学应按学校分配的宿舍入住，未经批准不得私自调换房间。

三、每个住宿同学必需遵守学校的作息时间：晚上22：30熄灯熄灯就

寝，周末为23：00,按时起床，午休，不得在宿舍、走廊起哄、吵闹、喊

叫。熄灯后不答应开各种音响装备，不许弹奏乐器。

四、宿舍内按规定摆放的床位，配备的桌椅，未经宿舍管理人员答应，

不准随便挪动，被褥衣服要折叠整齐，毛巾、脸盆、牙具、茶具，碗筷，鞋

等要放在固定位置摆放整齐。

五、住宿人员必需爱惜宿舍内外一切公物和设备，任意损坏和丧失要

由当事人酌情赔偿，无责任人由该宿舍人共同赔偿。

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六、宿舍内要保持干净，不得在墙上乱涂乱画，或钉钉子，墙上不得张

贴任何字画，不得运用电炉或用其它炉子生火做饭烧水等。未经答应不得

乱接电源。

七、各宿舍需排出值日生表，值日生负责当天本宿舍内及宿舍外走廊

卫生。留意个人卫生，勤洗衣服被褥、床单等。

八、必需爱惜宿舍楼道内一切公物和措施，如有损坏除按价赔偿外，

情节严峻者要赐予纪律处分。

九、宿舍内提倡健康有益的活动，抵制不文明行为，不讲污秽言语，不

看低级趣味画报，不听庸俗的录音，宿舍内严禁吸烟，喝酒，博。

十、男女生未经值班员答应不得互窜宿舍，校外人员不得在同学宿舍

内留宿，确需住宿者须经班主任批准。私自留宿舍者要担当责任并进行相

应惩罚。

十一、住宿同学要团结友爱，相互帮忙，相互关怀，不搞小团体，不以

大欺小。

十二、凡在校住宿者必需在规定的时间回校，不准无故在校外住宿。

如有特别情况未回宿舍住宿，但没有办理请假手续即视为“夜不归宿

十三、同学有一次无故"夜不归宿”者，视情况赐予警告以上处分并通

知家长。

十四、同学住宿期间所消耗的水、电费由各宿舍成员共同担当。十五、

其它规定参照《同学违纪条洌》、《同学宿舍管理违纪处理条例》。

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宿舍的管理制度篇12

第一章总则

第一条为强化员工宿舍的管理，保证宿舍的安全、文明、干净，使员工

有一个良好的生活环境，以提高工作效率，特制订本制度。

第二条适用范围：本制度适用于公司内住宿员工。

第三条责任部门：公司员工宿舍管理由办公室负责；管理职责包括：

负责员工宿舍公共设备的购置、维护及统计报修，监督检查员工宿舍的各

种安全、卫生情况。

第二章入住与退宿相关手续

第四条员工申请住宿条件及方式：

4.1公司员工于辖区内无恰当住宅或交通不便者，可至办公室申请住宿。

4.2凡有以下情况之一者，不得住宿：

421患有传染病者。

422有不良癖好者。

4.3不得携眷住宿。

4.4需遵守本管理制度。

第五条退宿：员工离职（包括自动辞职、解聘等）时，应于离职3日

内到办公室办理移交手续，清点财物，迁离宿舍，不得借故拖延，违者由

24

公司强制迁出；员工因其他原因不需在员工宿舍住宿，应至办公室提出申

请并立刻办理宿舍相关物品移交手续，并于3口内在人将个人物品搬离员

工宿舍。

第三章宿舍日常管理制度

第六条任何员工未经公司答应，不得擅自留宿外人。

第七条员工不得于宿舍内有酗酒、、打架斗殴、骂架或有不良行为。

第八条留意宿舍内安全用电，室内禁止烧煮、烹饪或私自接配电线并

装接额定功率大于400W电器；人员离开务必检查并关掉全部电器电源。

第九条留意安全，防火防盗；员工离开宿舍必需关好门窗；室内严禁

运用或存放危险及物品；现金、财物等应妥当保管，贵重物品应防止携入，

遗失由各自负责。

第十条住宿人员不得有意损坏宿舍公共财产及设备，如造成损坏，由

办公室酌情处理，由责任人员负担该项修理费或赔偿费并视情节轻重予以

其他惩罚。

第十一条员工宿舍应保持良好的卫生状况并应遵守：

11.1个人物品摆放整齐；不得顺手乱抛垃圾；垃圾应按时清理至垃圾

池。11.2布置卫生值日人员并应保持地面及门前清洁；每周应最少组织一

次大扫除以清洁卫生死角；保持：宿舍内干净卫生，室内无杂物，地面、墙

面无污迹，天花板无蛛网，空气清爽、无异味。

25

11.3污秽、废物、垃圾等应集中于指定场所倾倒。

11.4不得于墙壁、橱柜上任意张贴字画或钉物品。

11.5标准：

地面：室内地面无垃圾、痰迹、积水、鞋子摆放整齐。

墙面：墙面清洁，无印迹，不钉钉子，室内不准拉绳子、铁丝。墙面墙

角无蜘蛛网。

铺面：衣物、被子叠放整齐，床单平整；

室内保持空气新奇、无异味；门窗玻璃清洁，不私接电线，不违章用

电.卫生间无污物、污迹。

窗台无灰尘。

第十二条办公室每月布置统一检查二次，其中突击检查至少一次，发

现有违纪行为按5元/到处罚。

笫四章附则

第十三条本制度自公布之日开头施行。

宿舍的管理制度篇13

一、总则

为了营造一个干净卫生、安全和谐的居住环境，文明健康、主动向上

的居住气氛，特制定本公司员工宿舍管理制度。

26

管理职责:

1、宿舍负责人对宿舍各个环节的工作负全责；对宿舍管理员赐予指导

性的看法并监督落实；对宿舍运行状况向上一级领导必需提交月报。

2、宿舍管理员要尽职尽责，努力协作办公室极其宿舍负责人指定的一

切工作；对宿舍显现不合理现象有责任有义务提出并制止，解决不了的问

题上报宿舍负责人，不得消极怠工。发现一次警告一次，第二次请其离职。

3、宿舍清洁员必需在上班前把自己负责的卫生区域彻底、完好的清扫

洁净，并做好保持工作。发现有明显污痕的，首次罚款XXX元，第二次被

发现更换该人。烧水员工必需尽职尽责，确保每位员工有水洗澡，接到投

诉，首次罚款XXX元，第二次被发现更换该人。

4、全体宿舍管理成员必需以身作则，恪守《宿舍管理制度》；此制度

适用于全部合适居住公司宿舍的职工。

5、宿舍负责人：黄帅

二、住宿须知

1、住宿职工必需登记入册备档，其他职工如需入住的，需填写《住宿

申请表》，由本部门负责人签字后由综合办进行宿舍调配。

2、入住后的职工不得任意搬挪所住宿舍，发现一次罚款XXX元并搬

回原来宿舍。

27

3、所居宿舍不得出租转借他人居住，发现一次取消居住资格，追究其

责任并担当相应的经济损失

4、遵守国家法律、法规及公司的各项管理规定。

5、不得公开、观看、传播不健康的或反动的报刊、书籍、言论、碟片

及其他声像制品，不得从事损害公司荣誉或利益的行为、活动，不得从事

危害的行为、活动。

6、各部门经理、主管要管理好本部门的员工，深化员工生活，倾听员

工的看法，在思想上、生活上、工作上尽力帮忙、解决员工遇到的实际困

难。

7、员工宿舍一切设备、装备属公司全部，各员工要爱惜公司全部物品，

不得人为损坏或遗失，若人为损坏或遗失，照价赔偿。员工离职时要归还

所借用的宿舍一切物品，寝室长必需在离职清单上签名并确认所借物品是

否全部还清，若有人为损坏或遗失，照价赔偿。

8、离职人员一经寝室长在离职清单上签字后，职工离职（包括辞退、

辞职等）的必需由本部门负责人签字由宿舍管理员检查后予以落实确认前

方可办理离职手续。有需要赔偿的必需给与公司赔偿，任意放行的由本部

门负责人担当一切后果。签发完《离职申请》的必需当日搬离宿舍，不得

拖延。再连续居住的，按每天300元扣除原工资。

28

9、讲文明礼貌，不准随地吐谈、乱丢垃圾、大小便，室内设备不准随

便移动拆卸。要保持室内干净美观，一切日常用具要洁净整齐有序，不准

往窗外乱丢杂物，垃圾、剩饭（菜）要倒在指定地点。

10、员工间要文明交往、和谐相处、团结全都，互谅互让，互勉互助。

11、员工宿舍内的走道、公共场所，禁止堆放杂物、禁止饲养宠物。

12、留意节约用水、用电，人人都当监督员，做到水龙头有开有关，人

离房间要关灯、关电视。节约用电、用气。电费每个月掌握在人均50元内，

煤气为每21天/罐，如若超标，将超额部分平摊至每个宿舍人员。

13、严禁在宿舍内烧废纸、点熔烛，严禁运用煤油炉、酒精炉、液化气

炉等明火；严禁乱扔烟头和把烟头扔向窗外；严禁运用大功率电器，不准

私自接电线，预防火灾事故的发生，保证公私财产不受损失，若发生一切

安全事故，公司概不负责，后果由本人担当。

14、各种安全防护装谿、照明、仪表、警示标示等，不得任意撤除和破

坏。

15、22：00以后自觉保持宿舍清静，不得大声喧哗，不得以任何借口

争吵、斗殴、酗酒影响他人休息；员工宿舍内不得私自留宿非本公司人员；

员工家属、亲友来访，若要住宿，应通知综合管理部办理入住手续方可入

住。

29

16、严格遵守作息时间，夜晚不回宿舍者若发生一切安全事故后果由

本人担当；早班和晚班的员工，起床、洗漱、关门等落手要轻，不得影响其

他员工休息。

17、不结交社会上的闲杂人员、不把闲杂人员带入宿舍，因此所发生

的一切后果由本人自己担当。

18、宿舍所住的员工必需负责卫生，轮番值日，保持宿舍内环境洁净

干净。各宿舍必需张贴值日表轮番清扫卫生，并依据值日表分清责任。对

自己床铺折叠整齐、对床下卫生要清扫洁净。假如没有时间清扫，可每月

每人出资300元由专业人员清扫。没有值日表的寝室，每人每天罚款10元，

直至贴出值日表为止。

19、不准私自调换房间、床位。员工个人贵重物品、现金财物及证件等

要妥当保管，任何人未经主人同意不得擅自动用他人物品，员工离开宿舍

必需关好门窗、锁好房门、切断电源。

20、员工宿舍的水龙头、电灯等物品自然损坏，必需按时报告综合办

公室布置修理，员工不得擅自违章修理，因此造成的后果由本人担当。

21、综合办公室和工程部在检查中发现违章线路、运用大功率电器、

经教育再次违犯者报公司惩罚。

22、禁止在宿舍内存放和运用爆炸、剧毒、易燃、放射性等危险物品，

情节严峻者送交派出所处理。

30

23、禁止在宿舍内存放和运用匕首、三棱刀、弹簧刀等管制刀具。不得

侵害他人人身权利和公私财物，不准在宿舍内殴打他人或者非法限制他人

人身自由或者非法侵入他人宿舍，公然污辱他人或者捏造现实诋毁他人；

不准恐吓或者威逼他人安全，干扰他人正常的生活；不准窝藏赃物，偷窃

和有意损坏公私财物。

24、增加自我防范意识，共同做好防范工作。发现可疑人员以及各类

担心全隐患应当按时向公司报告。

25、发现火警、火灾等灾害事故时，应按时实行报警、撤离现场、灭火

等有效措施，将损失降到最低；发现刑事、治安等案件时，在场员工应爱

护现场，按时报告公司领导并帮助处理。

26、严禁员工博，室是供员工休闲消遣之用，不得大声喧哗，活动时间

周一至周四晚不能超过12点，周五至周六不得超过凌晨2点，员工在打一

炮不得超过10元，违者一切后果自负。

27、依据实际情况男、女宿舍各选举出一名寝室长，负责日常卫牛.、纪

律的巡察，发现问题按时处理、汇报，并在办公室检查时间协同进行检查。

寝室长每月赐予XXX元的补助

28、宿舍不得显现公司任何产品（包括过期产品）及辅料，发现一次，

按被发现产品市场价格的10倍罚款。找不到责任人的，全宿舍成员均摊。

29、公共厕所下水道因人为因素造成堵塞和其他公共设备损坏修理带

来的相关

31

费用找不到责任人的，由同楼层全体居住人员平均分摊

三、卫生标准

1、地面、墙面、墙角、天花板洁净，无乱涂乱画、无灰尘、无蜘蛛网。

【10分）

2、灯具、风扇、用品用具常常擦拭，保持洁净，呈现本色。（10分）

3、床铺洁净无杂物，被褥、床单、衣物洁净、叠放整齐、无异味。（15

分）

4、桌面洁净无垃圾，桌面物品洁净、呈现本色，摆放整齐。（10分）

5、门窗洁净、无灰尘、无蜘蛛网，窗台无杂物。（10分）

6、室内无堆放垃圾、无卫生死角，垃圾筐要倾倒洁净，无大量垃圾存

放现象。（15分）

7、床底洁净，无蜘蛛网，鞋子、脸盆等用品摆放整齐有序。（10分）

8、整体效果好：洁净、干净、美观、舒适、空气清爽、无异味。（10

分）

9、公司配置的物品完好无损。（10分）【公司宿舍员工管理制度】

10、宿舍显现盈余公司产品的或配置物品损坏的，取缔评比资格。

四、管理条例

32

1、全部罚金由木人上缴财务部，不听从管理者以工资形式双倍扣除。

其他部门

不得以任何形式接触现金。

2、宿舍室内卫生检查工程：卫生、公司配置的全部物品是否完好无损、

电器、

纪律。检查时间：每周四10：00点作为定期检查时间、每周不定期一

次。检查人员：综合办、宿舍管理员、各宿舍寝室长。

3、宿舍成员每人押金300元。押金由财务依据宿舍管理员提供的名单

进行扣除

工资，被扣押金者当月去财务领取押金单作为凭证。职工离职由宿舍

管理员检查该宿舍实物是否损坏，损坏者按价赔偿，完好者由管理员签字

确认前方可离职。离职者走后发现是其损坏的由管理员担当责任。（押金

从转入新宿舍开头扣）

4、宿舍工友对全部处理结果不服的可以上诉。董事办处理看法为最终

结果。

5、本制度在实施过程中因地制宜进行补充和调整。此制度每间宿舍张

贴一份，

丧失者罚款200元，由本宿舍成员共同担当。

33

以上规定需严格遵守，如有违反，依据情节轻重给与惩罚，经教育屡

教不改的、取消其住宿资格，情节严峻者开除。本规定自发布之日起执行。

宿舍的管理制度篇14

为强化员工宿舍的管理，标准公司员工的住宿行为，给员工休息制造

一个洁净、干净、舒适的生活居住环境，完成员工宿舍标准管理化，结合

我公司实际，特制订本方法。

第一条本方法适用于XXX有限公司全部宿舍的管理。宿舍的管理以

活泼集体生活，完成民主自治为原则。在此原则下，由综合管理部（简称：

综合部）负责公司宿舍的综合管理和协调。

第二条每一位员工必需听从综合部的统一布置和调配，入住时必需到

综合部办理有关手续。综合部依据员工的改变和宿舍的运用情况，适时对

宿舍的布置进行调整。

第三条员工的住房标准：中层及以上管理及技术人员在条件答应下，

按1人一间布置；其他人员一律按2人以上一间布置。

第四条员工宿舍的家具及设备，视财力情况由公司统一配置。原则上

每间配备单人床两张、沙发一张、写字台一张、茶几一张、椅子一把。公用

设备视房屋本身情况进行配置。

第五条按规定应布置2人及以上合住的房间，如其中一人退出床位，

综合部随时布置其他符合条件的员工入住，现住员工不得以各种理由抵制

布置。

34

第六条入住员工宿舍的员工应遵守以下规定：

（1）入住员工应听从管理，尊重并协作宿舍管理人员开展工作。

（2）入住员工应爱惜公共财产，严禁破坏室内设各和结构，人为损坏

或丧失，按原价赔偿。

（3）入住员工必需随时保持宿舍及周边的环境卫生，严禁随地吐痰,

及在走廊内或在公共园区内乱扔纸屑、果皮、烟头等垃圾杂物。

（4）入住员工严禁在室内及门上等影响公共形象的地方乱写、乱贴、

乱刻、乱画。未综合部批准不得在墙上打孔安装物品；严禁将鞋或其他杂

物摆放在走廊或通道处；为保证人身安全，在晾晒衣物或被子时严禁站在

窗台上面。

（5）入住员工必需留意安全用电，禁止私拉乱接电源，禁止运用大功

率电器及违章电器。违反者，综合部有权按有关规定进行处理，对因违章

用电所造成的一切后果，由责任人负责担当。

（6）员工宿舍内禁止留宿外人，有客人来访时应留意不影响宿舍内其

他成员的正常生活和休息。禁止从事违反国家法律的活动。否则，所造成

的一切后果，由当事人负责担当。

（7）宿舍内成员之间应团结友爱，互相关怀，互相帮忙，共同搞好宿

舍室内、外的环境卫生及管理工作。保管好自己的物品、留意防盗。

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第七条凡已分配员工宿舍的员工，如长期不在宿舍居住（一个月以上），

应主动退出员工宿舍，如发现长期不在宿舍居住又不退出员工宿舍的，由

综合部进行相应考核。

第八条入住员工必需严格按公司规定的宿舍用水、用电定额标准（用

水标准【冷热水合计】：夏季单人间4吨/月，双人间8吨/月；冬季单人间

5吨/月，双人间10吨/月。用电标准：夏季单人间200度/月，双人间600

度/月；冬季单人间240度/月，双人间400度/月），请留意节约用水用电。

在上班或离开宿舍前，

必需关掉电灯、空调、电视等电源开关及水管阀门等，不得有“长明灯、

长流水”现象。月度超出公司定额标准的水、电费用部分，由本宿舍人员共

同分摊。超额费用将从员工工资中扣除。（注：由于每年7月份为最酷热

月份，用水标准可恰当上调，单人间7吨/月，双人间14吨/月；用电标准

为单人间380度/月，双人间760度/月。每年1月份为最寒冷月份，用电标

准可调整为单人间240度/月，双人间400度/月。）

第九条本方法自20XX年9月1日起执行。

宿舍的管理制度篇15

一、目的：

为强化员工宿舍管理，给大家营造一个干净、舒适、安全、有序的住宿

环境。

二、寝室长职责:

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1、每间寝室建立室长一名，全面负责木宿舍的卫生、纪律、安全等方

面的工作。

2、每月制定本宿舍的卫生值日表。

3、寝室长有义务向酒店行政办公室按时汇报寝室内发生的异样情况,

否则视情节轻重，对寝室长进行过失处理。

三、作息时间：

1、员工晚上外出必需在24：00之前归宿，如不能按时同宿舍者，应

以请假条的形式报宿舍管理员请假，每月每人不能超过3次。如超过3次，

宿舍管理员有权对违纪者处以50元/次的扣款。如因工作原因不能按时归

宿的，须由部门最高主管签属的证明。如没有按时归宿，且无夜归证明单

或未向宿舍管理员以书面形式请假的，也将予以5